Charge-chargée de Developpement Des Parcours Et

Il y a 6 mois

Strasbourg, France Eurométropole de Strasbourg Temps plein

Activités principales:

- Accueillir et informer les salarié-es en contrat d’insertion au sein de la collectivité sur leur statut : l'environnement interne à l’Eurométropole, les dispositifs d’aides (social, emploi, formation professionnelle) et la démarche d’accompagnement.
- Réaliser un accompagnement global de la personne:

- Réaliser un accompagnement professionnel de l’intégration à la fin de contrat, en travaillant tant sur les compétences à acquérir pour le poste occupé que sur les étapes de réalisation d’un projet professionnel cohérent.
- Etablir les contacts avec les différents réseaux externes d’accompagnement pour faciliter le retour à l’emploi.
- Etablir les démarches administratives indispensables à la bonne tenue du dossier d’insertion.
- Animer des ateliers de recherche d’emplois.
- S’approprier les outils GPEC en participant à la mise à jour et à l’évolution du référentiel des métiers et des compétences de la collectivité.
- Élaborer des scénarios prospectifs en matière de gestion de l'emploi, de la mobilité, du reclassement et du recrutement en relation avec les services et en coordination avec les acteurs RH.
- Construire des parcours permettant d’accompagner l’évolution des compétences de collaborateur-rices de l’Eurométropole (salarié-es de droit privé et agent-es public-ques) en participant à l’observatoire des postes et métiers, effectuant un travail d’analyse des besoins d’accompagnement (notamment en terme de formations), déployant des immersions au sein de la collectivité.

Activités secondaires:

- Dans le cadre de l’acquisition d’un logiciel, participer à la rédaction du cahier des charges en veillant à l’articulation et au développement des outils de GPEC avec les autres démarches existantes : plan de formation, entretiens professionnels/de recrutement, fiches de poste.
- Effectuer une veille stratégique réglementaire et prospective interne et externe afin d’alimenter les actions de recrutement, de formation et d’accompagnement à la construction des parcours professionnels.
- Remplacer son binôme sur le dispositif Insertion en cas d’absence temporaire.
- Etablir des tableaux de bord en concertation avec son binôme sur le dispositif Insertion.

Sous la responsabilité du ou de la responsable du département Transitions et parcours professionnels vous accompagnez les salarié-es en insertion recruté-es au sein de notre administration pour participer à la réussite de leur intégration durant leur contrat, définir avec elles et eux un projet professionnel pertinent et renforcer leurs techniques de recherche d’emploi. Vous contribuez également au déploiement de parcours vers les métiers en tension et/ou en évolution : identification des métiers, des populations à accompagner (agent-es public-ques et/ou salarié-es de droit privé) de parcours de formations et d’immersions en mettant en synergie les dispositifs existants au sein du service et en les enrichissant. Dans ce cadre, vous participerez dans un premier temps au développement des outils de GPEC de la collectivité, en lien avec la ou le chef-fe de projet prospective métiers et compétences.
- Bac + 3 / 5 ans en ressources humaines.
- Expériences en conduite de projet RH et accompagnement de public en situation précaire.
- Expertise:

- en fonctionnement des organisations publiques.
- administratives, législatives et réglementaires liées au droit du travail.
- en techniques de diagnostic, d’analyse statistiques et de synthèse.
- en techniques de conduite et d'analyse de réunions et d'entretien.
- en évaluation des capacités des individus à entreprendre et à suivre une formation.
- des outils bureautiques et appétences au SIRH.
- Maîtrise:

- du statut de la fonction publique.
- des principes, méthodes et techniques de gestion prévisionnelles des emplois et des compétences.
- des techniques d’entretien individuel et collectif.
- de l'évolution du marché du travail public et privé.
- la méthodologie de conduite de projets.
- Capacité:

- à accompagner le changement.
- d'écoute.
- à travailler en équipe.
- Sens relationnel et pédagogique développé.
- Créativité, sens de l’initiative.
- Sens de la confidentialité.
- Rémunération statutaire et régime indemnitaire.
- Prime de fin d’année.
- Participation de la collectivité aux frais de transport et de restauration.
- Participation de la collectivité possible à la couverture mutuelle et prévoyance.
- Chèques vacances sous conditions.
- Tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs (piscines, musées, médiathèques ).

  • Cdd - Chargé de Recrutement Et Parcours

    Il y a 3 mois

    Strasbourg, France ADIS Temps plein

    Nous recherchons en CDD, dans le cadre d’un remplacement congé maternité, un: **Chargé de recrutement et Parcours Professionnels H/F** Au sein de la Direction des Ressources Humaines, au service Recrutement et Parcours Professionnels, composé de 9 personnes, vous pilotez l’ensemble du processus de recrutement, de la compréhension du besoin...

