Gestionnaire Administrateur

notre futur (e) collaborateur (trice) prendra en charge le processus de livraison:

- Traiter les appels de livraison, depuis la réception (informatique, fax, courrier ) jusqu’à la livraison client,
- Informer l’Ordonnancement et la Planification des anomalies de stocks et de commandes, en étant responsable de la gestion du portefeuille client (mise à jour, classement ),
- Réceptionner les demandes clients (écrites ou téléphoniques),
- Avoir en charge d’établir et d’anticiper les besoins clients pour réaliser un plan de ventes au plus près de la réalité des livraisons,
- Gèrer les indicateurs liés à sa fonction (tableau taux de service client, questionnaire de satisfaction client ),
- Etre le garant des livraisons clients dans le respect des délais imposés,
- Etre responsable de la fiabilité du plan de ventes pour son portefeuille,
- Assurer la gestion des stocks sécurité,
- Avoir en charge le suivi quotidien (modifications, fin de vie..),
- Participer aux inventaires du magasin,
- Appliquer l’ensemble des procédures et modes opératoires Qualité, Environnement et Sécurité dans le cadre des actions liées à son activité et ce dans le respect des règles définies par le Groupe.

Rejoignez l’équipe et prenez part à la supply chain performante de notre site de distribution

**Votre profil**:
Titulaire d’un BAC+2 et/ou d’une première expérience dans une fonction similaire de préférence en milieu industriel, vous savez faire preuve de rigueur, de prise d’initiatives et de décision, vous avez le sens du service.

Vous connaissez les outils informatiques (excel, word ) et de SAP serait un plus.

Vous savez écrire et parler anglais aisément.

Si vous vous reconnaissez dans cette mission, envoyez nous votre CV et nous vous recontacterons rapidement.

Rejoindre AKWEL, c’est faire le choix d’une entreprise particulièrement attentive à l’intégration de ses nouvelles recrues, à travers un système de parrainage, de formation à nos outils.

Venez participer à notre aventure collective

Conditions d’emploi:

- Contrat de travail à durée indéterminée
- 164 heures mensuelles avec 10 jours non travaillés par an
- Rémunération attractive en fonction de l’expérience
- Participation à l’abonnement des transports en commun à 50%
- Accès à toutes les œuvres sociales et culturelles du CSE
- Aides au logement en cas de mobilité (sous conditions) : recherche de logement, aides aux démarches, aides financières et garanties