Charge D'affaire

Il y a 3 mois


SalondeProvence, France celine FOLIE Temps plein

Descriptif du poste
- Le chargé d’affaires veille au bon déroulement du projet dans toutes ses dimensions : technique, commercial, financier. Ses interlocuteurs sont multiples et varient suivant les clients et le domaine d’activité : dirigeants d’entreprise, équipes du bureau des études, sous-traitants,
Missions principales du poste
- Etudier les dossiers d’appels d’offres sur les plans techniques, économiques et commerciaux en collaboration avec les bureaux d’études interne et/ou externe ;
- Finaliser et valider avec la Direction les études et offres de prix dans le cadre des marchés publics et privés ;
- Concevoir, dimensionner, étudier techniquement les projets et les mises en œuvre associées ;
- Réalisation, gestion et suivi des affaires confiées dans le respect des pièces du marché, normes et règles techniques ;
- Relations avec les maîtres d’ouvrage et maîtrises d’œuvre ;
- Encadrement de collaborateurs, techniciens et équipes de chantier ;
- Suivi des sous-traitants et personnels externes ;
- Réalisation et suivi des budgets d’affaires - Reporting à l’avancement ;
- Etablissement des situations/factures et suivi des encaissements.

**Savoirs Faire et Etre**

Bonne culture juridique et réglementaire en matière de passation des marchés en vigueur dans le secteur de la construction

Très bonne connaissance des prestations ou des produits proposés par l’entreprise (matériel, types de matériaux proposés, procédés de réalisation)

Maîtrise des règles de négociation commerciale clients et fournisseurs

Maîtrise de la gestion administrative des affaires conclues : analyse des besoins du client, signature des contrats, passation des marchés, suivi commercial des travaux

Connaissance d’un outil CAO/DAO (AutoCAD/ REVIT) et/ou d’un progiciel ERP (AEF)

Bonne connaissance des spécialités du BTP : urbanisme, architecture, études

Electricité

Electrotechnique

Techniques de filtration

Lecture de plan, de schéma

Plomberie /Chauffage / Climatisation

Fluides frigorigènes

Génie climatique, énergétique, thermique

Régulation et instrumentation

Calcul dimensionnel (surface, volume,...)

Règles et consignes de sécurité
Aptitudes professionnelles
- Rigueur et sens de l’organisation - Sens de la négociation
- Polyvalence - Aptitude commerciale
- Capacité à convaincre, fédérer et entraîner
- Savoir faire preuve de réactivité (faire face aux urgences)

Profil recherché

Vous êtes issu(e) d’une formation spécialisée dans le domaine du génie climatique ou de l’énergie - Bac +2 type BTS ou cycle Ingénieur/Bac+5

Vous avez une première expérience professionnelle similaire d’au moins 5 ans

Vous avez une véritable culture orientée clients

Vos capacités d’organisation et d’encadrement ne sont plus à démontrer

Votre rigueur et votre niveau d’exigence vous démarque

Votre énergie et votre proactivité vous définit

Vous avez une aisance relationnelle innée

Votre curiosité et votre autonomie vous permettront d’atteindre vos objectifs avec qualité et détermination
- Enfin, votre esprit d'équipe vous permettra de vous intégrer rapidement.

Compétences attendues
- LANGUESAucune langue attendue

SAVOIR-ÊTRE
Ambition
Autonomie

**Voir plus**

SAVOIR-FAIRE
Matériaux
Analyse des besoins clientèle

**Voir plus**

Entreprise

Nationalement reconnue pour son expertise en génie climatique, RC Clim s est forgée une forte notoriété à ses débuts auprès de la plupart des enseignes de la grande distribution alimentaire et spécialisée. Aujourd hui, son large spectre de compétences sur tous les métiers du Génie Climatique lui permet d intervenir sur tous les secteurs d activités et notamment les établissements de santé et les salles à atmosphère contrôlée. RC Clim est une des rares entreprises en PACA capable de mener à bien des projets d envergure.
- L'entreprise fait partie du GROUPE CLIMATER (365 M CA 1580 salariés) est composé de 32 sociétés sur le territoire national et international.
- Autres offres de l'entrepriseProcessus de recrutement

Un entretien en Visio ou présentiel vous sera proposer si votre CV a retenu notre attention.

Un second entretien pourra être envisagé avec vos futurs collègues Chargés D'affaires.
- Une promesse d'embauche vous sera faite afin de confirmer l'ensemble des éléments évoqués pour votre confirmer notre souhait de vous embaucher

**Conseils**
- Envoyez nous votre CV par mail accompagner de vos compétences_

**Personne en charge du recrutement**
Céline FOLIE - _RAF_

Salaire

44 - 47 k€ brut annuel

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Minimum 10 ans

Métier

Key account manager

Statut du poste

Cadre du secteur privé

Zone de déplacement

Régionale

Secteur d’activité du poste

TRAVAUX D'INSTALLATION D'ÉQUIPEMENTS THERMIQUES ET DE CLIMATISATION



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    Il y a 3 mois


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