Préventeur.trice Hse

Notre engagement envers l'excellence opérationnelle et la sécurité est au cœur du pilotage de l'entreprise. Afin de renforcer notre démarche de prévention des risques, nous recherchons un.e préventeur.trice sécurité passionné.e et confirmé.e pour rejoindre notre entreprise.

En tant que préventeur.trice sécurité, vous serez chargé(e) de développer et mettre en œuvre les programmes de sécurité de l'entreprise afin de réduire les risques d'accidents et de préserver la santé et le bien-être des équipes d'Eau du Ponant.

Vos principales missions:

- Contribuer à la conception et mettre en œuvre des plans de sécurité en conformité avec la législation en vigueur et les meilleures pratiques du secteur.
- Effectuer des évaluations des risques et des audits de sécurité réguliers et proposer des mesures correctives pour prévenir les accidents et les incidents.
- Concevoir et animer des sessions de formation en matière de sécurité pour sensibiliser le personnel aux bonnes pratiques et aux procédures de sécurité.
- Coordonner les inspections régulières des équipements et des installations pour s'assurer de leur conformité aux normes de sécurité.
- Gérer les enquêtes en cas d'accident ou d'incident, en identifiant les causes et en élaborant des plans d'action pour éviter leur récurrence.
- Superviser le programme de gestion des équipements de protection individuelle (EPI) et s'assurer de sa conformité avec les exigences réglementaires.
- Collaborer étroitement avec la Direction des Ressources Humaines (DRH) et la Commission Santé, Sécurité et Conditions de Travail (CSSCT) pour promouvoir une culture de sécurité au sein de l'entreprise
- Tenir à jour la documentation relative à la sécurité, y compris les procédures opérationnelles standard, les fiches de sécurité et les rapports d'incidents.

Diplôme universitaire en santé et sécurité au travail, en ingénierie ou dans un domaine connexe.

Expérience professionnelle significative dans un poste similaire, de préférence dans le secteur de l'eau et/ou du BTP.

Connaissance approfondie des réglementations en matière de santé et sécurité au travail.

Capacité à mener des évaluations des risques et à élaborer des plans d'action efficaces.

Compétences en communication et en animation pour dispenser des formations et sensibiliser le personnel.

Aptitude à travailler de manière autonome et à gérer les priorités dans un environnement dynamique.

Sens de l'organisation et souci du détail pour maintenir la documentation à jour.

Diplomatie et capacité à travailler en collaboration avec diverses parties prenantes.

Si vous êtes passionné par la sécurité au travail et que vous souhaitez contribuer à la création d'un environnement sûr et sain pour nos équipes, nous vous invitons à postuler dès maintenant.

Le contrat social de l'entreprise prévoit plusieurs avantages ;
- Complémentaire santé : participation à hauteur de 55 % de la cotisation mensuelle du salarié
- Prévoyance : participation aux cotisations prévoyance à hauteur de 85 % sur la tranche A et à hauteur de 67% sur les tranches B et C.
- Intéressement & participation
- Allocation enfants à charges : 22.74 € brut par mois et par enfant
- Indemnité eau : une fois par an après 1 an d’ancienneté, 330 € brut
- Attention portée à la sécurité de nos collaborateurs
- Ambiance de travail, des espaces de pause où la convivialité est de mise
- Une prime mobilité durable de 600 € par an si vous venez travailler à vélo, trottinette, en covoiturage
- Un comité vélo dynamique qui vous mettra le pied à la pédale:

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- Un environnement propice à la course pied et aux sports nautiques
- Super CSE ; chèques vacances, coach sportif entre midi et 2 le lundi et le vendredi

Qui sommes nous ?

Approvisionner en eau et gérer l’assainissement de 100 000 abonnés et de plus de 300 000 usagers, telle est la mission de la Société Publique Locale Eau du Ponant. Chaque jour, nos équipes (près de 250 salariés) gèrent en proximité l’ensemble du cycle de l’eau pour un large territoire de la pointe Finistère.