Aide Soignant

**DÉFINITION**
L’aide-soignant accueille et prend en charge les résidents et leur famille. Il identifie l’état de santé de celui-ci et réalise des soins courants, d’hygiène, de confort et préventifs. Il assure également la gestion du matériel et des équipements (désinfection, stérilisation, stock ).

**CONDITIONS D’EXERCICE**
- Lieu : EHPAD Ugine, La Nivéole
- Contrat : Poste pérenne ou à défaut CDD sur un poste permanent
- Temps de travail : Temps complet, 35 heures hebdomadaires
- Conditions de travail : Travail en équipe en cycle de travail - Travail les dimanches et jours fériés

**MISSIONS**:

- 1. Accueillir et prendre en charge les résidents et leur famille_
- Accueillir et installer la personne et son entourage
- Recueillir les données relatives à la santé de la personne
- Occuper la personne en l’attente des soins
- Communiquer avec les patients ou leur entourage dans le cadre d’une relation d’aide
- Soutenir psychologiquement les résidents et leur entourage
- 2. Identifier l’état de santé du résident_
- Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l’état de santé et le degré d’autonomie de la personne
- Recueillir et observer les principaux paramètres de santé de la personne
- Discerner le caractère urgent d’une situation et alerter l’infirmier
- Transmettre les observations et informations utiles pour assurer la continuité des soins
- Observer, prévenir les signes de la maltraitance et alerter l’infirmier
- 3. Réaliser des soins courants et aider l’infirmier_
- Informer la personne des soins courants dispensés
- Réaliser des prises de température, de pouls, des pesées en respectant les protocoles d’hygiène
- Vérifier la prise de médicaments
- Aider l’infirmier dans la réalisation de prélèvements biologiques et de pansements
- Organiser son travail au sein d’une équipe interprofessionnelle
- 4. Réaliser des soins d’hygiène, de confort et des soins préventifs_
- Surveiller le repos et le sommeil
- Aider et accompagner le résident dans ses activités quotidiennes
- Distribuer des repas et accompagner les personnes dans la prise alimentaire
- Entretenir l’environnement immédiat de la personne
- Prévenir la formation d’escarres par des soins adaptés
- Mettre en œuvre les bonnes pratiques en matière de bientraitance
- 5. Désinfecter et stériliser les matériels et équipemen_ts
- Nettoyer, stériliser le matériel de soins (sondes, instruments )
- Identifier les anomalies et alerter l’infirmier
- 6. Assurer la gestion courante et prévisionnelle des matériels et stock_s
- Vérifier quotidiennement la quantité et la qualité des produits de nettoyage et des matériels de désinfection
- Anticiper les besoins en matériels et produits et alerter l’infirmier

**PROFIL**
- Diplôme requis : Diplôme d’Etat d’Aide-Soignante

**SAVOIRS**
- Connaître les pathologies spécifiques de la personne âgées
- Connaître les techniques de manutention et règles de sécurité
- Connaître les règles de prévention des risques d’infections nosocomiales
- Connaître les principes de la communication orale et écrite
- Connaître les protocoles d’hygiène et de soin
- Connaître les techniques d’animation et principes de la relation d’aide

**SAVOIRS ÊTRE**
- Avoir une capacité d’écoute, d’observation, de patience et d’adaptabilité
- Avoir le sens de l’organisation et de l’autonomie
- Faire preuve de rigueur, de réactivité, de prise d’initiatives
- Gérer les imprévus
- Savoir prendre du recul face aux divers situations
- Avoir un sens développé du relationnel
- Respecter l’obligation de discrétion et de confidentialité (respect des règles de déontologie et du secret professionnel)
- Respecter les consignes de la hiérarchie et les procédures
- Avoir le sens des responsabilités et du Service Public

Type d'emploi : CDI, CDD
Durée du contrat : 12 mois

Rémunération : à partir de 1 800,00€ par mois

Programmation:

- Disponible le week-end
- Période de travail de 10 heures
- Travail en journée

Expérience:

- aide-soignant: 1 an (Optionnel)

Permis/certification:

- Diplôme Aide soignant(e) (Requis)

Lieu du poste : En présentiel