Conseiller.e Mobilité Et Parcours Professionnels

Il y a 2 mois


Pantin, France Ville de Pantin Temps plein

La Ville de Pantin emploie près de 1800 agents, fonctionnaires et contractuels, et compte près de 160 métiers différents qui relèvent d’environnements diversifiés.

En qualité de conseiller.e mobilité et parcours professionnels, vous exercez vos missions en synergie avec les autres agents du pôle emploi, compétences et management qui s’appuie sur:

- Trois chargé.e.s de recrutement et un.e assistant.e de recrutement (équipe emploi)
- Deux chargé.e.s de formation compétences et un.e assistant.e de formation (équipe formation)
- Deux conseiller.es mobilité et parcours professionnels

Dans ce cadre, vous accompagnez individuellement et collectivement les projets de mobilité choisie et subie.

Sur cette base, vous accompagnez les agents en attente de reclassement qui intègrent le dispositif de la PPR et vous suivez les agents qui souhaitent une reconversion professionnelle.

**Missions principales**:
**Apporter son expertise et mettre en place des outils d’accompagnement des parcours**

**professionnels**:

- Réaliser les bilans de carrière et les tests de niveau
- Contribuer à définir un projet d’évolution professionnelle correspondant à la situation de l’agent, à ses compétences, à ses appétences et à ses contraintes
- Définir un parcours de formation individualisé en partenariat avec les chargé.es de formation
- Mettre en place et suivre les stages de professionnalisation concernant les agents en PPR.

Réaliser des points avec les services sur leurs besoins et assurer un suivi régulier via des bilans et comptes rendus auprès de la hiérarchie

**Animer des ateliers collectifs d’accompagnement**:

- Animer des ateliers thématiques (ex : lettre de motivation et CV, base des écrits administratifs)
- Préparer aux entretiens de recrutement (méthodologie, outils, posture...)

**Assurer la gestion administrative**:

- Mettre en place la procédure administrative de la PPR (convention, entretiens avec le CIG)
- Suivre les évaluations des agents avec les directions opérationnelles
- Réaliser la procédure statutaire de reclassement, la gestion du temps de travail et administrative de l’affectation des agents (courriers, fichette pour l’affectation, suivi organigramme)
- Rédiger les comptes rendus concernant le parcours professionnel et le plan d’action
- Travailler en partenariats avec l’ensemble des acteurs de la prévention (pôle vie au travail, assistante sociale, psychologue du travail)

**Contribuer à la prévention des risques**:

- Participer au suivi des dossiers AT/MP et CLM/CLD pouvant aboutir à un reclassement professionnel afin d’anticiper l’arrivée des agents dans le dispositif en lien avec le pôle vie au travail et la carrière-paie
- Contribuer à la gestion des situations complexes

**Contribuer aux projets transversaux du pôle emploi, compétences et management (ex : rédiger la charte**

**de la mobilité)**

**Compétences requises **:
**Savoir**:

- Maîtrise du statut de la fonction publique et des règles de recrutement
- Expertise en lien avec les concepts fondamentaux de GRH (métiers, postes, fonctions, activités, compétences,)
- Connaissance des techniques d’accompagnement des parcours professionnels
- Bonne connaissance de l’environnement territorial

**Savoir-être**:

- Faire preuve d’écoute et de pédagogie
- Qualités relationnelles
- Sens du travail en équipe et transversalité
- Adaptabilité
- Respect du secret professionnel
- Capacité à résister au stress et à prendre du recul pour la gestion des situations difficiles

**Savoir-faire**:

- Accompagner avec la bonne distance émotionnelle et sociale
- Proposer un accompagnement adapté aux situations des agents
- Capacités rédactionnelles
- Capacité d’analyse et de synthèse
- Maîtrise des outils bureautiques
- Capacité à s'adapter, à prioriser, à faire face aux urgences
- Travail en équipe et en transversalité

**Profil demandé**:

- Formation : Licence ou Master en RH/Droit public ou Master en psychologie du travail
- Expérience significative en RH
- Expérience similaire dans le domaine du secteur public fortement appréciée

**Conditions de travail**:

- Durée hebdomadaire : 37h30
- Lieu de travail : 84 / 88 avenue du Général Leclerc - 93 500 Pantin

(Métro Hoche - Ligne 5 // RER E - Pantin)

**Avantages de la collectivité** : Régime indemnitaire avantageux, RTT, restauration collective, Comité d’action sociale et culturelle dynamique, participation à la mutuelle santé, prise en charge à hauteur de 50 % des frais de transports en commun, Compte Épargne Temps rémunéré sous conditions, parking.

Type d'emploi : CDD
Durée du contrat : 12 mois

Salaire : à partir de 2 880,00€ par mois

Avantages:

- Horaires flexibles

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Horaires flexibles
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- 13ème Mois

Question(s) de présélection:

- Quel est votre niveau de ma



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    Descriptif du poste Au sein de la direction de l emploi territorial, le service « accompagnement des parcours et remplacements » constitue le pôle d expertise dans le domaine du recrutement et l accompagnement d agents dans leur projet de mobilité ou de retour à l emploi, au service des collectivités et établissements publics de la petite couronne...


