Responsable de La Performance RH

Il y a 6 mois

BoisColombes, France Babilou Temps plein

Au sein de la Direction Sales, Communication, Marketing et Performance de Babilou, et plus précisément de la direction des Performance, nous cherchons un Responsable de la Performance RH dans le cadre d'une création de poste.

**Mission générale**:
Sous la responsabilité du Directeur des Performances, Vous aurez pour missions:
**Garantir en lien avec la Direction des Opérations et les directions exécutives**:
=> Le bon dimensionnement des équipes-cibles en crèche #staffcost #compliance

Analyser les tendances de staff cost, identifier les sujets connexes à fort impact et proposer des solutions et/ou actions (RH, Marketing, Sales) pour optimiser nos différents ratios tout en veillant à respecter le cadre d’encadrement légal.

**Manager hiérarchiquement les chargés de la performance RH qui doivent**:

- S’assurer que les demandes qui leur parviennent correspondent au cadre qui est fixé dans la définition du dimensionnement des équipes cibles.
- Piloter la bonne allocation/affectation des ressources flexibles (vollantes, intérimaires, etc.) en fonction des besoins des crèches et du respect du budget annuel alloué aux ressources flexibles. Être garant de la vérification de la bonne prestation et de sa facturation pour les ressources externes.

**Être force de proposition sur tous les sujets en lien avec ces ressources flexibles**:
a. Sur les profils : Recrutement des profils adéquats Fidélisation des collaborateurs - Qualité de la prestation en lien avec leurs managers et les directions métiers concernées (OPS, RH, Education, Marketing,).

b. Sur l’anticipation des besoins en ressources internes ou externes à moyen terme (3 semaines) et long terme (2mois) sur la base des plannings prévisionnels.

c. Sur les solutions d’optimisation de planification (plannings agiles, plannings tournant, planning en fonction de la présence enfant etc.)

d. Sur les évolutions digitales pour faciliter le travail de la chaine opérationnelle (Directrice, Responsable de secteur etc.) et des Chargée de la performance opérationnelle en lien avec ces ressources flexibles.

**Suivre et analyser la performance opérationnelle RH**

Suivre et analyser en collaboration avec les RH et les équipes Marketing les indicateurs clés de performance RH (absentéisme, turnover, taux de postes à pouvoir, funnel de recrutement etc.) en fonction des différents axes d’analyses utiles.

Croiser et analyser différentes données (RH, Sales, Intérim etc.) pour en déduire des tendances, des bonnes pratiques, des plans d’actions à déployer au national. Identifier les points générateurs de la sous performance et proposer des plans d’actions pour y remédier.

Être dans une logique de performance et de pilotage de nos frais de personnel avec une approche par la DATA.

Mesurer la productivité de équipes opérationnelle RH pour s’assurer du bon dimensionnement de l’équipe au regard des enjeux de performance. Participer, ajuster et/ou mettre en place les rituels de performance RH avec les équipes opérationnelles et les directions métiers.

**Suivre le delivery opérationnel des agences intérim sous l’angle performance RH**

Participer activement aux appels d’offre pour la sélection de nouveaux prestataires externes.

Mettre en place des rituels de suivi avec nos différents interlocuteurs externes afin de piloter leurs performances (taux de couverture, SLA, délais de réponse, facturation etc.)

Challenger en collaboration avec le département Achat Babilou le Pricing des différentes offres. Assurer une revue annuelle de performance avec nos partenaires clés.

**Profil**:

- Forte capacité à travailler en équipe et à gérer les relations avec diverses parties prenantes.
- **Proactivité** : Capacité à anticiper les besoins et à proposer des solutions innovantes pour améliorer la performance des employés.
- **Adaptabilité** : Flexibilité pour s'adapter aux changements et aux nouvelles exigences de l'entreprise.
- **Intégrité** : Agir avec éthique et maintenir la confidentialité des informations sensibles.
- **Esprit analytique** : Orientation vers les résultats et la résolution de problèmes

**Informations pratiques**:
CDI

poste basé à Bois Colombes

Télétravail possible 8 jours/ mois

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre

Rémunération : à partir de 40 000,00€ par an

Avantages:

- Crèche d'entreprise
- Flextime
- Prise en charge du transport quotidien
- Restaurant d'entreprise
- RTT
- Travail à domicile occasionnel

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- Primes

Expérience:

- gestion RH: 4 ans (Requis)
- analyse data: 2 ans (Requis)

Lieu du poste : En présentiel

  • Responsable de La Performance Opérationnelle

    Il y a 6 mois

    Bois-Colombes, France Babilou Temps plein

    _Rattaché hiérarchiquement au Directeur Exécutif de région IDF Est et animé par la Direction de la Performance Opérationnelle, votre activité principale consistera à suivre et à optimiser la performance opérationnelle des 110 crèches Babilou de votre région dans le respect du référentiel qualité Elsa ®_ En tant qu'acteur de l'Education, le...

