Chargé(E) de Conformité RH
Il y a 3 mois
Dirigé par Rodolphe Saadé, le Groupe CMA CGM, un leader mondial du transport maritime et de la logistique, dessert plus de 420 ports dans le monde sur 5 continents. Avec sa filiale CEVA Logistics, et sa division de fret aérien CMA CGM AIR CARGO, le Groupe CMA CGM innove constamment pour proposer à ses clients une offre complète et toujours plus performante grâce à de nouvelles solutions maritimes, terrestres, aériennes et logistiques.
Engagé dans la transition énergétique du transport maritime et pionnier dans l’utilisation de carburants alternatifs, le Groupe CMA CGM s’est fixé un objectif de Net Zéro Carbone d’ici 2050.
À travers la Fondation CMA CGM, le Groupe agit également face à des crises humanitaires nécessitant une réponse d’urgence en mobilisant l’expertise maritime et logistique du Groupe pour acheminer partout dans le monde du matériel humanitaire.
Présent dans 160 pays via son réseau de plus de 400 bureaux et 750 entrepôts, le Groupe emploie 155 000 personnes dans le monde, dont 4 000 à Marseille où est situé son siège social.
MISSION
En tant que Chargé(e) de la Conformité RH au sein du Groupe CMA CGM, vous aurez la responsabilité de veiller à ce que toutes les activités liées aux ressources humaines soient conformes aux réglementations légales, aux politiques internes et aux meilleures pratiques de l'industrie. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les départements RH, juridique et opérationnel pour garantir une conformité totale dans tous les aspects des relations employeur-employé.
RESPONSABILITES
Contribuer de manière proactive à la stratégie RH en assurant la conformité des politiques et procédures RH avec les lois du travail, les règlements gouvernementaux et les conventions collectives.
Développer et mettre en œuvre en lien avec notre Academy des programmes de formation sur la conformité à destination des collaborateurs du Groupe.
Surveiller les pratiques d'embauche, de rémunération, de gestion du temps et de licenciement pour garantir leur conformité.
Effectuer des audits réguliers pour identifier les risques de non-conformité et proposer des mesures correctives.
Agir en tant que point de contact principal pour les questions de conformité RH et fournir des conseils aux collaborateurs.
Enquêter sur les plaintes ou préoccupations liées aux questions de conformité RH, y compris la discrimination, le harcèlement, les représailles et autres problèmes en milieu de travail, et recommander des actions appropriées.
Tenir à jour les dossiers et les rapports de conformité nécessaires et préparer les documents requis pour les audits externes.
Dans le cadre d’un développement continu, rester informé(e) des changements dans les lois et réglementations sur l'emploi et fournir des orientations aux RH et à la direction sur les questions liées à la conformité.
PROFIL ET COMPETENCES
Diplôme universitaire en ressources humaines, en droit du travail ou en droit dans un domaine connexe.
Expérience (plus de 5 ans) dans les domaines de l'éthique, de l'intégrité, de la conformité, du droit ou dans des domaines connexes ; et au moins deux ans d'expérience dans un environnement mondial, multi juridictionnel et matriciel. Avec des sujets proches du domaine RH.
Solides compétences et expérience en matière de protection des dénonciateurs, d'enquêtes sur la conformité des entreprises, de formation des enquêteurs, d'enquêtes FCPA/UKBA ou de surveillance.
Connaissance approfondie des lois du travail, des règlements gouvernementaux et des normes de conformité en matière de RH.
Solides compétences en matière d'écoute, de communication, d'influence et de négociation, avec la capacité de conduire la mise en œuvre de solutions agiles et pragmatiques.
Une expérience dans un milieu multiculturel, avec une compréhension culturelle avérée et diversifiée, ainsi qu'une expérience en matière de consultation et de conseil aux dirigeants sont essentielles.
Vous avez l'habitude de travailler en collaboration et de manière transversale dans un environnement d'équipe varié et dynamique.
Capacité démontrée à interagir efficacement avec les parties prenantes internes et externes à tous les niveaux de l'organisation.
Excellentes compétences en communication écrite et verbale, en français comme en anglais, ainsi qu'une grande attention aux détails.
Lancez-vous dans l’aventure CMA CGM
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Chargé(E) RH
Il y a 3 mois
Marseille, France Legal & HR Talents Temps plein**Description de l'entreprise**: **Description du poste**: LEGAL&HR TALENTS, CABINET DE RECRUTEMENT DÉDIÉ AUX MÉTIERS JURIDIQUES ET RH, propose un accompagnement personnalisé à ses recrutement s'engage avec réactivité, confidentialité et transparence à l'atteinte de vos objectifs professionnels. Nous recherchons pour un de nos clients dans le...
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Chargé(E) RH de Site
Il y a 3 mois
Marseille, France MNH Temps pleinKALHYGE est un acteur de référence de la location-entretien d’articles têxtiles et d’équipements hygiène auprès de 30 000 clients, professionnels de la santé, de l’hôtellerie-restauration, de l’industrie et des commerces & services.- Répartis dans 28 unités certifiées ISO 9001, à travers toute la France et 6 centres d’hygiène, les 3...