  • Cdd - Chargé de Recrutement Et Parcours

    Il y a 3 mois

    Strasbourg, France Adis Temps plein

    Nous recherchons en CDD, dans le cadre d’un remplacement congé maternité, un: **Chargé de recrutement et Parcours Professionnels H/F** Au sein de la Direction des Ressources Humaines, au service Recrutement et Parcours Professionnels, composé de 9 personnes, vous pilotez l’ensemble du processus de recrutement, de la compréhension du besoin...

  • Chargé de Développement

    Il y a 3 mois

    Strasbourg, France Léa et Léo Temps plein

    Poste **:Commercial / Commerciale terrain** Salaire **:€35000.00-€40000.00 / an** Avantages **:primes sur objectifs (non plafonnées), mutuelle et prévoyance, CSE** Années d'expérience **:5** Compétences requises: - argumentation commerciale - techniques de vente - techniques de prospection commerciale - Intervenir auprès d'une clientèle de...

  • Chargé de Développement

    Il y a 6 mois

    Strasbourg, France Groupe Léa et Léo Temps plein

    Spécialiste de la Petite Enfance et gestionnaire de plus de 90 crèches et micro-crèches en France, le Groupe Léa & Léo, en perpétuelle croissance, a été fondé en 2007 par deux pères de famille en quête d’une place en crèche pour leurs enfants. Notre approche pédagogique innovante repose sur des composantes communes : le respect du rythme et...

  • Chargé de Développement

    Il y a 7 mois

    Strasbourg, France Groupe Léa et Léo Temps plein

    Spécialiste de la Petite Enfance et gestionnaire de plus de 90 crèches et micro-crèches en France, le Groupe Léa & Léo, en perpétuelle croissance, a été fondé en 2007 par deux pères de famille en quête d’une place en crèche pour leurs enfants. Notre approche pédagogique innovante repose sur des composantes communes : le respect du rythme et...

  • Chargé(E) de Développement en Alternance Bac+4/5

    Il y a 7 mois

    Strasbourg, France ECOLE SUPERIEURE DE COMMERCE DES 3 FRONTIERES Temps plein

    **CHARGÉ(E) DE DÉVELOPPEMENT en alternance BAC+4/5** Notre entreprise partenaire est à la recherche dans le cadre de son développement un(e) chargé(e) de développement H/F dans le cadre d’un contrat en alternance pour suivre la filière Mastère Management et Stratégie d’Entreprise parcours Entrepreneuriat. **Les missions qui vous seront...

  • Chargé - Chargée de Projet Développement de La

    Il y a 6 mois

    Strasbourg, France Eurométropole de Strasbourg Temps plein

    Au sein de la DGA " Transition écologique et économique du territoire", la Direction Urbanisme et territoires (DUT) est composée de 7 services, et trois directions de projet. C’est une direction stratégique et opérationnelle qui a en charge la définition et la mise en œuvre des politiques et des projets de développement urbain à toutes les...

  • Chargé de Développement économique

    Il y a 6 mois

    Strasbourg, France CHAMBRE DE METIERS ET DE L'ARTISANAT DE REGION GRAND EST Temps plein

    La Chambre de Métiers et de l’Artisanat de Région Grand Est représente les entreprises artisanales de son territoire. Elle accompagne l’artisan dans chaque étape de sa vie professionnelle, de la création de l’entreprise à sa transmission, en passant par un appui dans la gestion de l’activité ou la défense des intérêts des artisans. La...

  • Chargé de Développement Des Compétences en

    Il y a 6 mois

    Strasbourg, France DEMATHIEU BARD Temps plein

    **Qui sommes-nous ?** Bâtir des ouvrages d’art, tracer des routes, apporter l’énergie, faciliter les mobilités, créer des espaces de vieDepuis 1861, le groupe DEMATHIEU BARD accompagne les territoires dans leur évolution, afin que leurs habitants gagnent en mobilité, en sécurité, en confort et profitent d’une meilleure qualité de...

  • Chargé de Mission inter-parcours Prioritaires

    Il y a 6 mois

    Strasbourg, France ARS GE Temps plein

    Descriptif du poste **Au sein de la Direction de la Politique Médico-Soignante (DPMS), vos missions seront les suivantes**: Vous piloterez le déploiement inter-parcours du « Programme Parcours prioritaires » en lien avec le Directeur de Projet. A ce titre: - Vous animerez le suivi semestriel de l’avancée des parcours, en lien avec la Cellule «...

  • Chargé/chargée de Conduite de Projets

    Il y a 2 mois

    Strasbourg, France CENTRE DE CONSEIL ET DE SERVICE - CCS Temps plein

    ***Qui sommes-nous ?** **Le Crédit Mutuel Alliance Fédérale : un employeur différent** Comment ? Par son organisation décentralisée qui fait de lui la seule banque coopérative non cotée en bourse de France. Ce qui compte d’abord au Crédit Mutuel, c’est la qualité de la relation avec nos clients qui sont les propriétaires de notre Groupe. Cet...

