Gestionnaire Carriere Et Paie
Il y a 6 mois
Rejoindre le Département de la Moselle, c’est travailler dans une collectivité de plus de 3 200 agents engagés pour son territoire et ses habitants.
Plus de 140 métiers sont représentés dans les domaines suivants : administratif, technique, culturel, social, médico-social, sur ses 5 territoires (Metz-Orne ; Thionville - Hayange ; Forbach - Saint-Avold ; Sarreguemines - Bitche, Sarrebourg - Château-Salins).
**Motivé, dynamique, révélez votre potentiel Avec ou sans concours, que vous soyez diplômé ou non, jeune, senior, en situation de handicap, trouvez le poste qui vous correspond. Votre aventure professionnelle se construit en Moselle **
Collectivité de proximité par excellence, le Département est un acteur local incontournable, garant de la solidarité des personnes et des territoires sur l’ensemble de la Moselle. Entre les missions qui lui sont dévolues par la loi, les politiques volontaires mises en place pour favoriser le bien-être des Mosellans et l’attractivité du territoire, le Département influe sur le quotidien de centaines de milliers de personnes, hommes, femmes, enfants, nourrissons, seniors ou personnes handicapées, collégiens, acteurs associatifs, sportifs,.... Les services départementaux assurent la mise œuvre des politiques publiques départementales ; près de 3200 agents mettent en œuvre au quotidien ces politiques départementales pour apporter le meilleur service public à la population, sur l’ensemble du territoire mosellan.
Au sein de la DIRECTION DES RELATIONS SOCIALES ET PROFESSIONNELLES et rattaché au Chef du Bureau des Agents Titulaires et Stagiaires, vous êtes chargé d'assurer la paie et le suivi de la carrière d'un portefeuille de 200 agents, tout en étant le référent privilégié des agents que vous gérez (diffusion d'informations, conseil...). Vous produisez différents actes et décisions et effectuez des travaux d'expertise et de contrôle sur les champs ressources humaines.
**1/ CRÉATION DU DOSSIER DE L'AGENT**:
- Vérifier les pièces nécessaires à la constitution du dossier de l'agent recruté et saisir les données ainsi que l'historique, rattacher l'agent à un poste,
- Calculer les différentes primes auxquelles un agent peut prétendre,
- Établir les actes officiels (décision d'affectation, arrêté de recrutement...),
- Affilier l'agent aux organismes définis,
- Rattacher l'agent à un poste.
**2/ GESTION DE LA CARRIÈRE DE L'AGENT**:
- Saisir tous les évènements relatifs à la carrière ou à l'état civil de l'agent (avancement d'échelon, travail à temps partiel...),
- Éditer et vérifier les arrêtés à chaque mouvement de carrière,
- Reconstituer et vérifier la carrière des agents à titulariser, promouvoir, reclasser ou intégrer,
- Veiller à la bonne tenue et à la numérotation des dossiers administratifs,
**3/ SUIVI DES SITUATIONS RELATIVES A LA MALADIE**: Établir les états de maladie.
**4/ GESTION DE LA PAIE**: Saisir toutes les données servant au calcul de la paie et assurer par vérifications multiples l'exactitude de la paie.
**5/ RÉFÉRENT **:Apporter des informations et des conseils aux agents gérés.
**6/ TRAITEMENT DE CERTAINS DOSSIERS OU ACTIVITÉS PARTICULIÈRES**:
- Travailler en collaboration avec les autres services,
- Participer aux réunions de travail et d'information,
- Participer à une équipe projet,
- Participer au roulement de la cellule Info DRH,
- Assurer le rôle de " tuteur" d'un nouvel agent.
**7/ CONTRÔLES ET VÉRIFICATIONS**:
- Contrôler mensuellement les rubriques de paie ou de carrière spécifiques sur l'ensemble des agents,
- Alerter sur les anomalies éventuelles rencontrées,
- Veiller à ce que les mises à jour soient effectuées.
