Poste D'infirmier

il y a 2 semaines


Paris e, France EHPAD ANSELME PAYEN Temps plein

**Détails de l’offre**:
**POSTE PROPOSÉ**

POSTE D'INFIRMIER

**CONTRAT**

CDI

**DESCRIPTIF**

INFIRMIER

En EHPAD

Équipe d'après-midi

Localisation:
EHPAD ANSELME PAYEN

9 Place Violet - 75015 PARIS

Métro : Commerce et Félix Faure ; Bus : 70, 88 arrêt Violet

Présentation du service:
EHPAD de 108 lits d'accueil pour personnes âgées en perte d'autonomie dont 16 lits en 1 Unité de Vie Protégée.

L'effectif total de l'établissement est de 89.4 ETP.

L'équipe de soin, placée sous la responsabilité du Cadre Santé, est composée de:

- de 9 postes d'infirmiers, les 2 IDE de nuit étant mutualisés avec les EHPAD Huguette Valsecchi et GALIGNANI
- de 37 aides-soignants
- de 19 agents sociaux « au chevet »

Définition Métier:
Protège, maintient et restaure la santé des personnes par la réalisation de soins infirmiers (rôle prescrit et rôle propre) et participe à la mise en uvre d'une politique de promotion et d'éducation à la santé au sein de la collectivité parisienne

L'activité de l'infirmier(e) s'inscrit et s'exerce conformément aux dispositions des articles R.4311-1 et suivants du CSP relatifs aux règles liés à l'exercice de la profession d'infirmier(e).

Activités principales:
Réalisation des prescriptions médicales en matière de soins et du rôle propre (bilans infirmiers et suivi du résident)

Élaboration de projets de soins individualisés

Mise en place de démarches de soins à partir des besoins et attentes du résident

Organisation, dispensation et contrôle des soins définis par les projets de soins

Contrôle de la distribution et de la prise des médicaments, détection et signalement des complications éventuelles (iatrogénie, allergies)

Participation à l'élaboration et à la mise en uvre de programmes de prévention et d'éducation à la santé Dépistage et mise en uvre de priorités de santé publique: bientraitance (dignité, pudeur, confidentialité), lutte contre la dépression, mobilisation et stimulation, évaluation et prise en charge de la douleur, soins palliatifs etc.

Actions de prévention (chutes, incontinence, dénutrition, escarres, dépendance...),

Contrôle de la qualité des transmissions écrites et orales « traçabilité systématique de la prise en charge »

Accueil, information, orientation et accompagnement des résidents et de leurs proches

Supervision du travail des aides-soignants et coordination de l'équipe

Dans le cadre du DIR, (dossier de soins informatisé du résident sur le logiciel TITAN), participer à la poursuite de la saisie des données du dossier de soins et du projet d'accueil et accompagnement personnalisé.

Encadrer et former le personnel soignant (aide-soignante) à l'utilisation de TITAN pour la traçabilité des soins

Déclaration des évènements indésirables et alerte du médecin si nécessaire

Horaires:
Journée continue de 7H48, B2 : 7h-14h48

27 JRTT.

Autres activités:
Gestion du stock de produits pharmaceutiques, du matériel et des chariots de soins

Réalisation d'enquêtes

Recueil de données pour la réalisation d'études statistiques, de travaux de recherche clinique, ou pour l'évaluation des pratiques et le retour d'expérience

Participation à la mise en uvre du projet d'établissement

Coordination avec l'équipe pluridisciplinaire

Formation d'étudiants en soins infirmiers

Savoir-faire et Savoir-être:
Réaliser des soins infirmiers sur prescription médicale et des actes techniques (injections, perfusions, prélèvements, pansements...) en respectant les prescriptions médicales, les protocoles d'hygiène et les bonnes pratiques professionnelles

Pratiquer les gestes de premiers secours

Assister techniquement le médecin

Organiser et mettre en uvre des programmes de prévention et d'éducation à la santé

Élaborer un diagnostic clinique infirmier, identifier les attentes du patient

Créer une relation de confiance avec le patient ou le résident et sa famille

Appliquer les protocoles d'hygiène et d'élimination des déchets, les protocoles douleur, escarres

Gérer les stocks de produits pharmaceutiques et de soins

Tenir à jour les dossiers de soins

Connaître et comprendre les diagnostics et pathologies gériatriques

Connaitre les outils informatiques de bureautique (Word, Excel, Outlook)

Qualités requises:
Respect de la réglementation, des bonnes pratiques, des obligations de confidentialité et de discrétion

Actualisation des connaissances professionnelles

Sens des responsabilités

Rigueur, méthode, efficacité et probité

Aptitude au travail d'équipe

Sens des relations humaines et du service public

Comportement bientraitant, attitude respectueuse et empathique avec la personne âgée

Contact:
Les agents intéressés par cette affectation sont invités à s'adresser directement à:
Monsieur Pascal LEMONNIER

Directeur adjoint chargé des soins des EHPAD Huguette VALSECCHI et Anselme PAYEN

Tél. : 01.85.34.74.74

Sous-Direction des Ressour



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