Assistante RH

Rattaché(e) hiérarchiquement à la Responsable des Ressources Humaines du site, vos missions principales seront les suivantes:

- Assurer la gestion administrative du personnel (contrats, absences, visites médicales, déclarations auprès des organismes sociaux, prévoyance, mutuelle, embauches, sorties ).
- Répondre aux questions RH des salariés et des managers opérationnels.
- Collecter des éléments variables et envoi tous les mois au CSP Paie.
- Assurer le reporting qui lui est confié
- Assurer le suivi des processus en matière de gestion des temps.
- Mettre à jour des bases de données informatiques.
- Participer à la préparation des réunions avec les instances représentatives du personnel.
- Participer au suivi administratif de la formation professionnelle.
- Participer aux projets RH divers.- Niveau d'étude min.
- Requis:

- Bac + 2- Formation / Diplôme:

- 3 - BTS/DUT- Expérience Requise:

- de 1 à 2 ans

De formation BAC+2 en ressources humaines, vous justifiez d’une première expérience dans le domaine.

Vous avez une bonne capacité d’adaptation, une grande curiosité et un tempérament proactif.

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