Aide Ménagère

DESCRIPTION DE L'OFFRE

Département : Yvelines (78)

**Il faut tout un village pour grandir**

**Donnez un nouveau sens à votre parcours professionnel avec** **SOS Villages d’Enfants en participant à une grande aventure humaine**.

Depuis près de 70 ans, SOS Villages d’Enfants accueille des frères et sœurs séparés de leurs parents sur décision de justice** : réunir les fratries sous le même toit leur offre un ancrage et une ressource émotionnelle, affective et matérielle.**

Avec près de 900 collaborateurs, 20 villages d’enfants SOS et de nouveaux projets à venir, SOS Villages d’Enfants est un acteur majeur de la protection de l’enfance.

Notre association est membre de SOS Villages d’Enfants International la 1ère ONG privée pour l’enfance dans le monde avec plus d’un million de bénéficiaires (enfants, jeunes, parents, adultes) répartis dans 136 pays.

Notre ambition est de tout mettre en œuvre pour permettre à chaque enfant de se reconstruire en lui offrant une relation éducative et affective durable auprès d’adultes qui croient en lui.

Nous recherchons pour **l'accueil relais de Guerville (78) un.e**:
**Aide ménagère (H/F)**

**en CDI à temps partiel 70%**

**Poste à pourvoir rapidement**

**Contexte **:L’ouverture de ce nouveau dispositif s’inscrit dans une démarche « Accompagner Autrement ». Il s’agit d’un dispositif d’accueil relais pour les enfants en difficulté dans le cadre de leur prise en charge actuelle (enfants des Villages d’Enfants et accueillis en famille d’accueil sur le territoire). Les enfants accueillis ont entre 6 et 18 ans, et cet accompagnement peut aller jusqu’à 4 mois. Cet accueil relais a une capacité d’accueil d’une dizaine de places.

**Objectif **:Eviter les ruptures de parcours.

**La mission de l'équipe **:Proposer une prise en charge alternative et transitoire afin de sécuriser l’enfant et son environnement en permettant une mise à distance adaptée ; Proposer un accompagnement spécifique aux besoins de l’enfant pour évaluer, préconiser et retravailler le projet défini. Se redonner avec l’enfant et ses figures d’attachement, du temps pour s’apaiser et penser un projet.

**Votre mission****:
L’aide-ménagère soutient les mères SOS et aides familiales en participant à l'entretien ménager des maisons familiales.
Elle doit faire preuve de minutie et de discrétion. Elle peut être amenée à assurer l'entretien des parties communes.

Elle est tenue de respecter les règles de sécurité en vigueur, et d'utiliser les moyens de protection adaptés mis à sa disposition (gants, tenue, etc.).

Comme tout professionnel du village, elle a des contacts et des échanges avec les enfants auxquels elle offre une écoute bienveillante et des conseils sans préjudice du rôle joué par l'équipe éducative.

PROFIL REQUIS

Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme professionnel ou d'une
formation professionnelle en lien avec les métiers d'entretien des locaux

**Connaissances**:

- Des règles de sécurité à respecter
- Des règles d'utilisation des produits et des matériels de nettoyage
- Des règles d'utilisation de l'électroménager
- Des techniques de repassage, de lavage des vitres
- Des règles d'hygiène (individuelles, collectives)

**Savoir-faire technique et relationnel**:

- Utilisation du matériel et des produits
- Entretien courant de l'équipement
- Respect du planning de travail
- Qualités et aptitudes au travail en équipe
- Adaptabilité
- Disponibilité
- Bon relationnel, amabilité

**Conditions de travail, rémunération et avantages**:

- Contrat 35h
- 9 Congés trimestriels par an
- Compte épargne temps après un an d'ancienneté
- Carte Apetiz' (Ticket restaurant)
- Un accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances
- Sous condition d’ancienneté, vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Cheque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc.
- Salaire à partir de 23 900€ annuel brut selon les dispositions de la CCN 66, prime Ségur incluse