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Responsable Ressources Humaines Et Paie

Il y a 2 mois


SaintMax, France Cartamundi France Temps plein

SECTEUR D’ACTIVITE

Nous sommes à la recherche d’un nouvel atout : un(e) RRH & Paie.

Cartamundi France est la filiale France d’un Groupe Industriel belge, leader mondial dans la fabrication de jeux de société et jeux de cartes reconnu pour la qualité de ses produits, dont une grande partie est fabriquée en France dans notre usine de Nancy.

Nous sommes spécialisés dans la production, création et distribution de jeux : jeux de cartes traditionnels et de collection, jeux éducatifs, cartomancie et jeux de société pour tous les âges

L’entreprise développe également des jeux de cartes publicitaires et personnalisés, et travaille aussi pour des maisons d’édition et des grandes marques.

L’équipe française est à taille humaine avec le goût du challenge, le désir de réussite et l’épanouissement de ses collaborateurs qui sont le cœur de notre stratégie.

DESCRIPTIF DU POSTE

Nous sommes à la recherche d’un un(e) RRH & Paie en CDI dans le cadre d’un remplacement dès que possible sur notre site basé à SAINT-MAX.

Le poste consiste à prendre en charge la gestion des ressources humaines dans toutes ses composantes pour les 2 entités française:

- France cartes (activité Publishing) - 20 salariés
- Cartamundi France (activité Entertainment) - 60 salariés

Vos responsabilités seront les suivantes:

- Responsable du reporting RH (informations sociales) ;
- Mise en place et gestion des plans de formations;
- Gestion des campagnes d’entretien annuel (logiciel interne au groupe) et entretiens professionnels
- Gestion du temps à l’aide du logiciel Kelui;
- Gestion de la paie à l’aide du logiciel Payfit;
- Gestion des intérimaires ;
- Gestion des relations sociales ;
- Gestion des notes de frais en lien avec le service comptabilité ;
- Gestion du parc automobile ;
- Management d’un alternant RH et d’une assistante administrative en charge de l’accueil et de différentes tâches annexes.
- Ces tâches pourront être modifiées ou complétées par souci d'une constante adaptation des structures à l'évolution de la politique technique et commerciale de la société._

PROFIL RECHERCHE:

- Vous bénéficiez d'une formation de type Bac +3/5 en gestion des ressources humaines
- Vous avez une expérience de minimum 3 années dans une fonction de RH généraliste
- Vous avez d'excellentes compétences rédactionnelles, de communication et d'écoute
- Vous savez faire preuve d'assertivité, de diplomatie, d’empathie et avez une excellente capacité d'organisation
- Vous êtes dynamique, intègre, proactif, rigoureux et responsable
- Vous faite preuve d'initiatives et d'adaptation, et êtes à l'aise dans les structures de taille modeste qui impliquent un large périmètre d'action
- Vous maîtrisez l'anglais (rattachement hiérarchique au HR director Europe Entertainment / meeting en anglais)

REMUNERATION ET AVANTAGES
- Salaire à négocier en fonction du profil et de l’expérience (statut cadre)
- Poste en horaires de journée avec télétravail possible à raison de 2 jours par semaine
- Mutuelle prise en charge à 100% pour le salarié et ses enfants
- Ticket restaurant

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES:

- N° Siret : 38466018900059
- Convention collective n° 1607 - Jeux et Jouets


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