  • Responsable rh h/f

    il y a 1 mois

    Bois-Colombes, France UP SKILLS Temps plein

    Poste : Vous serez amené(e) à principalement :Assurer la responsabilité RH de 2 sites de productionAssurer le recrutement, la formation et la gestion des carrières pour un périmètre de 90 personnesFormer et guider les gestionnaires et les employés des sites sur les outils, les processus et les programmes RHFournir des...

  • Analyste Performance Opérationnelle H/F

    Il y a 2 mois

    Bois-Colombes, France Babilou Temps plein

    Descriptif du poste Au sein de la Direction Performance, sales et Marketing, et rattaché au Responsable de la Performance BtoC, votre activité principale consistera à construire des reportings et analyser l’activité BtoC afin d’optimiser la performance des 450 crèches Babilou en France. A ce titre, vos missions principales consisteront à :...

  • Expert RH

    il y a 1 mois

    Bois-Colombes, France JOOA Temps plein

    En tant qu'Expert RH, vos missions principales seront les suivantes: **Gestion de la paie**: - Gérer l'ensemble des éléments de la paie en collaboration avec le prestataire externe (salaire fixe, primes, heures supplémentaires, absences, indemnités, etc.). - S'assurer de l'exactitude des données salariales et de la conformité aux régulations en...

  • Administrateur Financier

    il y a 4 semaines

    Bois-Colombes, Île-de-France SVP Temps plein

    A propos de l'entreprise :SVP est un groupe de conseil et d'accompagnement des dirigeants et des fonctions RH des secteurs privé et public. Dans un environnement économique autant instable qu'imprévisible, SVP sécurise la prise de décision quotidienne de ses 7000 clients et facilite la mise en œuvre de leur stratégie grâce à plus de 300...

  • Recruteur RH Stratège

    il y a 1 semaine

    Bois-Colombes, Île-de-France Up Skills Temps plein

    Développez votre carrière en tant que Recruteur RH Stratège chez Up SkillsNous recherchons un candidat expérimenté pour occuper le poste de Responsable des Ressources Humaines dans notre équipe.Mission du PosteEn tant que Responsable RH, vous serez chargé de la gestion des ressources humaines sur deux sites en Ile-de-France. Vos tâches principales...

  • Responsable RH en Transition Énergétique

    il y a 4 semaines

    Bois-Colombes, Île-de-France ENGIE Temps plein

    Tu cherches un emploi qui fait sens ?Storengy France, filiale du groupe ENGIE, développe et exploite des installations de stockage souterrain de gaz afin de garantir la sécurité d'approvisionnement énergétique de la France. Fort de son expertise et sa politique volontariste en matière de RSE, Storengy est un acteur engagé dans la transition...

  • Chargé de Mission RH

    il y a 1 mois

    Colombes, France APEI de la Boucle de la Seine Temps plein

    **Qui sommes-nous ?** **Etablissement** Basé-e au Siège social de l’Association, vous rejoindrez le service des Ressources humaines, composé d'une DRH, d'une Responsable paie et avantages sociaux, de trois gestionnaires de paie et d'une chargée de recrutement. Vous intervenez sur un périmètre RH de 13 établissements, 450 salariés et 300...

  • Analyste Performance Opérationnelle

    Il y a 2 mois

    Bois-Colombes, France Babilou Temps plein

    Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l’éducation de l’UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l’intérêt de l’enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et...

  • Rattaché à la Responsable RH, vous évoluerez dans un environnement RH stimulant

    il y a 1 mois

    Bois-Colombes, Île-de-France SVP Temps plein

    A propos du posteVous êtes reconnu pour votre organisation et votre dynamisme. Vous participez à l'audit des processus de notre Direction des Ressources Humaines composée d'une super équipe de 8 personnes.Missions variéesRédiger les contrats de travail et avenants;Effectuer des recherches et veilles juridiques sur les relations individuelles et...

  • Responsable de Magasin Bio

    Il y a 6 mois

    Bois-Colombes, France La Vie Claire Temps plein

    Nous recrutons pour notre magasin bio La Vie Claire de Bois-Colombes un(e) responsable de magasin qui sera amené(e) à: En collaboration avec votre Animateur Réseau, vous êtes le garant du bon fonctionnement du point de vente et de l'épanouissement de votre équipe. **Management de l'équipe**: Vous recrutez, animez et organisez le travail de vos cinq...