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  • Pantin, France Ares services Temps plein

    **Date de début**: Septembre 2023 **Type de contrat**: - Alternance_ **Lieu**: - Saint-Denis + Déplacement à prevoir en IDF_ **À propos** - **Le Groupe Ares, Association pour la Réinsertion Économique et Sociale**_, est le premier acteur de l’insertion par l’activité économique en Ile-de-France. Depuis 1991, nous favorisons l’insertion de...


  • Pantin, France ID Formation Temps plein

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  • Pantin, France Ville de Pantin Temps plein

    _Pantin_, ville populaire aux portes de Paris, membre de l’établissement public territorial Est Ensemble et territoire de la Métropole du Grand Paris, recrute un(e): **CHARGE.E D’INSERTION PROFESSIONNELLE RSA - CDD 8 mois** Direction de l’Action Sociale et Solidaire Pôle RSA Grades : Assistant socio-éducatif (Catégorie A) ou Rédacteur...

  • Référent.e Parcours Pre

    il y a 4 semaines


    Pantin, France Ville de Pantin Temps plein

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  • Pantin, France ID FORMATION Temps plein

    **ID Formation recherche un Conseiller d'orientation professionnelle F/H à Pantin (93) dans le cadre de la prestation Activ'Projet en CDD 6 mois à pourvoir dès que possible.** **Votre Mission**: Vous accompagnez des demandeurs d'emploi à l'**élaboration et/ou la confirmation d'un projet professionnel** sur un parcours de 8 à 12 semaines selon le...


  • Pantin, France ID FORMATION Temps plein

    A propos de l'entreprise :ID Formation est une Société Coopérative et Participative dontle siège social se situe à Lille avec une implantation dans 7régions de l'hexagone (plus de 196 agences).Depuis 29 ans, nous oeuvrons pour la formation et l'insertionde tous les publics tout au long de leur carrière. Nousaccompagnons les salariés et les demandeurs...

  • Chargé de Mobilité

    il y a 1 mois


    Pantin, France 1001 Vies Habitat Temps plein

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  • Pantin, France ESMOD Temps plein

    _**ESMOD, Groupe international d’enseignement supérieur dédié aux métiers du luxe, de la mode et du lifestyle, développe depuis plus de 180 ans une pédagogie de haut niveau avec des parcours de formations undergraduate, postgraduate et executive en Fashion Design et Fashion Business.**_ - **Parce que le Monde et les industries créatives changent,...


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  • Pantin, France Mission locale LYR Temps plein

    Vos missions seront: - Accueillir les jeunes, âgés de 16 à 25 ans, en entretien individuel et/ou en atelier. - Etablir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu. - Informer et aider à l'orientation du public cible. - Accompagner l'élaboration du parcours d'insertion. - Coopérer avec des partenaires extérieurs. - Assurer une veille sur...


  • Pantin, France Sport dans la ville Temps plein

    Placé(e) sous la responsabilité du référent régional du programme Job dans la ville, vous garantirez le déploiement des parcours d’orientation et d’insertion professionnelle sur l’un des territoires d’intervention de l’association en Seine-Saint-Denis. Vos missions Accompagnement / suivi individuel - Vous sourcez et créez du lien avec les...


  • Pantin, France Saint Gobain Temps plein

    **Pourquoi a-t-on besoin de vous ?** L’équipe de La Plateforme du Batiment, au sein du magasin de Pantin, recrute un.e Conseiller.e Technique en Gros Oeuvre - Menuiserie en CDI. Créez le projet professionnel qui vous ressemble ! Rattaché.e à Jérémie notre Cheffe de groupe Gros Oeuvre - Menuiserie, et après un parcours d’accompagnement et de...


  • Pantin, France Sport dans la ville Temps plein

    Placé(e) sous la responsabilité du référent régional du programme Job dans la ville, vous garantirez le déploiement des parcours d’orientation et d’insertion professionnelle sur l’un des territoires d’intervention de l’association en Seine-Saint-Denis.Vos missionsAccompagnement / suivi individuel Vous sourcez et créez du lien avec les jeunes...


  • Pantin, France Sport dans la ville Temps plein

    Placé(e) sous la responsabilité du référent régional du programme Job dans la ville, vous garantirez le déploiement des parcours d’orientation et d’insertion professionnelle sur l’un des territoires d’intervention de l’association en Seine-Saint-Denis. Vos missions Accompagnement / suivi individuel Vous sourcez et créez du lien avec les...


  • Pantin, France Sport dans la ville Temps plein

    Placé(e) sous la responsabilité du référent régional du programme Job dans la ville, vous garantirez le déploiement des parcours d’orientation et d’insertion professionnelle sur l’un des territoires d’intervention de l’association en Seine-Saint-Denis. Vos missions Accompagnement / suivi individuel Vous sourcez et créez du lien avec les...


  • Pantin, France Conseil départemental de la Seine-Saint-Denis Temps plein

    Raison d'être du poste Votre principal objectif ? Accompagner le jeune, mineur ou majeur, dans son insertion sociale (relationnelle, locative, budgétaire) et professionnelle afin de lui permettre daccéder à sa propre autonomie, en vue de sa sortie de service de lAide sociale à lEnfance dans de bonnes conditions. Missions principales En...


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