1 Travailleur Social

Sous la responsabilité conjointe de La Direction Adjointe et de la Cheffe de Service du Pôle Prévention. Vous êtes chargé d’élaborer, de mettre en œuvre et d’évaluer les actions éducatives et sociales sur le bassin de Moulins pour des publics adolescents et jeunes adultes (11-25 ans).

**Descriptif du poste**:
Vous êtes chargé de conduire de mettre en œuvre des actions éducatives et sociales sur l’agglomération de Moulins pour des publics adolescents et jeunes adultes (11-25 ans). Après conduite de diagnostic des besoins/attentes des publics cibles vous développerez aussi des actions individuelles, collectives et partenariales.

Vous conduirez vos missions de prévention en conformité avec les méthodologies d’intervention définies par le projet institutionnel.

Vous participerez au fonctionnement d’équipe en transmettant toutes les informations nécessaires par des observations et compte rendus écrits (selon les supports et dispositions en vigueur dans le service).

Votre action éducative reposera sur la mise en œuvre d’action préventives et éducatives auprès des populations rencontrées dans leur milieu de vie,

Vous fonderez vos interventions sur une réflexion et une coordination d’équipe et de service, un ancrage territorial et une concertation partenariale élargie.

Vous conduirez des actions préventives (thématiques : décrochages scolaires, insertion, santé ) en vous appuyant sur des outils et supports spécifiques et innovants.

**Savoir-faire**:
Autonome, vous inscrivez votre action professionnelle dans un travail d’équipe et vous saurez faire preuve d’initiatives et d’engagements.

Techniques pédagogiques, Techniques d’écoute et d’accompagnement à la personne, médiation sociale.

Connaissance des politiques publiques et du champ de la protection de l’enfance

Informer et sensibiliser la personne ou le groupe aux thèmes de prévention et d’insertion et apporter un appui personnalisé

Communiquer sur ses activités, résultats et observations auprès de sa structure Communication interne et externe

Permis B requis

**Savoir être**:
Organisation, méthode

Discrétion, respect de la confidentialité

Capacité d’analyse, force de proposition Travail en équipe

**Profil**:
Diplôme DEES - DEAS - BPJEPS - MASTER STS mention STAPS

**Conditions du poste**

**Type de contrat**:Contrat à Durée Indéterminée Temps de travail**: 35h/semaine

**Lieu de travail**: Yzeure

**Rémunération**: Convention collective du 15.03.66 selon diplôme et ancienneté

**Prise de poste**: dès que possible

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien

Programmation:

- Travail en journée
- Travail en soirée
- Travail les jours fériés

Lieu du poste : En présentiel