  • Adjoint Au Responsable de Magasin Bio

    Il y a 2 mois

    Bois-Colombes, France La Vie Claire Temps plein

    Nous recrutons pour notre magasin bio **La Vie Claire - Bois Colombes (92)** un(e) adjoint(e) au responsable de magasin qui sera amené(e) à: Être un vrai binôme avec le responsable de la boutique en participant à la gestion du magasin, des commandes, le suivi des chiffres et indicateurs. Donner le rythme, manager et encadrer l’équipe de vendeurs...

  • Chargé de Recrutement Et Développement RH

    il y a 3 jours

    Bois-Colombes, France SVP Temps plein

    **Votre mission**: QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? Vous interviendrez en appui du pôle développement RH, sur tous les aspects administratifs liés au recrutement, à la formation et à l'intégration: **Recrutement/Intégration**: - Rédaction et diffusion des offres d'emplois via notre outil de multidiffusion (Talent Plug) ; - Mise à jour de nos outils de...

  • Responsable RH

    Il y a 6 mois

    Aulnay-sous-Bois, France QR Versailles Tertiaire Temps plein

    **Mission : Responsable Ressources Humaines (H/F)** Dans le cadre d'un remplacement, notre Direction des Ressources Humaines recherche un(e) Responsable Ressources Humaines pour une longue mission Rattaché(e) directement à notre DRH, vous aurez pour missions: - ** Conseil et support opérationnel** - Accompagner les managers dans la mise en œuvre de la...

  • Partenaire Accompagnement Et Développement RH

    Il y a 6 mois

    Bois-Colombes, France Abeille assurances Temps plein

    Rejoignez une entreprise à taille humaine et en croissance, au service de plus de 3 millions de clients, et qui se positionne sur tous les segments de l’assurance. Quels seront vos futurs challenges ?: Vous contribuerez à. Gestion des recrutements et de la mobilité - Porter et déployer la culture de la mobilité - Réaliser les recrutements et les...

  • Spécialiste en Recrutement et Développement RH

    il y a 4 semaines

    Colombes, Île-de-France Mairie de Colombes Temps plein

    Détails de l'offre d'emploiRattaché au responsable Emploi et Compétence, vous travaillerez en équipe avec les services RH pour assurer la transversalité et la communication de la politique RH au sein de la collectivité.ResponsabilitésOrganiser et mettre en œuvre les procédures de recrutement et de mobilitéGérer les recrutements permanents,...

  • Responsable de la performance financière

    il y a 2 semaines

    Fontenay-sous-Bois, Île-de-France beBee Professionals Temps plein 40 000 € - 60 000 €

    Développez votre carrière en tant que Responsable de la performance financière chez beBee ProfessionalsConformément à notre politique de développement des compétences, nous recherchons un(e) Responsable de la performance financière pour renforcer notre équipe à Fontenay-sous-Bois. Vous serez chargé(e) d'assurer la supervision de la performance...

  • STAGE - Assistant Responsable des outils et de la performance commerciale H/F

    Il y a 4 mois

    Colombes, France PepsiCo Temps plein

    Overview STAGE - Assistant(e) Responsable des outils et de la performance commerciale H/F WHAT MAKES YOU UNIQUE, MAKE US BETTER Tu es à la recherche de nouveaux défis ? Tu souhaites travailler sur des marques fortes comme Pepsi, Lipton Ice Tea, 7Up, Rockstar, Lay’s, Bénénuts, Quaker, Alvalle dans un environnement international ? Rejoins-nous...

  • Technicien Diagnostique Automobile

    il y a 3 semaines

    Bois-Colombes, France Aquila RH Pantin Temps plein

    A propos de l'entreprise : Aquila RH, le recrutement proche de vous : découvrez les offres d'emploi d'entreprises partenaires qui partagent nos valeurs et bénéficiez d'un accompagnement sur mesure par nos consultants. A propos du poste : Aquila RH Pantin, cabinet de recrutement, en CDI, CDD, intérim, recherche pour l'un de...

  • Responsable Supplier Performance Manager

    Il y a 2 mois

    Colombes, France Safran Temps plein

    **Description du poste**: Rattaché à la Direction des Achats et Performance fournisseurs, le responsable SPM encadre une équipe de 4 SPM basés en France et 2 SPM à l'International (US & Pologne), son rôle est de structurer la démarche de pilotage et d'amélioration de la performance opérationnelle qualité et logistique des fournisseurs de...