  • Chargé-e Du Suivi Et Du Développement de

    Il y a 3 mois

    Strasbourg, France Université de Strasbourg Temps plein

    **_Emploi ouvert aux agents contractuels uniquement_**: **_CDD de 12 mois à pourvoir à compter du 18/11/2024_**: **Catégorie : A Corps : Ingénieur d’études** **Rémunération selon grille de la Fonction Publique** **Mission**: Assurer le suivi et à la gestion de l’école des cadres, en lien notamment avec le Bureau de la formation continue des...

  • Chargé D'affaires Gtb-gtc

    Il y a 6 mois

    Strasbourg, France OGMIOS DEVELOPPEMENT Temps plein

    Descriptif du poste Dans le cadre du développement d'un de nos clients, nous recherchons un chargé d'affaires GTB-GTC pour renforcer ses effectifs. - Rattaché(e) au Responsable d'Activité, vous contrôlez la bonne réalisation et la performance financière des projets : Gestion technique de bâtiment et que vous gérez, depuis les démarches...

  • Chargé de Développement Commercial

    Il y a 7 mois

    Strasbourg, France LEA ET LEO GROUPE Temps plein

    Descriptif du poste **Dans le cadre d’un remplacement nous recherchons notre futur(e) Chargé de développement commercial F/H.** Vous jouez un rôle essentiel au sein de notre entreprise. Vos talents de communicant(e) vous permettent de promouvoir efficacement notre offre de service auprès de clients fidélisés et/ou de prospects. Pour mener à bien...

  • Chargé(E) de Développement de La Langue Alsacienne

    Il y a 7 mois

    Strasbourg, France OLCA - Office pour la Langue et les Cultures d'Alsace et de Moselle Temps plein

    **L’OLCA RECRUTE UN(E) CHARGÉ(E) DE DÉVELOPPEMENT DE LA LANGUE ALSACIENNE** **Type de contrat** : CDD 1 an **Temps de travail** : poste à temps complet ou partiel (60 à 80%) - à convenir **Lieu de travail** : Strasbourg **Poste à pourvoir** : dès que possible **Diplômes requis** : Licence ou Master en Langues et Cultures germaniques avec...

  • Chargé-chargée de Projet Insertion Sociale Et

    Il y a 6 mois

    Strasbourg, France Eurométropole de Strasbourg Temps plein

    Les actions menées par la Direction Solidarités, Santé, Jeunesse visent à favoriser le vivre ensemble, le bien-être et la cohésion sociale et ainsi lutter contre les inégalités pour donner à chacun-e une place pleine et entière à travers un ensemble de services et d’actions de proximité adaptés aux enjeux de territoire. **Activités...

  • Chargé D’ingénierie Pédagogique

    Il y a 7 mois

    Strasbourg, France Institut de Cancérologie de Lorraine Temps plein

    **Descriptif du poste**: **Être Chargé d’ingénierie pédagogique à l’ICL, qu’est-ce que c’est ?** Dans le cadre de sa fonction, le Chargé d’ingénierie pédagogique joue un rôle clé dans la conception, le développement et l’évaluation des parcours de formation. Sous la responsabilité de la Responsable du service, il travaille en...

  • Chargé de Développement RH

    Il y a 4 mois

    Strasbourg, France Talentup Temps plein

    VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Chargé(e) de Développement RH (H/F) basé à Strasbourg. Notre client est un Industriel local multisites. Reconnu pour la qualité de ses produits, il se développe en France et accorde...

  • Chargé D'ingénierie Pédagogique

    Il y a 7 mois

    Strasbourg, France INSTITUT DE CANCEROLOGIE DE LORRAINE Temps plein

    Situé à Nancy, ville réputée pour ses universités, sa célèbre Place Stanislas et sa proximité avec de nombreux points d'intérêts européens, l’Institut de Cancérologie de Lorraine (ICL) est un Etablissement de Santé Privé d’Intérêt Collectif (ESPIC), membre d’Unicancer. Il est le seul établissement hospitalier de Lorraine 100%...

  • Chargé/chargée de Conduite de Projets Emission

    il y a 4 semaines

    Strasbourg, France CENTRE DE CONSEIL ET DE SERVICE - CCS Temps plein

    **Qui sommes nous**: **Le Crédit Mutuel Alliance Fédérale : un employeur différent** Comment ? Par son organisation décentralisée qui fait de lui la seule banque coopérative non cotée en bourse de France. Ce qui compte d’abord au Crédit Mutuel, c’est la qualité de la relation avec nos clients qui sont les propriétaires de notre Groupe. Cet...