- Diplôme Bac +2/3 ou expérience sur un poste similaire
- Savoir appliquer la réglementation et les procédures liées aux domaines RH
- Être très rigoureux notamment dans la saisie, méthodique et polyvalent
- Maîtriser les outils bureautiques et les logiciels Word et Excel
- Savoir identifier les priorités
- Savoir travailler en équipe
- Savoir organiser son travail de manière autonome
- Savoir identifier les sources d'information pertinentes et diffuser l'information
- Maîtriser la rédaction de courriers, de notes
- Poste basé à METZ (préfecture)
- Temps de travail : 39h par semaine (7h50 par jour)
- Rémunération statutaire selon statut, profil et expérience professionnelle
- Régime indemnitaire (RIFSEEP + CIA)
- 25 jours de congés + 23 jours de RTT (+ 2 jours fractionnement, sous conditions)
- Télétravail possible, selon règlementation interne. PC portable à disposition
- Prise en charge des frais de transport en commun domicile - lieu de travail, à hauteur de 75 % ou parking gratuit à disposition
- Possibilité de restauration collective
- Participation à la mutuelle (santé et prévoyance) si contrat labellisé
- Formation continue tout au long de la vie professionnelle
- Accompagnemen
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Gestionnaire Carriere Et Paie Des Assistants
Il y a 6 mois
Metz, France Département de la Moselle Temps pleinRejoindre le Département de la Moselle, c’est travailler dans une collectivité de plus de 3 200 agents engagés pour son territoire et ses habitants. Plus de 140 métiers sont représentés dans les domaines suivants : administratif, technique, culturel, social, médico-social, sur ses 5 territoires (Metz-Orne ; Thionville - Hayange ; Forbach -...
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Gestionnaire Paie
Il y a 6 mois
Metz, France temporis Temps pleinEt si vous rejoignez notre équipe ? Temporis Châlons en Champagne, une team dynamique, impliquée et professionnelle composée de Noémie, Eolia et Marine ! Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons pour intégrer nos entreprises partenaires ! Aujourd'hui, nous recherchons un gestionnaire de paie (H/F) en CDI à temps complet. Notre...
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Gestionnaire Paie
Il y a 6 mois
Metz, France Pay Job Temps plein**Description de l'entreprise**: Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché ! **Description du poste**: Elina, consultante au sein du cabinet de recrutement PAYJOB, dédié aux métiers de...
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Gestionnaire Carrière Et Paie
Il y a 5 mois
Metz, France CHR metz thionville Temps plein**Société**: Le Centre Hospitalier Régional Metz-Thionville est un établissement multi-sites, composé de : l’hôpital Mercy (Metz), l’hôpital Bel Air (Thionville), l’hôpital Femme Mère Enfant de Metz, l’hôpital Femme Mère Enfant de Thionville, l’hôpital d’Hayange, l’hôpital Félix Maréchal (Metz), l’EHPAD Saint Jean, l’EHPAD Le...
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Gestionnaire de paie
Il y a 4 mois
Metz, France Adsearch Temps pleinEN BREF : Gestionnaire de paie (H/F) - CDI - Metz (57) - 26k€/32k€ annuel brut - Cabinet comptable, portefeuille multi-conventionnel, conseil clients. Adsearch Strasbourg, division Audit et Expertise Comptable, Conseil & Juridique recherche pour le compte de son client, un cabinet dexpertise comptable, situé à Metz (57), un(e) gestionnaire de paie...
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Gestionnaire Paie
Il y a 3 mois
Metz, France Comité Mosellan de Sauvegarde de l’Enfance, de l’Adolescence et des Adultes (CMSEA Temps plein**CMSEA**: **Gestionnaire paie H/F**: schedule Publiée le : 11/09/2024 description CDI place Metz (57), Lorraine, France school Bac+2, BTS work >5 ans payments 30000-35000€/an **Environnement**: Intégrer le CMSEA c’est avant tout participer à une mission de service public assurée auprès de près de 15 000 bénéficiaires par an et au travers...
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Gestionnaire Paie Metz
Il y a 6 mois
Metz, France KPMG Temps plein**Pourquoi devenir Gestionnaire de Paie F/H chez KPMG ?** Les métiers de l'Audit, du Conseil, de l'Expertise comptable ou du Juridique & fiscal vous attirent et vous cherchez un quotidien qui bouge ? Au bureau, chez le client, en formation, dans notre incubateur d’intrapreneuriat ou avec notre Fondation, nous vous offrons l’environnement stimulant qui...
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Gestionnaire Paie Metz
Il y a 5 mois
Metz, France KPMG Temps plein**Pourquoi devenir Gestionnaire de Paie F/H chez KPMG ?** Les métiers de l'Audit, du Conseil, de l'Expertise comptable ou du Juridique & fiscal vous attirent et vous cherchez un quotidien qui bouge ? Au bureau, chez le client, en formation, dans notre incubateur d’intrapreneuriat ou avec notre Fondation, nous vous offrons l’environnement stimulant qui...
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Gestionnaire RH et Paie
il y a 1 mois
Metz, France LHH Recruitment Solutions Temps pleinPoste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client basé proche de Metz en intérim longue durée, un Gestionnaire RH et Paie H/F.Votre principales missions seront de :- Gérer...
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Gestionnaire de Paie
Il y a 6 mois
Metz, France Adsearch Temps plein**EN BREF : Gestionnaire de paie (H/F) - CDI - Metz (57) - 26k€/32k€ annuel brut** - Cabinet comptable, portefeuille multi-conventionnel, conseil clients. Adsearch Strasbourg, division Audit et Expertise Comptable, Conseil & Juridique recherche pour le compte de son client, un cabinet dexpertise comptable, situé à **Metz (57), un(e) gestionnaire de...
