Directeur Adjoint

**Offre directeur général adjoint**

**Rattaché au Directeur Général, vous participez au pilotage et au développement des activités de services dédiés aux personnes fragiles et vulnérables**:
**Vos missions pour les services suivants**:
**ASP**

**SSIAD**

**Service de tutelle**
**- Assister le Directeur Général dans la gestion globale du réseau de structures**
**- Assurer la gestion financière des structures (y compris les planifications budgétaires, suivi des dépenses, ect ) et assurer une veille règlementaire permettant une sécurisation juridique des structures.**
**- Garantir le respect des réglementations en vigueur, des conventions collectives et autorisations et des politiques internes.**
**- Encadrer une équipe de professionnels et favoriser leur développement professionnel.**
**- Piloter la politique concernant les ressources humaines et de la qualité de vie au travail**
**- Assurer la communication interne, dans un souci de cohésion et de motivation de l’ensemble des salariés permanents des structures.**
**- Organiser les services et la gestion des équipes administratives**
**- Assurer le développement de l'activité et la recherche des équilibres financiers**
**- Permettre la mise en œuvre de partenariats concernant l'ensemble du secteur.**
**- Mettre en oeuvre la recherche et la réponse aux appels d'offre, subventions, conventions permettant de fiabiliser l'activité**
**- Mettre en place des outils de pilotage et de suivi.**

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre

Salaire : à partir de 5 308,00€ par mois

Avantages:

- Horaires flexibles

Programmation:

- Horaires flexibles
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- Prime annuelle
- Primes

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 01/09/2023

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre

Salaire : à partir de 5 308,00€ par mois

Avantages:

- Horaires flexibles

Programmation:

- Horaires flexibles
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- Prime annuelle
- Primes

Question(s) de présélection:

- Connaissance des dispositifs de l’Insertion par l’Activité Economique si possible et expérience dans l’IAE ?
- Expérience professionnelle confirmée dans la gestion d'organisations à but non lucratif, de préférence dans le domaine de l'insertion professionnelle ?
- Expérience confirmée en management d’équipe ?
- Compétences avérées en gestion stratégique et opérationnelle ?
- Compétences commerciales pour assurer le développement des structures, concevoir de nouvelles offres de service et développer de nouveaux partenariats ?
- Maîtrise de la gestion budgétaire et comptable ?
- Connaissances juridiques en lien avec les obligations de l’employeur ?
- capacités de leadership et de gestion d'équipe ?
- Compétences de « leader » : savoir développer et communiquer une vision de façon motivante ?
- Capacité à être force de proposition ?
- Aisance relationnelle avec les partenaires économiques et institutionnels ?

Lieu du poste : In person

Date de début prévue : 01/09/2023