Chargé(E) de Dvpt Commercial Et Marketing

UNION CHAMPAGNE est une Union de Coopératives Viticoles née de la volonté de plusieurs coopératives de s'unir pour le meilleur en mettant en commun les techniques et le savoir-faire des hommes. UNION CHAMPAGNE, c’est donc 15 coopératives sur les meilleurs terroirs soit près de 2 300 adhérents sur plus de 1 420 hectares, l’équivalent de 10 millions de bouteilles produites chaque année.

Dans le cadre d'un remplacement de poste à venir, nous sommes à la recherche de notre future(e) **Chargé(e) de Dvpt Commercial et Marketing (H/F) en CDI.**

Le/la Chargé(e) de Développement Commercial et Marketing a en charge l’élaboration de la stratégie marketing et sa mise en œuvre au sein d’UNION CHAMPAGNE, qui se décline dans les missions suivantes:
**Sur la partie « Marketing Stratégique », le/la Chargé(e) de Développement Commercial et Marketing**:

- Assure la veille concurrentielle et collecte les informations des marchés nécessaires à la définition des stratégies marketing,
- Organise la transmission et la diffusion des informations « marchés » aux différents acteurs de l’entreprise,
- Contribue à l’élaboration de la stratégie marketing des marques d’UNION CHAMPAGNE,

Contribue à la précision de la stratégie marketing des marques distributeurs élaborées par UNION CHAMPAGNE.
- Elabore les plans marketing.

**En matière de « Marketing Opérationnel », le/la Chargé(e) de Développement Commercial et Marketing**:

- Elabore les documents nécessaires à la communication de l’entreprise vers ses clients,
- Participe à l’élaboration des plans de ventes en veillant à ce qu’il soit cohérent avec la stratégie marketing retenue,
- Gère le contenu des sites marchand et institutionnel,
- Participe à la mise au point de la politique promotionnelle,
- Organise et participe aux salons internationaux professionnels (Gestion du standiste, réservation des emplacements,)
- Définit le matériel promotionnel (articles publicitaires ) et en assure la gestion,
- Réalise les inscriptions aux concours de dégustation et réalise le suivi et la communication des résultats obtenus,
- Adapte le marketing et la communication à la pluralité de marchés et de réseaux de distribution.

**Sur la partie « Développement Commercial », le/la Chargé(e) de Développement Commercial et Marketing**:

- Gère et anime les ventes France en ligne et par correspondance,
- Anime le réseau d’agents commerciaux France,
- Est l’interlocuteur privilégié de grands comptes identifiés.

**Dans le domaine de la « Communication », le/la Chargé(e) de Développement Commercial et Marketing**:

- Définit et veille au respect de la charte graphique,
- Propose la stratégie de communication en fonction de la politique marketing retenue,
- Organise les plans de communication,
- Assure la relation avec les agences (marketing digital, relations presse, community management,)
- Veille à ce que tout ce qui est fait en matière de communication (interne & externe, corporate & marques) soit en cohérence avec les stratégies marketing retenues et l’image et le style de la maison (que ce soit sur la partie graphisme et rédactionnelle) pour la partie France et Export.

**Autres missions**:
Le/la Chargé(e) de Développement Commercial et Marketing intervient également dans les premières étapes de développement ou d’évolution du packaging produit en lien avec les fournisseurs et avec les services supports internes.

Il/ elle assure également la gestion des budgets promotionnels et marketing qui lui sont alloués le suivi des P&L (Profit and Loss) de chaque marque.

**Profil recherché**:
Aisance relationnelle, esprit de synthèse, autonomie, rigueur, ainsi que d’excellentes capacités de communication et d’adaptation, sont les qualités personnelles principales recherchées.

L’anglais courant (oral et écrit) est impératif.

Une expérience de 5 à 10 ans sur ce un poste opérationnel alliant marketing et commerce dans l’univers des vins & spiritueux des segments « premium » est requise pour ce poste

**Informations complémentaires**:

- Statut et rémunération selon profil et expériences,
- Permis B indispensable:

- Localisation : Avize, Marne.
- Des déplacements en France et à l’étranger sont à prévoir.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 35 000,00€ à 48 000,00€ par an

Avantages:

- Intéressement et participation
- Prise en charge du transport quotidien

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- Prime annuelle
- Primes

Formation:

- Bac +4 (Maîtrise) (Optionnel)

Expérience:

- Développement commercial: 5 ans (Requis)
- Marketing: 5 ans (Requis)

Langue:

- Anglais (Requis)

Permis/certification:

- Permis B (Requis)

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 01/10/2024