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Chargé(e) de Projet RH en Alternance
il y a 2 semaines
Marseille, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France EXCHANGE COLLEGE Temps pleinA propos de l'entreprise :Depuis sa fondation, le Collège de Paris s'est donné pour mission de promouvoir l'excellence française grâce à la formation. Pour ce faire, nous regroupons des établissements d'enseignement supérieur reconnus, dont le plus ancien a été créé en 1949, qui partagent trois valeurs : l'ouverture internationale, l'excellence...
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Chargé(E) de Mission RH en Alternance
Il y a 3 mois
Marseille, France EDL (Edition et Développement Logiciels) Temps pleinLe(la) chargé(e) de mission RH aura pour principales missions d’accompagner la structuration des outils et processus RH pour le groupe, de participer à l’uniformisation et l’évolution des pratiques sociales, de proposer et mettre en œuvre des actions QVT dans l’entreprise. Missions confiées: - Formalisation du processus d’intégration et de...
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Chargé de Conformité
Il y a 3 mois
Marseille, France Caisse d'Epargne CEPAC Temps plein**Description de l'entreprise**: Banque impliquée et engagée sur ses Territoires, la Caisse d’Epargne CEPAC, établissement du Groupe BPCE, recherche pour sa Direction de la Conformité, un Chargé de Conformité (H/F) pour un remplacement temporaire. Banque des terres et des mers, la Caisse d’Epargne CEPAC contribue au financement de l’économie...
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Chargé(e) de missions rh en alternance
il y a 3 semaines
Marseille, Bouches-du-Rhône, France Hôpital Européen Marseille Temps pleinChargé(e) de mission RH en alternance à l'Hôpital Européen MarseilleEnvie de vivre une expérience RH stimulante au sein d’un établissement dynamique ayant une forte vocation sociale ?L'Hôpital Européen de Marseille, établissement de référence dans le domaine de la santé, est à la recherche d’un(e) chargé(e) de mission Ressources...
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Chargé(e) de missions rh en alternance
il y a 3 semaines
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Chargé(e) de missions rh en alternance
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Il y a 4 mois
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il y a 1 semaine
Marseille, France ColisPrive Temps pleinDepuis sa création en 2012, Colis privé a toujours eu à cœur de placer l’Humain au centre de ses priorités. Les Femmes et les Hommes sont la première richesse de la société. Sa force et sa réussite sont le fruit de l’implication, de l’engagement et de l’agilité de ses collaborateurs. Tous animés par le même objectif de satisfaire les...
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Chargé de Missions RH
Il y a 3 mois
Marseille, France COGEPART Temps plein**_COGEPART recrute !_** Rejoignez un groupe en fort développement et participez aux challenges de demain. Née à Marseille mais implantée partout en France et dans certains pays d’Europe, COGEPART cultive son ADN entrepreneurial autour de ses Femmes et ses Hommes. Vous souhaitez accompagner une entreprise en croissance au sein d’une équipe...
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Référent(E) RH
il y a 1 semaine
Marseille, France Ville de Marseille Temps pleinDGA Transformer nos pratiques **Secteur d'activité** - Ressources humaines**Filière** - Technique- Administrative**Catégorie** - A**Cadre d'emplois** - Attachés territoriaux- Ingénieurs territoriaux**Référence** - i8885-F- Description CollectivitéContexte La Direction Générale Adjointe « Transformer Nos Pratiques » regroupe les fonctions RH,...
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Il y a 3 mois
Marseille, France Domino RH Staff Montpellier Temps plein**Votre Mission**: Nous recrutons pour notre client, un Chargé de missions RH (H/F) à Saint-Clément de Rivière (34). **Missions**: - Gestion administrative du personnel - Gestion de la paie, sous logiciel Silae - Suivi du Plan de développement des compétences - Planifier les campagnes d'entretien - Suivi administratif de l'activité Recrutement -...
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Chargé(E) RH de Site
Il y a 3 mois
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Il y a 3 mois
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Chargé(E) de Développement RH
Il y a 3 mois
Marseille, France CPAM DES BOUCHES-DU-RHONE Temps plein**Chargé(e) de Développement RH (F/H)**: - CDI - MARSEILLE - de 35 000 € à 40 000 € par an - NIVEAU 5B - Télétravail possible - NVHADD86691 **CPAM DES BOUCHES-DU-RHONE**: Agir ensemble, Protéger chacun ! Acteur majeur du système de soins, la Caisse Primaire d'Assurance Maladie des Bouches-du-Rhône (2000 salariés) assure des relations de...
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Chargé(E) D'études en Gestion Financière Et
il y a 32 secondes
Marseille, France Ville de Marseille Temps pleinDGA Transformer nos pratiques **Secteur d'activité** - Autre**Filière** - Technique- Administrative**Catégorie** - A**Cadre d'emplois** - Attachés territoriaux- Ingénieurs territoriaux**Référence** - i10906 - Description CollectivitéContexte Vous êtes intégré(e) au sein du Pôle Pilotage de la Fonction RH et rattaché(e) au service Budget et...
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Assistant-e RH Armement
Il y a 3 mois
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