Ide à L’had

L'hospitalisation à domicile (HAD) est un des services constitutif du pôle de I'Urgence et de la Médecine Aigüe du Centre Hospitalier de Perpignan (CHP) dont la particularité est l'intervention des équipes de soins au domicile des patients. Elle concerne tous les malades, atteints de pathologies graves, aiguës ou chroniques, qui, en l'absence de prise en charge en structure d'hospitalisation à domicile, relèveraient d'une hospitalisation complète en hópital public ou privé. L'HAD peut également intervenir dans les établissements médico-sociaux tels que les EHPAD, MAS, IME...

L'HAD permet d'assurer certains soins techniques complexes que le secteur libéral, même coordonné, n'est pas en mesure de prendre en charge. Elle garantit la continuité des soins 7 jours sur 7, 24 heures sur 24, dans un environnement familier. L'HAD du Centre Hospitalier de Perpignan, intervient sur deux secteurs : Perpignan et la plaine du Roussillon ainsi que le canton de Prades et dispose d'une antenne en Cerdagne Capcir.

**Votre mission**:
**Finalité du poste**

Promouvoir l'HAD dans les secteurs sanitaire et médico-social du territoire.

Promouvoir l'offre de soins de l'HAD auprès des prescripteurs et s'inclure dans les différents réseaux de soins du

territoire pour maintenir et/ou créer des partenariats avec les établissements de santé et protagonistes de ville. Organiser des rencontres avec les établissements et les professionnels ayant conventionnés avec l'HAD pour évaluer et optimiser le partenariat.

Favoriser le retour à domicile du patient (notamment lors de staffs hospitaliers) en facilitant l'organisation de ce retour à domicile depuis les pôles du CHP vers l'HAD en lien avec les acteurs du domicile.

Faciliter et fluidifier l'admission d'un patient, notamment, à partir du service des urgences. Participer au recueil de données pour faciliter la prise en soins du patient.

Développer les admissions dìrectes en HAD.

Recenser les besoins des prescripteurs pour faire évoluer l'offre de soins.

Contribuer au développement de nouveaux modes de prise en charge en lien avec les équipes pour répondre aux problématiques hospitalières et aux enjeux de santé du territoire.

Lieu(x) de travail : HAD Perpignan au sein du CHP.

Durée hebdomadaire : 35h Durée journalière : 7H

**Activités du poste**

Promotion des missions de l'HAD et maîtrise des différents secteurs d'intervention de l'HAD ainsi que des interlocuteurs concernés sur le territoire.

Maintien et développement des liens et relations avec tous les partenaires grâce à des rencontres régulières.

Réalisation du suivi d'indicateurs, afin de consigner et partager les informations utiles au développement des partenariats (établissements, prescripteurs, chefs de services, activités des partenaires, dates, heures de staff, motifs d'hospitalisation HAD, évolution de la file active.).

Analyse de l'activité et mise en place d'outils de communication et de promotion de l'offre de soins en collaboration avec les médecins, le cadre de santé, le cadre supérieur de santé de l'HAD et le service communication du CHP.

Promotion active de l'image et des missions de l'HAD au travers des actions de communication autour de l'HAD auprès de tous les services du CHP mais aussi auprès de ceux des différents établissements du GNT, des cliniques, EHPAD, MAS, IME, SSIAD, médecins traitants, IDEL du territoire.

Participation, régulière et sur sollicitation, aux staffs des urgences et aux staffs hebdomadaires de l'hématologie et de l'oncologie.

Evaluation de la faisabilité de la prise en soins du patient par l'HAD.

Information et collaboration directe avec les IDEC et les médecins coordonnateurs pour l'admission du patient en HAD.

Participation aux staffs de l'HAD, aux groupes de travail, aux réunions et à la réalisation de nouveaux protocoles ou de nouvelles procédures.

Participation à la démarche qualité (CREX, RMM, FEI.).

Réalisation des cotations en collaboration avec les IDEC et sous la supervision de la cadre de santé. Accompagnement et formation des infirmiers libéraux (soins techniques, protocoles, procédures de soins, fiches techniques.).

Participation à la coordination au sein de l'HAD et à la réalisation de soins techniques si nécessaire.

**Le profil idéal**:
**Savoir-faire opérationnels**

Avoir le sens de l'organisation, de la communication et de la rigueur professionnelle. Respecter et appliquer les règles en vigueur.

Concevoir, formaliser et adapter des procédures, protocoles, modes opératoires, consignes relatives à son domaine de compétences.

Savoir programmer et planifier des actions.

Etre capable d'analyser et de synthétiser des informations. Pouvoir faire face aux imprévus et travailler dans l'urgence.

Faire preuve d'autonomie et savoir prendre des initiatives adaptées. Posséder des aptitudes au travail collaboratif au sein d'une équipe.

Savoir choisir les outils de