Maitresse de Maison

**Votre Mission**:
?? Domino RH recherche pour l'un de ses clients, un Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS), une Maîtresse de Maison H/F. ??

**Vos missions**: ??
- Organiser l'accueil des personnes (accueil physique, préparation des chambres)
- Gestion de la logistique du site (fonctionnement des stocks de denrées alimentaires et besoins de réapprovisionnement )
- Gestion de la banque alimentaire
- Préparation des chambres pour l'arrivée des personnes
- Mettre en place des actions collectives visant à favoriser l'autonomie dans le logement des personnes accueilles;
- Permettre au résident de s'inscrire dans la société et la citoyenneté
- Gérer la vie quotidienne du centre et proposer des animations collectives
- Échanger et collaborer avec l'équipe interdisciplinaire afin d'assurer le bon suivi des résidents;
- Rédiger les transmissions ; recueil/collecte de données spécifiques à son domaine d'activité;
- Participer aux réunions internes et aux groupes de travail

Salaire sous convention collective 66
Primes dimanche et jours férie 7.86EUR/h
Etre disponible les Week end (roulement)

**Votre profil**:
Titulaire du Diplôme Idéalement d'un BEP/CAP de Moniteur Educateur, maitresse de maison ou de technicienne d'intervention sociale et Familiale

Vous disposez de solides qualités humaines telles que la patience, l'écoute et la confiance.
Vous avez également une bonne capacité d'organisation et de gestion des priorités. Parler anglais est un plus.

Rejoignez nous et faites la différence dans la vie des personnes en difficulté, envoyez votre CV ????

**A propos de Domino RH Care Reims**:
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.

Avec 750 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 300 MEUR de CA, nos activités intérim et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », généraliste « Missions » et cabinets de recrutement (HC Ressources et Domino Consulting). A cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.

BEP/CAP

0-1 an