Emplois actuels liés à Auxiliaire de Puériculture de Remplacement - Jacou - Mairie de Jacou

**La commune de Jacou**

**(Hérault, Métropole de Montpellier)**

**recrute un(e) Auxiliaire de puériculture diplômé(e) d’état (30h) pour un remplacement**

Jacou est une ville de 6900 habitants située dans la Métropole de Montpellier. A 20 minutes en tramway du cœur de la métropole, elle possède un cadre de vie exceptionnel et des équipements publics remarquables.

Elle est dotée d’une crèche municipale d’une capacité de 54 places journalières qui propose un accueil personnalisé pour chaque famille. De nombreuses activités d’éveil sont proposées autour de la lecture, la musique, l’éveil à la nature, les jeux libres etc., tout en favorisant le bien-être et le respect des rythmes de l’enfant.

**Cadre statutaire**:
Agent contractuel - Catégorie B
Rémunération statutaire (cadre d’emploi d’auxiliaire de puériculture) + prime annuelle

**Descriptif de l'emploi**:
Sous l'autorité de la Directrice, l'auxiliaire de puériculture assure l'accueil, les soins quotidiens, les activités dans le cadre du projet de l'établissement afin de répondre aux besoins de l'enfant.

Son rôle s'inscrit dans une approche globale de l'enfant et prend en compte la dimension relationnelle des soins ainsi que la communication avec la famille dans le cadre de l'accompagnement à la parentalité.

L'auxiliaire de puériculture organise et met en œuvre les activités d'éveil qui contribuent au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant, tout en garantissant sa sécurité physique et psycho
- affective.

**Activités principales**:

- Accueil de l’enfant et de sa famille _
- Etablir une relation de confiance.
- Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l’enfant de 10 semaines à 4 ans.
- Accompagner l’enfant et sa famille dans leur adaptation à la vie en collectivité.
- Entretenir le lien avec les familles et assurer les transmissions au quotidien.
- Les soins à l’enfant _
- Réaliser les soins d’hygiène corporelle, de confort et les soins spécifiques liés à la santé de l’enfant.
- Lever, porter, mobiliser, installer l’enfant en fonction de son âge, de son autonomie, de son développement et le cas échéant de sa pathologie ou de son handicap, en respectant les règles de manutention.
- Installer, préparer et accompagner l’enfant pour le repas en suivant les différentes étapes de la diversification.
- Installer et accompagner l’enfant lors des temps de repos. Mettre en place les conditions favorables à l’endormissement, au sommeil et au réveil en tenant compte des habitudes de l’enfant, des besoins liés à son âge, dans le respect de ses rythmes propres.
- Participer à l’aménagement des espaces de vie (repos, repas, éveil) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants.
- Veiller à l’entretien de l’environnement de l’enfant dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité.
- Ranger, nettoyer et entretenir le matériel mis à disposition.
- Remettre en état les locaux.
- Respecter, mettre en œuvre et communiquer les protocoles de l’établissement
- Les activités et l’éveil _
- Organiser et animer des temps de jeux et des ateliers d’éveil diversifiés pour un enfant ou un groupe d’enfants, en lien avec le projet pédagogique.
- Accompagner progressivement l’enfant vers l’autonomie.
- Avoir un comportement adapté (langage, patience, disponibilité, valorisation de l’enfant ).
- Gérer les conflits entre les enfants dans le cadre du projet éducatif.
- Le travail en équipe _
- Assurer les transmissions écrites et orales.
- Participer aux réunions de service, à la réflexion d’équipe et à l’élaboration des projets de l’établissement.
- Communiquer et échanger.
- Encadrer les stagiaires et participer à la formation des agents qualifiés.
- Respecter le règlement de fonctionnement.

**Aptitude et compétences**
- Diplôme d’état d’auxiliaire de puériculture
- Connaissances du développement psychomoteur
- Notions sur le développement psychoaffectif de l’enfant de 10 semaines à 4 ans
- Maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité
- Notions d’animation du groupe d’enfants (manuelle et ludique)
- Réagir avec pertinence à des situations d’urgence
- Capacité à se mobiliser autour d’un projet (proposer et participer)
- Capacité à se former et s’informer
- Sens du service public
- Esprit d’équipe
- Qualité d’écoute, de communication
- Avoir le sens de l’accueil
- Discrétion, impartialité et tolérance
- Dynamisme et motivation

**Spécificités du poste**:
Temps non complet 30h avec amplitude variable en fonction des obligations de service

**Poste à pourvoir au 24 mai 2023**
**Candidatures (lettre + CV) à transmettre avant le 30 avril 2023 à**:
Monsieur le Maire
Ville de Jacou

9 place Frédéric Mistral

Type d'emploi : Temps partiel, CDD
Durée du contrat : 4 mois
Nombre d'heures : 30 par semaine

Salaire : 1 000,0