Responsable Ressources Humaines

Il y a 3 mois


Guyancourt, France Equans Temps plein

Responsable Ressources Humaines H/F

**Offer ID**:

- 62252**Métier**:

- Support Functions / Human Resources**Contract type**:

- Permanent**Country**:

- France**Bouygues Energies & Services - T&D, filiale** d’Equans, groupe Bouygues recherche son futur**:
**Responsable Ressources Humaines H/F**
- Depuis le 04/10/2022, Equans est venue compléter les 5 autres métiers du groupe Bouygues (Bouygues Construction, Bouygues Immobilier, COLAS, TF1 et Bouygues Telecom)._
- Equans (issue des entités Byes, Axima et Ineo) c'est :_
- _ 90 000 personnes_
- _ Une présence dans plus de 20 pays_
- _ Une activité de services multitechniques couvrant de nombreux métiers (Electricité, CVC, Réfrigération & Protection incendie, Facility Management, Digital & TIC, Mécanique & Robotique...)._

**Notre Business Unit Energies est la structure spécialisée dans les métiers suivants : Très Haute Tension avec les activités de Ligne Aérienne, de Poste de Transformation, de Liaisons Souterraines et de Fondations Spéciales et des études pour ses métiers dans le photovoltaïque avec une structure dédiée au marché Français et une structure dédiée International.**

**Contexte**:
Dans le cadre d'un remplacement, la Direction Energies recherche un RRH (H/F) généraliste et terrain pour accompagner ses activités T&D France.

Rattaché à la Direction des Ressources Humaines, et en collaboration avec l’ensemble de l’équipe RH, vous conseillez et accompagnez les managers opérationnels de votre périmètre (230 collaborateurs) sur l’ensemble des volets RH, dans un contexte de croissance de nos activités.

**Votre challenge à nos côtés**:
Votre expertise, en matière de relations sociales, droit du travail, recrutement, formation et gestion des emplois et des compétences, fait de vous l'interlocuteur principal des managers dans ces domaines.

Vous assurez plus particulièrement les missions suivantes:

- Conseil et assistance aux opérationnels sur tous les sujets relatifs à la fonction Ressources Humaines
- Pilotage du processus de recrutement, enjeu stratégique des entités : du sourcing à l'intégration du collaborateur, en collaboration avec les Chargés de recrutement
- Evaluation et développement des compétences : organisation, animation et suivi de la campagne d’entretiens annuels et des plans d’actions associés
- Suivi et coanimation de la campagne de rémunération,
- Identification des besoins de formation des collaborateurs, élaboration et déploiement du plan avec le Responsable formation,
- Gestion des procédures disciplinaires et des contentieux avec le DRH,
- Suivi des reportings RH,
- Effectuer le suivi administratif de la gestion du personnel
- S'assurer de la cohérence des bulletins de salaire de son entité en lien avec le service paie,
- Management direct de 2 gestionnaires d’activité et d’intérim

Rejoignez-nous pour faire partie d’une équipe dédiée à l’excellence et à l’innovation dans un secteur en pleine croissance.

**On parle avantages ?**
- Un rémunération sur 13 mois
- Une prime vacances de 30% des congés payés (caisse du BTP)
- Restaurant Entreprise
- Un dispositif d'intéressement et de participation, vous faites partie de notre succès
- Un plan d'épargne volontaire : Plan d'Epargne Entreprise (PEE) et Plan d'Epargne Retraite Collectif (PERCOL) actionnariat salarié Bouygues
- De nombreux avantages du CSE

**On parle du Groupe ?**

Equans étant implanté au niveau national et à l'international et faisant partie du groupe Bouygues : nous serons à l’écoute de vos projets personnels (évolution, mobilité,).

Nous menons une vraie politique RH pour faciliter le quotidien de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle, seront au cœur des préoccupations de vos interlocuteurs

**Et si on parlait de vous ?**

Issu d’une formation supérieure dans le domaine des ressources humaines

Vous justifiez d’une expérience minimum de 5 ans en tant que généraliste dans la fonction durant laquelle vous êtes intervenu sur l’ensemble des sujets RH, idéalement dans le domaine de la construction ou dans l’industrie.

Vous avez de solides connaissances en droit social.

Durant votre parcours, vous avez pu développer votre goût pour les activités très opérationnelles nécessitant une capacité à agir sur des thématiques très variées.

Rigueur, proactivité, sens de l’analyse, capacités rédactionnelles, bon relationnel seront des éléments essentiels pour vous épanouir sur le poste.

Ce poste nécessite d’assurer une présence sur l’ensemble des sites, vous êtes donc disponible pour vous déplacer et êtes impérativement titulaire du Permis B.
- A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap._

**EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous.**
- EQUANS France s’engage à lutter contre toutes les fo



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    L'expert de la construction et rénovation d'équipements publics Expert des équipements publics en Ile-de-France, réalisant des opérations de dimensions variées en neuf et en réhabilitation, Bouygues Bâtiment Ile-de-France Equipements Publics a su s'imposer par sa capacité à mobiliser des expertises multiples et complémentaires. Nos équipes...


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    Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un  HRBP (Human Resources Business Partner) expérimenté(e)  H/F  basé à proximité de  Guyancourt (78)  en CDI. Nous recrutons un(e) HRBP...


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    Poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un HRBP (Human Resources Business Partner) expérimenté(e) H/F basé à proximité de Guyancourt (78) en CDI.Nous recrutons...


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