Acheteur Construction

EOSIS SUPPORT regroupe toutes les fonctions « piliers » de notre organisation pour soutenir nos filiales dans le déploiement de leurs activités opérationnelles : Finance, Comptabilité, Juridique, Achats, Services généraux, RH, Qualité, Sécurité, mais aussi les services informatiques : du support utilisateur à l’utilisation pertinente de la DATA

Notre société est un centre de conseil et d’accompagnement pour nos filiales du Groupe EOSIS, groupe indépendant, entrepreneur du changement, dont la vocation est d’accompagner les territoires et leurs industries en contribuant activement à un avenir plus durable. Le Groupe a une présence nationale accrue et une vision internationale, il intervient aujourd’hui sur 3 domaines d’activité:

- L’installation, la production, l’exploitation et la maintenance d’équipements de production d’Energie verte portées par ses filiales IRISOLARIS Et GISCO
- L’étude et la construction de bâtiments en charpente métallique pilotées par ECCM
- Le conseil et l’accompagnement structurant de ses filiales avec la Société EOSIS SUPPORT

Le Groupe est en pleine évolution avec une forte croissance de ses équipes et ses filiales (+100 à 130 personnes chaque année et un chiffre d’affaires doublé d'exercice en exercice). De nouvelles activités pour servir nos ambitions sont fréquemment intégrées à notre panel d’activité.

Vous souhaitez rejoindre une entreprise et groupe dynamique, avec des équipes passionnées ? Alors vous êtes au bon endroit :)

Pour booster le développement, EOSIS SUPPORT étoffe activement son ses équipes et recrute une Acheteur Construction en CDI à Rousset (13)

**Vos missions**:

- Effectuer une veille permanente sur les segments métiers qui lui sont attribués : gros-œuvre, terrassement
- Réaliser la recherche de nouveaux partenaires sur ses segments et en cohérence avec le développement des agences
- Constituer un panel de partenaires par segment d’achat et le suivre
- Rédiger les appels d’offres et documents de consultations avec les équipes opérationnelles
- Analyser et évaluer en collaboration avec les services opérationnels, les offres reçues en retour des consultations
- Participer à la négociation des conditions d’achat en collaboration avec le responsable Achats Construction et les services juridique et financier
- Assurer la bonne intégration des sous-traitants et fournisseurs en amont et en aval du processus opérationnel en interface avec les services de l’entreprise

SUIVI DE LA PERFORMANCE DES ACHATS:

- Participer à l’élaboration et au suivi des budgets et couts achats
- Mettre à jour la base prix des fourniture et prestations de son segment infrastructure
- Mettre en place et coordonner l’évaluation des partenaires grâce au retour des services opérationnels de son segment métiers
- Veiller au respect des engagements contractuels de services opérationnels et des prestataires
- Réaliser et coordonner l’audit des partenaires en collaboration avec les services opérationnels
- Mettre en place et coordonne le suivi des indicateurs de performances : technique, cout, qualité

GESTION DES RELATIONS AVEC LES SERVICES OPERATIONNELS:

- Recueillir l’expression des besoins d’achats et participer en liaison avec les services opérationnels et les agences, à la définition du juste besoin de son segment
- Participer en collaboration avec les équipes opérationnelles et son responsable à la définition du juste besoin et à la rédaction du Cahier des Charges
- Participer et animer des réunions Achats en collaboration avec les équipes opérationnelles et les partenaires des métiers de son segment

**Vos atouts pour briller à ce poste**:
Pas d’inquiétudes s’il vous manque quelques connaissances, nous saurons vous les dispenser durant les premières semaines
- Une formation Bac+3 avec une spécialisation en Achats
- Vous repérez et alerter sur les risques
- Vous avez une capacité d’analyse
- Vous participez à l’évaluation des fournisseurs et services
- Vous maîtrisez des logiciels bureautiques (Pack Office) et en particulier Excel
- Vous maîtrisez des contrats de sous-traitance

Vos petits plus
- Ouvert-e au changement et doté-e d’une grande ouverture d’esprit
- Une large polyvalence
- Avoir un esprit analytique, de diagnostic et de synthèse
- Rigoureux-se, organisé-e et dynamique
- Gourmand-e et festif-ve

Nos petits plus ;)
- Planning d'intégration personnalisé
- Vision claire sur les perspectives d'évolution
- Horaires de travail flexibles
- RTT
- Intéressement et Plan Epargne Entreprise avec abondement
- Mutuelle multi-services et familiale
- Forfait mobilité durable pour favoriser les « trajets verts »
- Café à volonté

Notre process de recrutement simple et rapide:

- Etape 1️⃣ : Premier contact par téléphone ou en visio avec notre Chargée de recrutement pour échanger sur votre parcours, vos envies, le post