Alternance - Employé(E) Ressources Humaines (H/F)

Il y a 5 mois


Nantes, France Groupement Les Mousquetaires Temps plein

Description de l'entreprise

Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3 000 chefs d’entreprise indépendants Ce sont aussi 150 000 collaborateurs mobilisés autour de notre modèle unique de producteurs et commerçants. Et nous en sommes fiers Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l’immobilier, en passant par l’industrie agroalimentaire ou l’informatique, nos équipes font nos succès.

Au sein du Groupement Les Mousquetaires, l’approvisionnement des 2 160 points de vente Intermarché et Netto est assurée par ITM LAI (logistique alimentaire). Notre filiale intégrée, spécialisée dans la logistique et le transport, rassemble plus de 7 500 collaborateurs. Notre objectif : garantir des livraisons 100 % conformes aux engagements de qualité et de délais. Chaque année, nos 38 entrepôts traitent près d'un milliard de colis.

Description du poste

La base logistique ITM LAI Erbrée, d'une surface couverte de 67 000 m2 située sur un site de 25 ha, a ouvert ses portes en juin 2018. Nos 375 collaborateurs réceptionnent, préparent et expédient chaque jour 235 000 colis en moyenne vers 219 points de vente de la région Ouest. Au sein de notre établissement se côtoient plusieurs modes d'exploitation : des préparations de commandes à la vocale pour les activités FFL (Fruits Fleurs Légumes) et Gel, une préparation mécanisée pour les produits frais ainsi qu'une préparation automatisée pour l'activité Sec (épiceries, boissons et DPH / Droguerie Parfumerie Hygiène).

Rattaché(e) au Responsable Ressources Humaines, vous contribuerez activement à la mise en œuvre de la nouvelle politique RH avec l’ensemble des membres de l’équipe et les différents services du site (fonctions Support et Exploitation).

Vous accompagnerez les équipes opérationnelles dans la mise en oeuvre de la politique de recrutement (interne/externe) de l'établissement, en ayant pour missions principales de:

- Analyser les process et pratiques existants : recrutement, on-boarding, off-boarding ,
- Proposer une amélioration des pratiques existantes en matière d’attractivité et fidélisation des collaborateurs,
- Mettre en œuvre des actions et des projets participant à la politique emploi de l’entreprise
- Revisiter les routines de communication interne RH,
- Participer au développement de la marque employeur de l’établissement

Organisation de travail : horaires de journée, du lundi au vendredi.

Rémunération fonction des barèmes applicables pour les contrats en alternance.

Rémunération variable : prime d'intéressement, 13ième mois.

Panier repas : € 4,50 par jour travaillé

Complémentaire Santé et Prévoyance.

CSE

Espace de restauration climatisé, avec distributeur de sandwichs, boissons chaudes et fraîches.

**Qualifications**:
Candidat(e) recherchant une entreprise pour intégrer un Master 1 ou 2 en Ressources Humaines à la rentrée prochaine.

Organisé(e), curieux(-ieuse), dynamique, vous avez un excellent relationnel et appréciez le travail en équipe.

Vous avez une appétence pour les concepts et outils RH innovants.

Vous maîtrisez les outils bureautiques ainsi que la communication sur les réseaux sociaux

Vous souhaitez vous investir au sein d’une équipe dynamique, enthousiaste et soudée et vous épanouir dans des missions variées alors rejoignez-nous

Informations supplémentaires

Véhicule indispensable



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