Responsable Du Pôle Adulte

il y a 3 semaines


MontdeMarsan, France cdg69 Temps plein

Synthèse de l'offre

**Employeur**

**MARSAN AGGLOMERATION**
575 av du marechal foch
- 40000 Mont de marsan

**Lieu de travail**
- MONT DE MARSAN

**Poste à pourvoir le**
- 01/03/2023
- 25/01/2023

**Type d'emploi**
- Emploi permanent - vacance d'emploi- ?**Motif de vacance du poste**
- Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

**Nombre de postes**
- 1

Détails de l'offre

**Famille de métier**
- Culture > Lecture publique et documentation**Grade(s) recherché(s)**
- Assistant de conservation**Métier(s)**
- Bibliothécaire,
- Chargé ou chargée d'accueil en bibliothèque**Ouvert aux contractuels**-
**Temps de travail**
- Complet, 1607h / an**Télétravail**
- Oui**Expérience souhaitée**
- Confirmé**Management**
- Oui**Descriptif de l'emploi**

Membre de l'équipe de direction, sous la responsabilité de la Direction de la Lecture Publique.
En tant que Responsable du Pôle Adulte, vous encadrez l'équipe adulte de la Médiathèque de 8 agents et pilotez son action dans tous les registres d'activité du Pôle.
En tant que Chargé(e) de la communication et de la valorisation, vous intervenez en transversalité à l'échelle de l'établissement, en relation avec les autres responsables de pôle et le service Communication de l'agglomération.

**Missions et conditions d'exercice**
- 1 / Pilotage et encadrement du Pôle Adulte, incluant l'évaluation et la conduite du changement en relation avec la direction et les autres encadrants:
- Participe à la conception et au pilotage des orientations stratégiques de la Médiathèque
- Participe au processus de décision au sein de l'équipe de direction ainsi qu'à l'évaluation des activités et du service
- Relaie et accompagne dans son équipe les décisions et directives de la direction
- Participe à la préparation budgétaire du Pôle et au suivi d'exécution des budgets
- Évalue les agents placés sous sa responsabilité hiérarchique directe, contribue à la gestion du personnel et des carrières
- Est le garant de la politique documentaire du Pôle et des acquisitions
- Gère les plannings de service public du Pôle

2 / Gestion des collections Adulte et médiation entre les ressources et les usagers:
- Analyse les besoins des publics
- Définit et met en œuvre la politique documentaire du Pôle, en cohérence avec les missions de la Médiathèque
- Garantit la constitution, la sélection, le circuit de traitement et de signalement des collections sur tous supports (collections matérielles, ressources numériques)
- Acquéreur Catalogueur au sein du Pôle Adultes, traitement des collections, contribue à la chaîne de conservation

3/ Participation aux missions d'accueil communes aux Pôles- Participe à l'inscription du public
- Apporte conseil et assistance aux usagers dans l'accès aux collections et l'utilisation des services
- Assure le prêt/ retour de documents et leur reclassement

4/ Action culturelle et accueil des groupes- Crée, prépare et met en œuvre des animations, en lien avec les collections gérées
- Encadre les publics lors des animations, accompagne les partenaires et intervenants
- Contribue à la valorisation des fonds, à l'alimentation du portail web et des réseaux sociaux
- Accueille les groupes de scolaires (collèges et lycées), propose des visites ou des accueils spécialisés

Activités spécifiques et conditions
- 5/ Missions spécifiques à l'échelle de tout l'établissement : chargé(e) de la communication et de la valorisation, en transversalité- Assure l'interface avec le service communication de l'Agglo (supports et visuels produits par la Com, campagnes de promotion, rdv médiatiques, promotion du programme " Reflets ")
- Organise la fabrication et la diffusion des documents informatifs ou promotionnels de la Médiathèque
- Garantit l'actualisation du dossier de presse
- Alimente les actualités en ligne (réseaux sociaux)
- Organise la réalisation de produits bibliographiques à l'échelle du service, garantit leur diffusion avec le responsable transversal du Portail Web
- Propose et coordonne des actions de valorisation du service et des collections, en relation avec les équipes des différents Pôles

**Profils recherchés**
- Diplômes : BAC + 3 minimum, Formation en Métiers du livre exigée
- Expérience indispensable en bibliothèque de Lecture publique, une expérience sur un poste similaire sera appréciée.
- Savoir-faire- Parfaite maîtrise de la bibliothéconomie (niveau expert)
- Parfaite connaissance de l'environnement professionnel, bibliothèques et édition
- Sociologie des publics et services aux publics, médiation culturelle et médiation documentaire

Savoir-être- Être dynamique et créatif
- Être impliqué et investi dans son projet professionnel
- Être force de proposition, moteur pour le projet de service
- Aimer le travail en équipe, l'esprit collaboratif

Contact

**Contact**
- Direction des Ressources

**Informations complémentaires**
-



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    **Je suis**: Nous recherchons un.e Responsable technique pour développer l’activité et animer l’équipe technique. Avec de solides connaissances en mécanique TP ou agricole, j’ai idéalement une expérience en management dans le milieu de la maintenance de matériels de manutention et construction. **Mon quotidien**: Directement rattaché.e au...


  • Saint-Maurice, Ile de France, 94410, Créteil Adzuna FR C2 Temps plein

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    il y a 3 semaines


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