Gestionnaire de Paie

Descriptif du poste

Au sein du Service Ressources Humaines de l'Association (4 personnes), et sous l autorité de la DRH, vos missions seront les suivantes:

- Assurer les formalités administratives liées à l'entrée du salarié et à sa sortie (solde de tout compte)
- Rédiger les contrats de travail et avenants
- Etablir les bulletins de paies, y compris pour les travailleurs handicapés de l ESAT
- Effectuer les déclarations de charges sociales
- Gérer les arrêts maladie / AT, les IJSS et les dossiers de prévoyance
- Etablir les déclaration d accidents du travail
- Gérer les visites médicales et les relations avec la Médecine du travail
- Répondre aux managers et aux salariés sur toutes questions relevant de la paie
- Etablir diverses statistiques (BDESE, ANAP, tableaux de bord )

Profil recherché

Vous possédez une expérience significative de la gestion de la paie et de l'administration des ressources humaines, et êtes titulaire d'une formation BAC+2 minimum dans ce domaine. Vous êtes très à l'aise avec les outils informatiques. Vous avez le sens de la communication et le goût des relations humaines.

Nous recherchons une personne rigoureuse, organisée et fiable qui saura faire preuve des qualités humaines et des valeurs que notre Association cherche à promouvoir.

Dans l'idéal, vous avez déjà travaillé sur le logiciel CEGI Paie First.

Type d'emploi : CDI Temps plein (35 heures annualisées).

9 jours de congés trimestriels par an.

Salaire selon expérience & grille de la CCN66.

Vaccination contre le covid19 obligatoire.
- LANGUES- SAVOIR-ÊTRE- Capacité de communication- Rigueur**Voir plus**
- SAVOIR-FAIREBureautique
Paie

**Voir plus**

Entreprise

L'AFapei Sud Alsace, dont le siège est situé à Bartenheim, propose un accompagnement aux personnes porteuses d un handicap réparties sur 4 pôles : enfance & professionnalisation, inclusion par l emploi, parcours résidentiel et maintien à domicile.

L'Association emploie près de 270 salariés répartis sur plusieurs établissements et 110 travailleurs en ESAT.

Autres offres de l'entreprise

**Personne en charge du recrutement**
Sylvie Lombard - _DIRECTRICE DES RESSOURCES HUMAINES_

Salaire

28 - 38 k€ brut annuel

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Minimum 5 ans

Métier

Gestionnaire de paie

Statut du poste

Agent de maîtrise / Technicien

Zone de déplacement

Pas de déplacement

Secteur d’activité du poste

HÉBERGEMENT MÉDICALISÉ POUR ENFANTS HANDICAPÉS

Télétravail

Ponctuel autorisé