Responsable Paie Et Administration Du Personnel

il y a 3 semaines


Colombes, France Altares-D&B Temps plein

Annonce publiée le 03/03/2023

**Vous souhaitez intégrer un groupe expert et innovant dans le domaine de la DATA ?**

**Rejoignez-nous **

ALTARES est un leader historique de la Data Economy et le partenaire exclusif en France, au Bénélux et au Maghreb de Dun & Bradstreet, 1er réseau international d’informations BtoB.

Le groupe s’appuie sur son socle unique de données certifiées et enrichies et propose à ses clients des solutions intégrées dans leurs processus de décisions stratégiques et opérationnelles qui, grâce à une connaissance approfondie de leurs clients et partenaires, leur permettent de libérer leur potentiel tout en protégeant leur activité.

**Le poste**:
Nous recherchons un(e) **Responsable **Paie et Administration du personnel** Junior **en CDI** pour rejoindre notre équipe Ressources Humaines en France.

Intégré(e) au sein de notre équipe RH, en collaboration transverse avec les BU France, vous serez le/la référent(e) paie. A ce titre, vous serez en charge du/de:

- Traitement, saisie et contrôle de la paie (de 300 bulletins sur deux entités) ;
- Consolidation et vérification des éléments variables de paie ;
- Gestion de l’administration du personnel de l'entrée à la sortie du collaborateur (DUE, visites médicales, gestion des absences et de la maladie, soldes de tout compte) ;
- Montage et suivi des dossiers prévoyance ;
- Contrôle, suivi et déclaration des charges sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles (DSN) et DSN événementielles ;
- Relais auprès des équipes comptabilité (OD, états) ;
- Et en parallèle de vos fonctions, vous serez amené(e) à intervenir sur différents sujets RH relatifs à l'administration du personnel (rédaction des contrats, avenants, etc) et obligations légales (DOETH, Egapro, Taxe d'apprentissage, RAU, etc...)

**Profil recherché**:

- Reconnu(e) pour votre expertise en paie, vous justifiez d'une expérience réussie au sein d'une entreprise ou d'un cabinet comptable. Vous maitrisez les techniques de paie (cotisation, bases, charges sociales, etc...) et cherchez à intégrer une équipe RH pour élargir et diversifier vos missions.
- Vous êtes rigoureux(se) et à l'aise avec les chiffres. Vous avez le sens de la confidentialité et le souci de fournir un service de qualité aux collaborateurs.
- Vous êtes motivé(e) et recherchez un nouveau challenge.
- La connaissance de notre SI RH Nibelis et des conventions collectives Syntec et Prestataires de services du secteur tertiaire sont des atouts ;
Le fil rouge de votre mission sera le développement de notre SI RH et la mise en place de process nous permettant d’offrir un service de qualité à nos collaborateurs, contribuant ainsi au développement de notre service paie et administration du personnel vers les valeurs que nous défendons:

- Avoir confiance en chacun et en ce que nous faisons ;
- S’engager ensemble pour réaliser notre mission ;
- Etre ambitieux pour nos clients et nos collaborateurs ;
- Innover avec passion.

**Conditions et avantages**:

- Package selon profil et expertise ;
- Forfait jours - Statut cadre ;
- 15 jours de RTT / Accord de Télétravail ;
- Intéressement et Participation

**Au-delà de ces avantages nous offrons aussi**:

- Une culture de proximité, de convivialité et de partage qui nous semble indispensable pour bâtir ensemble le futur d’Altares.
- Un rôle clé au sein d’une entreprise internationale, au cœur des rapports humains.

Venez découvrir notre page Carrière



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