Charge(E) de Développement RH
Il y a 2 mois
**Détails de l’offre**:
**POSTE PROPOSÉ**
CHARGE(E) de développement RH (GEPP / Développement des COMPETENCES / GTT / Dialogue Social)
**CONTRAT**
CDD
**DESCRIPTIF**
Profil du Candidat:
Adjoint des cadres
Expérience souhaitée en Ressources Humaines publiques.
Contexte:
CLAIRVIVRE est un établissement de la Fonction Publique Hospitalière qui accueille 400 personnes adultes en situation de handicap sur plusieurs dispositifs : ESAT (Etablissement ou Service d'Aide par le Travail), EANM (Etablissement d'Accueil Non Médicalisé), ESRP (Etablissement ou Service de Réadaptation Professionnelle) / ESPO (Etablissement ou Service de Pré-Orientation), SAMSAH (Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés), SAVS (Service d'Accompagnement à la Vie Sociale), SAJ(Service d'Accueil de jour) ainsi que des personnes réfugiées. 350 agents environ travaillent au sein de la structure.
Le service RH est composé de 4 ETP et d'un responsable. Le service RH est en charge de la gestion du personnel de l'établissement ainsi que d'une partie de la gestion des travailleurs de l'ESAT
Missions
Assurer le développement et la mise en uvre de la politique Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels.
Etre le garant du dialogue social en lien avec le responsable du service
Piloter la Gestion du Temps de Travail (GTT)
Assurer, en lien avec le responsable de service, un dialogue social de qualité
Activités:
Assurer la gestion et suivi du Plan de Développement des Compétences en lien avec les autres agents du service
- Participer à l'élaboration du plan de développement des Compétences
- Assurer la planification, l'organisation et le suivi et la gestion des actions de formation
- Gérer l'exécution financière du plan en lien avec l'ANFH
- Réaliser annuellement un bilan quantitatif et qualitatif du plan
Assurer le développement et mise en uvre de la politique GEPP en lien avec le responsable de service (Campagne d'évaluations professionnelles Référent GESFORM, valorisation des compétences, Fiches de postes/missions, Calibrage stratégique RH)
Etre le garant de la gestion du temps de travail (Référent Médiane planning), en lien avec les différents cadres de la structure
Faire vivre au quotidien et, au travers des instances et des différents outils dédiés (LDG, groupes de travail) le dialogue social
Gérer le classement et l'archivage des éléments administratifs dans le dossier de l'agent
Participer à la rédaction de procédures RH et de documents structurants de la politique RH en lien avec son domaine d'activités
Assurer toute autre mission RH en fonction des besoins du service et de l'absence de ses collègues
Compétences requises:
Connaissances de base en RH / Fonction publique Hospitalière
Connaissances approfondies de la gestion du temps de travail dans la FPH
Maitrise des outils de GPMC GEPP
Maîtrise des outils bureautiques et éventuellement logiciels métier (Gesform ELAP Plannings)
Avoir le sens du service, savoir se rendre disponible
Savoir rendre compte des actions engagées, procéder à leur traçabilité
Faculté d'adaptation de de réactivité
Qualités rédactionnelles
Prise de parole en publique (Journée d'accueil des nouveaux arrivants)
Respect du travail de l'autre
Savoir travailler en équipe, savoir déléguer
Rigueur, autonomie et sens de l'organisation
Réserve et discrétion professionnelle
Avoir conscience de son positionnement professionnel capacité de réflexivité
Transparence/ loyauté / Intégrité / non jugement / ouverture d'esprit / Honnêteté
Type de recrutement:
Mutation / Détachement / CDD / CDI
Poste à pouvoir au plus tard le 1er juin 2024
**PERSONNE À CONTACTER**
BARBOSA GUILLAUME
+33553622317
**ETABLISSEMENT**
Etablissement d'accueil non médicalisé
Cité de Clairvivre
24160 SALAGNAC
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Educateur Spécialisé
il y a 4 semaines
Salagnac, France Etablissement et service de réadaptation professionnelle Temps plein**Descriptif** EDUCATEUR SPECIALISE AU SEIN DE LA PLATEFORME FORMATION & ORIENTATION Temps complet Poste à pourvoir au plus vite CDD 12 mois renouvelables pouvant déboucher sur un CDI 39 h/semaine MISSIONS: Au sein d’une plateforme médico-sociale d’orientation et de formation accueillant des personnes en situation de reconversion ou d’insertion...
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Educateur Spécialisé
il y a 1 mois
Salagnac, France Etablissement et service de réadaptation professionnelle Temps plein**Détails de l’offre**: **POSTE PROPOSÉ** Educateur spécialisé H/F **CONTRAT** CDD **DESCRIPTIF** Temps complet Poste à pourvoir au plus vite CDD 6 mois pouvant déboucher sur une titularisation 39 h/semaine - horaires en soirée et certains week-ends MISSIONS: Au sein d’une plateforme médico-sociale d’orientation et de formation...
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Formateur (H/F)
il y a 4 semaines
Salagnac, France Etablissement et service de réadaptation professionnelle Temps plein**Détails de l’offre**: **POSTE PROPOSÉ** FORMATEUR H/F **CONTRAT** CDD **DESCRIPTIF** Poste à pourvoir au plus vite CDD de 6 mois avec possibilité de reconduction Temps complet 39h/semaine MISSIONS: Formateur H/F sur le pôle préparatoire, vous serez amené(e) à: - Au sein de léquipe de formateurs, concevoir et animer des séquences de...
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Référent Démocratie Sociale, Laïcité Et
il y a 1 mois
Salagnac, France Etablissement d'accueil non médicalisé Temps plein**Détails de l’offre**: **POSTE PROPOSÉ** Référent démocratie sociale, laïcité et handicap (H/F) **CONTRAT** CDD **DESCRIPTIF** Adjoint des cadres hospitaliers (catégorie B) Poste à temps complet avec possibilité partielle de télétravail 39h - forfait jours possible sur demande Recrutement sur poste permanent (détachement, mutation ou...
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Moniteur éducateur
il y a 1 mois
Salagnac, France Etablissement d'accueil non médicalisé Temps plein**Détails de l’offre**: **POSTE PROPOSÉ** Moniteur éducateur **CONTRAT** CDD **DESCRIPTIF** Temps complet 39h/semaine Poste à pourvoir immédiatement CDD 3 mois renouvelables MISSIONS: Au sein dune structure médico-sociale (EANM) accueillant 166 adultes handicapés (physiques et psychiques) la personne sera en charge daccompagner la personne...
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Educateur Spécialisé
il y a 1 mois
Salagnac, France Service d'accompagnement à la vie sociale Temps plein**Détails de l’offre**: **POSTE PROPOSÉ** Educateur spécialisé H/F **CONTRAT** CDD **DESCRIPTIF** Temps complet Poste à pourvoir au 03 avril 2023 CDD 3 mois renouvelables (Remplacement congé maternité + congé parental) 36h/semaine 1 836,02 € net/mois début de carrière MISSIONS: Le Service d’accompagnement à la Vie Sociale pour...
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Conducteur D'installations Thermiques en
il y a 1 mois
Salagnac, France Recrut Temps plein**Description entreprise**: Vos compétences sont précieuses, ReCrut' les valorise ! Vous voulez donner du sens à votre engagement dans une entreprise humaine où la bienveillance est le maître-mot ? Venez rejoindre l'équipe dynamique et engagée de l'Etablissement public Départemental (350 salariés), qui accueille chaque année près de 400 personnes...