Emplois actuels liés à Adjoint/e Manager Ressources Humaines - Paris - Groupe Pierre & Vacances - Center Parcs

  • Responsable des Ressources Humaines Adjoint(e)

    il y a 1 semaine

    Paris, Île-de-France ROBERT WALTERS CORPORATE Temps plein

    Poste : Responsable des Ressources Humaines Adjoint(e)Afin d'accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) Responsable des Ressources Humaines Adjoint(e) pour renforcer notre équipe.Missions principalesGestion opérationnelle du périmètre RH, dans le respect des règles en vigueur et des politiques internes du groupe.Soutien, conseil,...

  • Responsable des Ressources Humaines Adjoint

    il y a 5 jours

    Paris, Île-de-France Careersites feed Temps plein

    Responsable des Ressources Humaines AdjointLe groupe Robert Walters, expert du recrutement spécialisé de cadres en top et middle management, recherche un(e) Responsable des Ressources Humaines Adjoint(e) pour accompagner sa croissance.MissionsGestion opérationnelle des ressources humaines dans le respect des règles en vigueur et des politiques...

  • Directeur(Trice) Des Ressources Humaines Adjoint(E)

    Il y a 3 mois

    Paris, France Département du Val-de-Marne Temps plein

    Rattachée à la Direction Générale, la Direction des Ressources Humaines est dans ce cadre un acteur majeur du projet d’administration de la collectivité qui fait des sujets de l’attractivité et de la gestion des talents des enjeux prioritaires. Afin de poursuivre ces actions, le Département du Val-de-Marne** **recrute son.sa: **DRH Adjoint...

  • Responsable des Ressources Humaines Adjoint(e) H/F

    il y a 2 semaines

    Paris, Île-de-France Careersites feed Temps plein

    À propos de l'entrepriseCareersites feed est un cabinet de recrutement spécialisé dans le recrutement de cadres en top et middle management. Nous sommes présents dans 32 pays et comptons plus de 4000 collaborateurs.MissionNous recherchons un(e) Responsable des Ressources Humaines Adjoint(e) H/F pour accompagner notre croissance et soutenir nos...

  • Directeur des Ressources Humaines Adjoint

    il y a 2 semaines

    Paris, Île-de-France FED Group Temps plein

    **Mission de l'entreprise**Fédération des Entreprises de Développement (FED Group) est une organisation leader dans le domaine de la gestion des ressources humaines. Nous sommes engagés à offrir des solutions innovantes et personnalisées pour aider les entreprises à atteindre leurs objectifs.**Description du poste**Nous recherchons un Directeur...

  • Responsable des Ressources Humaines

    il y a 1 mois

    Paris, Île-de-France Préfecture de police-Direction des ressources humaines Temps plein

    Poste : Responsable des Ressources HumainesContexte : Ce poste est proposé au sein de la Préfecture de police, sous la direction des ressources humaines. Il s'agit d'un emploi accessible aux titulaires ainsi qu'aux contractuels, classé dans la catégorie B (profession intermédiaire).Mission : En collaboration avec la cheffe de section, vous serez...

  • Directeur des Ressources Humaines Adjoint

    il y a 22 heures

    Paris, Île-de-France FED Group Temps plein

    MissionL'association Emmaus recherche un Directeur des Ressources Humaines Adjoint pour renforcer son équipe RH. Ce poste est chargé de la définition et du déploiement de la politique ressources humaines de l'association et du management de l'équipe RH.ResponsabilitésConcevoir et mettre en œuvre les projets RH et les processus ressources...

  • Directeur des Ressources Humaines Adjoint

    il y a 1 jour

    Paris, Île-de-France FED Group Temps plein

    MissionL'association EMMAÜS Solidarité recherche un Directeur des Ressources Humaines Adjoint pour participer à la définition et au déploiement de la politique ressources humaines ainsi qu'au management de l'équipe RH.ResponsabilitésPilote les projets RH et la conception ou mise à jour de processus ressources humainesAssure la conformité...

  • Directeur des Ressources Humaines Adjoint

    il y a 2 jours

    Paris, Île-de-France Emmaüs Solidarité Temps plein

    Poste de Directeur des Ressources Humaines AdjointEmmaüs Solidarité, une association dynamique et engagée, recherche un Directeur des Ressources Humaines Adjoint pour rejoindre son équipe RH. Ce poste offre l'opportunité de contribuer à la définition et au déploiement de la politique ressources humaines de l'association, tout en gérant l'équipe RH...

  • Directeur des Ressources Humaines Adjoint

    il y a 5 jours

    Paris, Île-de-France Emmaüs Solidarité Temps plein

    Missions et ResponsabilitésL'association Emmaüs Solidarité recherche un Directeur des Ressources Humaines Adjoint pour renforcer son équipe RH. Ce poste est chargé de la définition et du déploiement de la politique ressources humaines de l'association, ainsi que du management de l'équipe RH.Compétences et Expériences RequisesMaîtrise...

  • Assistant en Ressources Humaines

    il y a 1 mois

    Paris, Île-de-France Direction des ressources humaines (DRH) Temps plein

    Contexte du poste :Au sein de la Direction des Ressources Humaines (DRH), le bureau des services généraux est en charge de la gestion et de l'organisation des ressources humaines au sein du ministère de la Défense. Responsabilités principales :- Gérer les demandes de recrutement pour les postes contractuels et les concours, en respectant les...

  • Responsable de la gestion prévisionnelle des ressources humaines

    il y a 1 mois

    Paris, Île-de-France Direction des ressources humaines (DRH) Temps plein

    Présentation du posteAu sein de la Direction des ressources humaines (DRH), le service SRSI, composé de plusieurs bureaux, joue un rôle clé en tant que grand employeur et met en œuvre la politique de gestion des ressources humaines pour les agents concernés, en collaboration étroite avec les différentes directions et services.Mission principaleLe...

  • Directeur Adjoint des Ressources Humaines

    il y a 2 semaines

    Paris, Île-de-France Communes Temps plein

    La ville de Limeil-Brévannes est en pleine mutation et recherche un Directeur Adjoint des Ressources Humaines pour accompagner la mise en œuvre de ses projets de développement et de modernisation.En tant que membre de l'équipe de la Direction des Ressources Humaines, vous serez chargé de :Appliquer les dispositifs législatifs et réglementaires pour...

  • Chef de projet adjoint(e) en ressources humaines et pilotage

    il y a 4 jours

    Paris, Île-de-France Association des directrices et des directeurs d'hôpital (ADH) Temps plein

    Adjoint(e) au sous-directeur en charge de l'appui au-pilotage et des ressourcesContexte et responsabilitésL'Association des directrices et des directeurs d'hôpital (ADH) recherche un(e) adjoint(e) au sous-directeur en charge de l'appui au-pilotage et des ressources pour renforcer son équipe.Compétences et responsabilitésGestion des ressources humaines :...

  • Directeur des Ressources Humaines Adjoint

    il y a 2 semaines

    Paris, Île-de-France FED Group Temps plein

    **Mission de l'entreprise**Fédération des Entreprises de Développement (FED Group) est une organisation leader dans le domaine de la gestion des ressources humaines. Nous sommes engagés à offrir des solutions innovantes et personnalisées pour aider les entreprises à atteindre leurs objectifs.**Description du poste**Nous recherchons un Directeur...

  • Responsable Ressources Humaines Adjointe

    Il y a 3 mois

    Paris, France Equans Temps plein

    Responsable Ressources Humaines Adjointe H/F **Offer ID**: - 58745**Métier**: - Support Functions / Human Resources**Contract type**: - Permanent**Country**: - FranceRattaché(e) à la Directrice Ressources Humaines, et en collaboration avec l'ensemble de l'équipe RH, vous conseillez et accompagnez les managers opérationnels sur l’ensemble des...

  • Responsable des Ressources Humaines

    il y a 1 mois

    Paris, Île-de-France Direction des ressources humaines Temps plein

    Veuillez partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.Secteur : Fonction publique de l'ÉtatEmployeur : Direction des ressources humainesLocalisation : Paris 12èmeType de contrat : Ouvert aux titulaires et aux contractuelsExpérience requise : Non renseignéRémunération : Non renseigné Catégorie : Catégorie B (profession...

  • Responsable de la gestion des ressources humaines

    il y a 1 mois

    Paris, Île-de-France Direction des ressources humaines (DRH) Temps plein

    Veuillez partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.Fonction publique : Fonction publique de l'ÉtatEmployeur : Direction des ressources humaines (DRH)Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsExpérience souhaitée : Non renseignéRémunération : (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné. Afficher la...

  • Stage Assistant(E) Ressources Humaines

    il y a 7 jours

    Paris, France Office national des Ressources Humaines Temps plein

    *Overview* Nous recherchons un Stagiaire en Ressources Humaines (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Ce stage offre une opportunité unique d'acquérir une expérience pratique dans le domaine des ressources humaines au sein d'une entreprise en pleine croissance. *Responsabilités* - Assister l'équipe RH dans les tâches administratives...

