Auxiliaire de Puériculture D.e en Crèche

**À propos de Zanaka Solutions RH**

Chez Zanaka Solutions RH, notre équipe dédiée au recrutement dans le secteur de la petite enfance vous offre un accompagnement personnalisé pour trouver votre emploi idéal (CDI, CDD, ou vacation). Nous proposons des opportunités au sein de crèches privées, publiques et associatives partout en France, en tenant compte de vos préférences.

Sylvie PILLOT, notre experte en petite enfance et ancienne directrice de crèche, vous guidera tout au long du processus de recrutement jusqu'à votre intégration dans votre nouvelle structure.

**Le poste**

Nous recherchons, pour le compte de notre client, une crèche multi-accueil de 60 berceaux située à Mondelange (57), un(e) Auxiliaire de Puériculture diplômé(e) d'État pour un poste en CDI à temps plein.

**Vos missions**:

- Collaborer étroitement avec la directrice de l'établissement et une équipe pluridisciplinaire composée d'éducateurs de jeunes enfants, d'auxiliaires de puériculture, d'infirmiers, et de psychomotriciens.
- Accueillir et encadrer des enfants âgés de 3 mois à 3 ans ainsi que leurs familles.
- Contribuer activement au bien-être, à l'épanouissement et à la sécurité des enfants.
- Assurer le soin et l'hygiène des enfants conformément aux protocoles.
- Surveiller et observer le développement des enfants, en informant l'équipe éducative si nécessaire.
- Organiser des activités d'éveil et des jeux adaptés aux différents âges.
- Travailler avec l'équipe pour garantir un environnement sûr et stimulant.
- Soutenir les parents dans leur rôle éducatif et les tenir informés de la vie de leur enfant en crèche.
- Tenir à jour les dossiers individuels des enfants et contribuer aux projets personnalisés.

**Projet éducatif**

Le projet éducatif de nos crèches est centré sur le respect du rythme et des repères de chaque enfant. Chaque groupe d'enfants dispose de référents dédiés pour assurer une continuité dans l'accompagnement individualisé, favorisant ainsi l'autonomie et l'épanouissement de chaque enfant.

**Conditions d'emploi**:

- CDI à temps plein (35 heures par semaine)
- Horaires de travail : du lundi au vendredi de 07h00 à 18h30 en rotation (7 heures par jour)
- Rémunération : à partir de 1 800€ brut, selon expérience
- Intervention en section par roulement (année 1 petits, année 2 moyens, année 3 grands)

**Avantages**:
Nous accordons une grande importance à la qualité de vie au travail. Voici les avantages offerts:

- Parcours d'intégration avec accompagnement par une marraine dédiée
- Prime de stabilité pour les collaborateurs sans absence durant le mois
- Congés évolutifs en fonction de l'ancienneté
- Solutions de garde en crèche au sein de notre réseau
- Mobilité interne facilitée
- Opportunités d'évolution de poste
- Soutien à la parentalité
- Formations accessibles à tous, sans condition d'ancienneté, certaines pendant le temps de travail
- Primes de cooptation pour le recrutement de nouveaux collaborateurs
- Prise en charge à 50% du titre de transport et de la mutuelle d'entreprise

**Processus de recrutement**:

- Si votre profil correspond, entretien avec Sylvie, notre consultante petite enfance.
- Si validé, rencontre avec la directrice de la crèche sous quelques jours selon vos disponibilités.
- Durée totale du processus : 2 semaines à partir de l'envoi de votre CV.

Si cette offre ne correspond pas entièrement à vos attentes en termes de localisation ou de taille de structure, contactez-nous Nous avons probablement d'autres opportunités qui pourraient mieux vous convenir.

**Profil recherché**

Vous devez impérativement être titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture et avoir idéalement une première expérience dans la petite enfance, notamment en collectivité.

Compétences requises:

- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
- Prise en charge de groupes d'enfants
- Travail en équipe en respectant le projet de la structure
- Capacité à prendre des initiatives et à être force de proposition

Alors, n'hésitez plus, postulez pour rejoindre notre équipe

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : à partir de 1 800,00€ par mois

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Période de travail de 8 Heures
- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel