Assistant de Prévention

Synthèse de l'offre

**Employeur**

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**CU Grand Paris Seine et Oise**
Immeuble Autoneum ZAC des chevries
- 78416 AUBERGENVILLE CEDEX

Unique intercommunalité de la grande couronne de plus de 400 000 habitants, Grand Paris Seine & Oise se révèle être la Communauté urbaine la plus peuplée de France. Idéalement situé sur l’axe stratégique Paris-Rouen-Le Havre, son territoire s’étend de Poissy à Mantes-la-Jolie et constitue la porte d’entrée ouest de l’Ile-de-France. Forte de ce positionnement, la Communauté urbaine peut aujourd’hui compter sur une activité économique diversifiée : aéronautique, automobile, éco-industrie mais aussi facture instrumentale.

Créée depuis le 1er janvier 2016 de la fusion de 6 EPCI - 73 communes, GPS&O entend s'appuyer sur ses atouts et sur l'arrivée prochaine du RER E (Eole) pour renforcer son attractivité et innover dans différents domaines : environnement, économie, urbanisme.

Avec plus de 1 000 agents, divers métiers sont ainsi représentés avec des compétences multiples permettant à l’établissement d’œuvrer dans 3 grands domaines que sont l’aménagement du territoire (mobilités, aménagement et urbanisme, politique de la ville, habitat,), le développement et le cadre de vie (développement économique, tourisme, développement durable, culture et sports) ainsi que les services techniques du quotidien (eau et assainissement, déchets, voirie et espaces publics).

**Site web de l'employeur**

**Lieu de travail**
- MAGNANVILLE

**Poste à pourvoir le**
- Dès que possible
- 01/04/2023

**Type d'emploi**
- Emploi permanent - vacance d'emploi- ?**Motif de vacance du poste**
- Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

**Nombre de postes**
- 1

Détails de l'offre

**Famille de métier**
- Santé, sécurité et conditions de travail > Santé, sécurité et conditions de travail**Grade(s) recherché(s)**
- Rédacteur
- Rédacteur principal de 2ème classe
- Rédacteur principal de 1ère classe**Métier(s)**
- Assistant ou assistante de prévention des risques professionnels,
- Conseiller ou conseillère en prévention des risques professionnels**Ouvert aux contractuels**
- Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.**Temps de travail**
- Complet, 1607h / an**Descriptif de l'emploi**

Au sein d'un périmètre dédié "relation aux usagers", l'Assistant de prévention est rattaché à la Direction de la Maîtrise des déchets, en plus d'un lien fonctionnel avec le service environnement du travail et dialogue social de la DRH.

Il intègre un réseau de prévention composé de 5 assistants de prévention répartis sur d'autres périmètres. Il assure des missions d'assistances et de conseils auprès de la Direction de la Maîtrise des déchets, de la Direction du Cycle de l'eau et de la Direction de l'Habitat.

**Missions et conditions d'exercice**
- Les missions principales seront les suivantes:
- Contribuer à l'élaboration du programme de prévention annuel et à la mise en œuvre des actions décidées par l'autorité territoriale
- Poursuivre la démarche d'évaluation des risques au travail dans le cadre de la mise à jour du DUERP
- Déployer la culture de la prévention en collaboration avec les assistants prévention et le chargé de prévention
- Proposer des mesures pratiques propres à l'amélioration de la prévention des risques professionnels
- Analyser les situations de travail au quotidien des agents
- Alerter l'autorité territoriale sur les situations à risques
- Analyser les accidents de service et réaliser des plans d'actions pour les limiter
- Assurer une veille sur les signalements formulés dans le registre santé et sécurité au travail
- Proposer des actions correctrices (aménagement de poste, sensibilisations...etc.)
- Recenser et suivre les protocoles de sécurité et les plans de prévention
- Participer à la gestion des Equipements de Protections Individuelles
- Organiser l'information et la sensibilisation aux divers moyens de prévention en collaboration avec les managers (quart d'heure de sécurité), gestes et postures, les addictions...etc.)
- Animer l'accueil sécurité pour les nouveaux arrivants
- Participer à l'adaptation des postes de travail et à la compensation du handicap avec la DRH
- Assurer le suivi et la restitution des actions et outils mis en place
- Assurer une veille des agents formés à la sécurité au travail en lien avec les managers et le service formation
- Assurer le suivi des plans de prévention des prestataires de GPS&O
- Assurer le suivi du tableau dédié à la R437, en collaboration avec les équipes de la Direction de la Maîtrise des déchets
- Participer à la prévention du risque d'incendie en coordination avec la Direction Bâtiments et Equipements communautaires et le Directeur de la m