  • Responsable des Ressources Humaines

    il y a 1 mois

    Paris, Île-de-France Préfecture de police-Direction des ressources humaines Temps plein

    Poste : Responsable des Ressources HumainesContexte : Ce poste est rattaché à la Préfecture de police, au sein de la Direction des ressources humaines. Il est ouvert aux titulaires ainsi qu'aux contractuels.Catégorie : Catégorie B (profession intermédiaire)Télétravail : Possibilité de télétravailMission : En collaboration avec la cheffe de...

Adjoint/e Manager Ressources Humaines

Il y a 5 mois

Paris, France Groupe Pierre & Vacances - Center Parcs Temps plein

Description du poste

**Métier**:

- Fonctions support - Ressources Humaines**Contrat**:

- CDI**Temps de travail**:

- Temps complet**Intitulé du poste**:

- Adjoint/e Manager Ressources Humaines H/F**Description de la mission**:

- Sous la responsabilité et en étroite collaboration avec la Responsable Ressources Humaines, vous gérez une population de plus de 200 collaborateurs.- Vous mettez en œuvre la politique RH dans les domaines du développement, du recrutement, de la formation, de la marque employeur et de la politique sociale.Vos principales missions sont les suivantes (liste non-exhaustive pouvant être amenée à évoluer):
- Participer à la mise en œuvre de la politique RH
- Etre le business Partner RH des équipes opérationnelles et les conseiller sur toutes les questions relatives au droit social
- Prendre en compte les besoins nouveaux dans le but d’adapter les plans d’actions RH au service de la performance économique de l’entreprise et de la motivation des salariés
- Assister la RRH dans la gestion des relations sociales (préparation et participation au CSE, suivi des plans d’actions) et être force de proposition dans l’élaboration d’un dialogue social de qualité
- Suivre les situations individuelles et/ou collectives en étroite collaboration avec la RRH et les Managers (gestion des procédures disciplinaires, conseils...)
- Etre en charge du recrutement dans le respect des budgets et s'assurer de la bonne intégration des collaborateurs
- Maintenir un climat social positif et développer une culture d’entreprise en assurant une écoute active et confidentielle des salariés
- Assurer une veille en droit social régulière
- Déployer le plan de formation conformément aux orientations et axes de développement définis
- Participer au développement de la marque employeur de Villages Nature
- Poursuivre le déploiement de la politique en faveur de la diversité et du handicap (accompagnement et maintien dans l’emploi/ communication et sensibilisation/ recrutement et intégration)
- Participer à divers projets RH

Localisation du poste

**Localisation du poste**:

- EUROPE, FRANCE, 77 - Seine Et Marne, Marne-la-Vallée**Niveau d'études requis**:

- Mastère ou équivalent**Niveau d'expérience requis**:

- 3 à 5 ans**Outils Informatiques**:

- Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques et maîtrisez le Pack Office.**Compétences**:

- Diplômé/e d’un Bac +5 dans le domaine des ressources humaines, vous justifiez idéalement d’une expérience réussie d'au moins 5 ans sur une fonction similaire généraliste.- Vous faites preuve d’excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles ainsi que d’un excellent esprit d’équipe. Vous êtes rigoureux (se), organisé(e), fiable et réactif/ve.- Vous êtes parfaitement autonome sur l'ensemble du spectre de compétences RH et possédez d’excellentes connaissances en droit social.- Vous êtes force de proposition pour optimiser les outils et process, dans une démarche d’amélioration continue. Vous savez prendre des initiatives et savez vous adapter.- Vous êtes capable de gérer les dossiers et situations urgentes et/ou complexes de manière appropriée et réactive.- Vos qualités d'écoute, votre empathie et votre sens de la confidentialité seront des atouts indispensables.- Une expérience dans le tourisme serait un plus.**Langues**:

- Anglais (Bonnes connaissances - Courant)Carte de Visite du RecruteurInformations générales

**Entité de rattachement**:
Villages Nature Paris, co-création du Groupe Pierre & Vacances-Center Parcs et d'Euro Disney est la première destination écotouristique d'Europe. L'innovation se vit chez nous au quotidien à travers les actions de chacun pour améliorer la vie sur notre destination. Notre ADN repose sur les dernières innovations technologiques respectueuses de l'environnement, tel que L'Aqualagon, l'une des plus grandes structures aquatiques d'Europe chauffée toute l'année grâce à son installation géothermique naturelle. En accueillant nos clients qui viennent des quatre coins du monde, nous vivons une expérience multiculturelle enrichissante au quotidien. Evoluer dans son métier ou en changer est possible ; en nous rejoignant, vous aurez la possibilité de développer votre expertise et aurez accès aux opportunités internes pour continuer à vous épanouir à nos côtés. Venez inventer avec nous le tourisme de demain - Villages Nature et notre Groupe sont engagés dans une politique volontaire visant à favoriser l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous.**Référence **:2023-8806