Stage - Transformation Stratégique (H/F)

il y a 4 semaines

Paris, France Croix-Rouge française Temps plein

**Détail du poste**:
**Stage - Transformation stratégique (H/F)**:
Réf.

SI1270

Structure

SIEGE - DSITI

Ville

MONTROUGE

Type de contrat

Stage

Département

(75) Paris

Date de publication

8 février 2023

**Présentation de la Croix Rouge**:
Acteur majeur de l’économie sociale et solidaire, la Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services dans les secteurs de la santé, du médico-social et de la formation.

Elle est à la tête également de 12 instituts régionaux de formation sanitaire et sociale.

Membre du plus grand réseau humanitaire mondial, la Croix-Rouge française emploie ainsi plus de 17 000 salariés qui, à travers plus de 70 métiers, mettent leur professionnalisme au service des plus fragiles au sein d’instituts médico-éducatifs, de crèches, de maisons de retraite, de centres de réadaptation fonctionnelle, de centres d’hébergement d’urgence, de formation, de missions internationales

**Poste**:
Sous la responsabilité de la Responsable du pôle, votre rôle sera de soutenir l’équipe Accompagnement Stratégique dans ses projets, en lien avec les équipes pluridisciplinaires composées des différentes directions métiers et parties prenantes de l’association.
Vos missions s'articulent autour de 4 grands axes:

- Veille & benchmark

Veille concurrentielle sur l’innovation sociale (actualités, initiatives, projets,) et sur les thématiques de travail de l’équipe (maraudes et veille sociale, secours, formation grand public, accueil, engagement, etc.)
Réalisation de benchmarks sur l’économie sociale et solidaire (écosystème, business models,) et sur les thématiques de travail de l’équipe
- Analyse et réflexion stratégique

Contribution à la réflexion stratégique tout au long du projet (diagnostic, modélisation, expérimentation, déploiement)
Réalisation d’études de marchés et d’études internes, à la fois qualitatives et quantitatives
Participation aux immersions terrains et aux entretiens métiers
- Production de contenu

Participation à la rédaction des questionnaires et guides d'entretiens
Contribution à la production des supports (COPIL, CODIR)
- Appui au pilotage et capitalisation

Appui au suivi et au reporting sur l’avancement des travaux
- Appui à la capitalisation des outils et méthodes déployés
- Stage conventionné de 6 mois à partir de juin / juillet 2023
- Indemnisation mínimale légale, 50% de remboursement du pass Navigo et part employeur pour les déjeuners au restaurant d’entreprise.
- Situé au Campus Croix-Rouge, 21 rue de la Vanne à Montrouge (92).1 | Expérience
De formation BAC +4 ou +5 (école de commerce, IEP, école de management social et médico-social), vous pouvez faire valoir une première expérience dans un cabinet de conseil, dans la Junior Entreprise de votre école, ou dans l’innovation sociale.

2 | Savoir-faire
Intérêt et connaissance du secteur de l’innovation sociale et de l’entrepreneuriat social (écosystème, business models, actualités),
Excellentes capacités de rédaction,
Enthousiasme pour la conduite du changement et la transformation d’une grande organisation,
Maîtrise de l’organisation du travail et gestion des priorités
3 | Savoir-être
Vous êtes créatif, curieux, positif, même si vous avez l’esprit critique,
Vous êtes proactif, force de proposition, vous préférez les solutions aux problèmes,
Vous agissez avec enthousiasme et vous savez le partager,
Vous avez un intérêt marqué pour le travail en équipe et la collaboration,
Vous avez l’esprit d’entreprendre, vous êtes ouverts à la diversité des contraintes qu’imposent un projet en développement et vous êtes prêts à sortir parfois de votre périmètre de responsabilité pour le bien d’un projet
4 | Compétences techniques
Maîtrise des outils informatiques de base,
Maîtrise de Google Workspace

**Rejoignez-nous**:
Vous souhaitez rejoindre une grande association qui œuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables
Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d’une entreprise engagée et porteuse de valeurs.
Vous donnez de l’importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité)
La Croix-Rouge Française favorise le bien-être au travail des salariés et leur épanouissement en accompagnant leur évolution professionnelle (accès à de nombreux dispositifs de formation, ateliers) Une équipe dédiée accompagne les salariés dans leur évolution professionnelle et personnelle.
- Les salariés bénéficient de divers avantages (CET, prime de fin d’année, mutuelle et prévoyance).

Enfin, soucieuse du bien-être de ses salariés et de l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, la Croix-Rouge française vous accompagne aussi individuellement sur toutes les problématiques que vo

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