Alternance - Chargé D'attractivité Et
il y a 2 semaines
**Organisation**:
Naval Group compte parmi les acteurs internationaux du naval de défense. Depuis plus de 400 ans, nous repoussons sans cesse les limites pour construire le naval de demain. Ouvriers, techniciens, ingénieurs, c'est avec passion que nos 17 000 collaborateurs, en France et à l'international, mettent en commun leurs savoir-faire uniques pour imaginer, concevoir, réaliser et entretenir des produits et des systèmes d'exception tels qu'un sous-marin, un porte-avions ou une frégate de combat.
Nous sommes convaincus que la diversité et l'inclusion sont synonymes de richesse et de performance. Nous souhaitons intégrer une véritable diversité de profils : femmes et hommes, avec une mixité sociale et une diversité de formations, de générations, d'origines, de compétences et de talents, mais aussi de parcours de vie.
Nos métiers évoluent, nos collaborateurs aussi. Nous nous engageons dans le développement professionnel de nos collaborateurs via la formation continue. Nos collaborateurs développent ainsi leur parcours professionnel selon leurs envies et en adéquation avec les besoins du groupe.
**Description du poste**:
Spécialisation/Emploi:
RH - Responsable / Chargé d'expertises RH
Détail de l'emploi:
ALTERNANCE - Chargé d'attractivité et recrutements -F/H
Basé à Brest au sein de la Direction des Ressources Humaines (DRH), le Département Attractivité & Recrutements recherche un(e) alternant pour une durée de 24 mois, à partir du mois de septembre 2023. Le service assure l'attractivité, les recrutements et mobilités pour des directions du Groupe en lien avec notre stratégie RH. Nous œuvrons pour la direction Services (maintenance des navires), les achats, la qualité, la performance et les Systèmes d'informations. Nous recrutons des ouvriers, des techniciens et des cadres.
Rattaché(e) au Responsable, vous aurez la responsabilité des missions suivantes:
- Prendre en charge des offres pour assurer le process de recrutement de bout en bout (Du brief jusqu'à l'embauche en passant par le sourcing et les entretiens)
- Organiser et participer à des actions d'attractivité (Visites, relations écoles, job dating, forums...)
- Participer à l'organisation des stages et des alternances pour le site.
Votre tuteur - le manager - va vous accompagner pour vous faire grandir dans cette fonction.
Vous aurez l'occasion de l'assister dans le pilotage du service.
**Profil**:
Vous êtes en formation de Master RH, alors cette alternance est pour vous Vous faites preuve de rigueur et d’organisation.
Vous êtes force de proposition, et savez prendre des initiatives. Vous êtes créatif, vous avez le sens du contact et du service
Avec Naval Group vous serez accompagné(e) de tuteurs certifiés. À leurs côtés, vous bénéficierez d'une expérience à la fois formatrice et responsabilisante.
Rejoignez-nous et plongez au cœur d'une aventure industrielle hors du commun.
Expérience:
Jeune diplômé / Débutant
Niveau d'éducation:
Bac+5 / Ingénieur ou équivalent
Domaines d'études:
- Ressources humaines
**Détails**:
Durée du contrat:
24
Date de début du contrat:
04/09/2023
Catégorie professionnelle:
Techniciens et Agents de Maîtrise
Implantation géographique:
- Europe,
- France,
- Bretagne,
- Brest
Société:
NAVAL GROUP
Référence:
P2023-000771-1
Date de publication:
17/04/2023
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