Assistant D'accueil Polyvalent en Petite Enfance

il y a 1 mois


Nancy, France Ville de Nancy Temps plein

La Ville de Nancy recherche, pour son département de la Petite Enfance - équipe renfort, un-e assistant-e d'accueil polyvalent-e pour venir appuyer les équipes professionnelles des différentes haltes garderies.

Le **CAP Petite Enfance** est indispensable.

**Missions / conditions d'exercice**:
Accueil, information et accompagnement des parents ou des familles
- Répondre aux appels téléphoniques
- Informer les parents sur les modalités d'inscription, de l'accueil des enfants, orienter les parents si besoin
- Participer au sein des équipes permanentes à l'établissement d'une relation de confiance avec les parents et d'une communication quotidienne
- Accueillir les familles dans le respect des cultures et coutumes et du règlement intérieur
- Comprendre la demande des familles et prendre en compte les situations individuelles
- Aider au suivi et à la gestion des réservations selon les besoins des familles et possibilités d'accueil de la structure

Accueil, création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants
- Identifier les besoins fondamentaux des enfants pour y répondre au mieux
- Repérer les signes d'appel, de mal-être physique ou psychologique de l'enfant et en informer l'équipe d'encadrement
- Réaliser les soins quotidiens de l'enfant
- Participer à l'aménagement des espaces de vie afin de les adapter aux besoins individuels et collectifs des enfants
- Créer avec l'enfant une relation assurant sa sécurité affective et physique
- Organiser sa journée de travail en fonction des rythmes de l'enfant
- Favoriser l'acquisition de l'autonomie chez l'enfant

Elaboration et mise en œuvre des projets d'activités des enfants
- Participer à l'élaboration des projets d'activités en lien avec les projets pédagogiques
- Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression

Mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène
- Connaître et appliquer les protocoles (Soins d'hygiène, prise de température, tenue des fiches médicales)
- Assurer la sécurité et prévenir l'accident
- Alerter et réagir en cas d'accident, en informer la responsable de la structure

Aménagement, nettoyage et désinfection des espaces de vie de l'enfant et du matériel
- Assurer l'hygiène et l'entretien des lieux de vie de l'enfant et du matériel mis à disposition par la structure

Aide à la gestion financière de la HG
- Encaissement de la participation familiale et suivi du décompte d'heures
- Aide à la gestion des régies et recettes

Transmission d'informations (vers les parents, collègues et la responsable de la structure)
- Recevoir et transmettre un message
- Rechercher, sélectionner et traiter une information
- Rendre compte de manière écrite et orale d'observations et activités effectuées

**Informations complémentaires relatives au poste**:

- Horaires de travail variables selon les demandes de remplacement, possibilité de travail le samedi
- Lieu de travail variable en fonction des besoins des structures
- Sous la direction de la directrice adjointe du département Petite Enfance

**Compétences requises**:

- Sens du travail en équipe
- Capacité d'adaptation rapide
- Connaissances des besoins de l'enfant
- Connaissances des protocoles d'hygiène et de sécurité
- Connaissances du développement psychomoteur et psychoaffectif de l'enfant
- Méthodes et pratiques d'éducation
- Techniques de jeux et activités
- Capacités d'observation et d'analyse

**Profil**:

- CAP Petite Enfance indispensable
- Ecoute, patience, diplomatie
- Sens du relationnel, disponibilité, réactivité
- Sens de l'organisation
- Autonomie importante pour apprécier le changement de cadre de travail
- Devoir de réserve et sens du service public

Type d'emploi : CDD
Durée du contrat : 2 mois

Salaire : 1 709,28€ à 1 850,00€ par mois

Avantages:

- Horaires flexibles
- Participation au transport
- RTT

Programmation:

- Travail en journée

Lieu du poste : Un seul lieu de travail

Date de début prévue : 26/06/2023

Flextime



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    il y a 4 semaines


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