Référent Technique Maintenance Et Fiabilisation

il y a 2 semaines


Nantes, France M-Extend France Temps plein

**L'entreprise**
- Vous avez à cœur d’intégrer une entreprise solide, à dimension internationale avec un esprit familial?
- Vous souhaitez contribuer à faciliter le travail de manutention des agriculteurs?
- Vous avez une forte culture technique de la maintenance ?
- Vous souhaitez apporter votre expertise et assistance aux équipes de maintenance industrielle?
- Vous souhaitez être un acteur incontournable de la réduction de l’occurrence et durée des arrêts?

M-extend est un groupe familial et indépendant qui prend ses racines en 1951.

Nous nous appuyons sur nos marques commerciales (MX, Manip’, Mach Connectors) pour proposer aux agriculteurs des solutions qui facilitent leur travail de manutention.

Découvrez notre entreprise, ses engagements et bien plus

N°1 en France et N°2 en Europe, notre groupe réalise un chiffre d’affaires de 140 millions d’euros et emploie près de 1 100 collaborateurs dans le monde dont 750 en France sur ses sites d’Acigné (35) et Loudun (86).

De la conception à l'industrialisation, de la production jusqu'à la commercialisation, ce sont 150 métiers dans l'entreprise tous animés par notre raison d’être « faciliter le travail de manutention des agriculteurs".

Dans le cadre d’un départ à la retraite, M-extend recrute un(e) **Référent technique maintenance et fiabilisation**
**La raison d’être du poste:
**Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable Méthodes Maintenance, dans le respect des règles de sécurité, de la réglementation ainsi que des contraintes de délai, de coût et qualité, vous apportez votre expertise et aide aux équipes de maintenance industrielle, dans l’objectif de réduire l’occurrence et la durée des arrêts, ainsi que les coûts de réparation et d’exploitation.

**Pour ce faire, vos principales missions sont**:

- Expertiser et réparer le matériel électrique, électronique, mécanique et hydraulique défaillant: assister les équipes, réaliser une partie des réparations, trouver des fournisseurs lorsque nécessaire, réaliser les plans de pièces mécaniques etc.
- Fiabiliser et optimiser les moyens de production (vie série et nouveau projet) : de l’identification des dysfonctionnements à la mise en place de plans d’action en vous appuyant sur votre expertise des outils de l’amélioration continue et votre intérêt pour la maintenance 4.0
- Coordonner et piloter les fournisseurs et prestataires: révisions annuelles des machines & robots, contrôles fréquentiels etc.
- Rétrofiter le matériel obsolète: pilotage des chantiers jusqu’à la réception
- Être le correspondant énergies du service maintenance: mettre en place et piloter les talons énergie en interne et auprès de la production, assurer le bon fonctionnement de la fourniture en air comprimé.

**Votre intégration**:
Vous rejoindrez l’équipe de Philippe, Responsable Méthodes Maintenance et viendrez en soutien d’une équipe de 20 collaborateurs en maintenance Industrielle.

Pour faciliter votre intégration, vous démarrerez par un parcours de découverte de vos collègues et clients internes (responsables d’îlots, d’équipes) ainsi que des services périphériques afin de vous familiariser avec les standards de l’entreprise et le produit. Puis vous serez accompagné(e) par Philippe pour découvrir les fournisseurs et prestataires, avant de poursuivre par une découverte des installations techniques.

**Les clés de réussite à ce poste:
**Vous possédez des bases théoriques solides (BAC+2 - BAC+3 en maintenance industrielle) et avez une solide expérience de 10 ans minimum en maintenance et amélioration continue

Vous possédez vos habilitations électriques B2V - BR - BC -H1V et nacelle

Vous savez faire preuve d’analyse, de curiosité et de persévérance

Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et de pédagogie

Vous êtes en capacité de communiquer en Anglais à l’écrit et à l’oral avec des fournisseurs étrangers

Vous vous retrouvez dans les valeurs de Coopération - Responsabilité - Audace

**Les avantages et conditions du poste**:

- Horaire hebdomadaire de 36h réparti sur 4,5 jours (du lundi matin au vendredi midi - vendredi après-midi non travaillé)
- 6 jours de RTT / an en complément des congés payés
- Carte tickets restaurant
- Mutuelle & Prévoyance
- CSE et ses multiples avantages (locations - achats groupés - abonnements pour la pratique du sport)
- Primes vacances et participation



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