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Gestionnaire Paie
Il y a 6 mois
Metz, France Pay Job Temps plein**Description de l'entreprise**: Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché ! **Description du poste**: PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose régulièrement des...
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Gestionnaire de Paie Silae
Il y a 6 mois
Metz, France Ekko RH Temps plein**EKKO, cabinet de recrutement **spécialisé sur les métiers de l’Audit & de l’Expertise comptable, recrute pour son client, un cabinet d’expertise comptable à taille humaine,** un Gestionnaire de paie H/F.** Vous intégrerez un cabinet où règne une ambiance conviviale au sein de locaux modernes et chaleureux. Au sein d’une équipe de 6...
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Gestionnaire de Paie
Il y a 5 mois
Metz, France Ekko RH Temps pleinEKKO, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l’Audit & de l’Expertise comptable, recrute pour son client, un cabinet d’expertise comptable à taille humaine, un Gestionnaire de paie H/F. Vous intégrerez un cabinet où règne une ambiance conviviale au sein de locaux modernes et chaleureux. Au sein d’une équipe de 6 gestionnaires de...
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Gestionnaire de Paie
Il y a 6 mois
Metz, France Adsearch Temps plein**EN BREF** **:Gestionnaire de paie (H/F)** - CDI - **Metz (57)** - **26k€/32k€** annuel brut - Cabinet comptable, portefeuille multi-conventionnel, conseil clients **Adsearch** Strasbourg, division Audit et Expertise Comptable, Conseil & Juridique recherche pour le compte de son client, un cabinet dexpertise comptable, situé à **Metz (57)**, **un(e)...
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Gestionnaire de Paie
Il y a 6 mois
Metz, France Adsearch Temps plein**EN BREF** **:Gestionnaire de paie (H/F)** - CDI - **Metz (57)** - **26k€/32k€** annuel brut - Cabinet comptable, portefeuille multi-conventionnel, conseil clients **Adsearch** Strasbourg, division Audit et Expertise Comptable, Conseil & Juridique recherche pour le compte de son client, un cabinet dexpertise comptable, situé à **Metz (57)**, **un(e)...
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Gestionnaire de Paie
Il y a 6 mois
Metz, France Adsearch Temps plein**EN BREF** **:Gestionnaire de paie (H/F)** - CDI - **Metz (57)** - **26k€/32k€** annuel brut - Cabinet comptable, portefeuille multi-conventionnel, conseil clients **Adsearch** Strasbourg, division Audit et Expertise Comptable, Conseil & Juridique recherche pour le compte de son client, un cabinet dexpertise comptable, situé à **Metz (57)**, **un(e)...
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Gestionnaire de paie
il y a 4 semaines
Metz, Grand Est, France Harry Hope Temps pleinPoste de Gestionnaire de Paie - Collecter les informations financières variées nécessaires pour les bulletins de paie- Réaliser au maximum 350 bulletins de paie chaque mois- Gérer les déclarations sociales et les impôts- Conseiller les clients sur leurs droits et obligations fiscales Logiciel : SILAE Si vous disposez d'une formation initiale en...
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Gestionnaire de paie
il y a 1 mois
Metz, Grand Est, France HARRY HOPE Temps pleinDescription du posteRecherchez un poste de gestionnaire de paie (H/F) en CDI chez Harry Hope. Vous serez chargé de la gestion des conventions de paie, de la collecte des éléments variables de paie et de la réalisation de bulletins de paie.Compétences requises- Connaissances approfondies de la paie et des conventions de paie- Capacité à gérer les...
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Gestionnaire de Paie
Il y a 6 mois
Metz, France PEP Lor'Est Temps plein**À propos de nous**: L’association des **PEP Lor’Est** intervient dans les domaines de la petite enfance, de l’éducation, des loisirs, du social, du médico-social et du sanitaire dans les départements de la Moselle, de la Meurthe et Moselle et des Vosges. Toutes nos actions sont guidées par les valeurs de Laïcité, de Solidarité, d’Égalité...
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Gestionnaire de Paie
Il y a 6 mois
Metz, France Nextep HR Temps plein**Votre Mission**: Offre d'Emploi - Gestionnaire de Paie NEXTEP HR cherche un Gestionnaire de Paie pour son client, un cabinet d'expertise comptable de renom. Localisation : Metz Descriptif du poste: Nous recherchons un Gestionnaire de Paie expérimenté pour rejoindre une équipe dynamique de 9 collaborateurs. Le poste nécessite la gestion d'environ 350...