Référent Emploi Accompagné

il y a 2 semaines

Montpellier, France APSH 34 Temps plein

**L’APSH34** est une association laïque loi 1901 d’intérêt général et d’utilité sociale. Créée en 1973, elle fonde son action sur des valeurs humanistes de solidarité, de tolérance, de primauté de la personne et de respect des différences. Elle entend promouvoir tant dans les établissements et services qu’elle gère que dans les actions qu’elle conduit, la citoyenneté des personnes en situation de handicap.

**Sous l’autorité du directeur et en lien fonctionnel avec le coordinateur, Le/la REA** joue un rôle d’interface entre l’entreprise et la plateforme Emploi Accompagné. Il/elle a pour mission de rencontrer les interlocuteurs et les partenaires économiques, politiques et sociaux à l’échelon de son territoire d’intervention afin de promouvoir les actions menées par la plateforme Emploi Accompagné avec une forte capacité à développer et entretenir un réseau. Avec l’appui d’une équipe pluridisciplinaire, il/elle coordonne l’accueil, l’évaluation, la construction du projet professionnel des personnes accompagnées par la plateforme. Il/elle organise et accompagne à la réalisation et la mise en situation d’emploi qu’il/elle coordonne. Il/elle organise si besoin avec la participation des partenaires assurant l’accompagnement médico-social les soutiens thérapeutiques indispensables à la sécurisation du parcours. Il/elle informe les parties sur la nature des soutiens à mobiliser et conforte la démarche d’inclusion dans la situation de travail avec le référent d’entreprise (maître d’apprentissage, référent handicap, référent professionnel, entreprise d’accueil).

**Description du poste**:
**Accueillir la demande**:

- recueillir le demande d’une personne, d’un service, d’un établissement médico-social, d’un conseiller MLI, Pôle Emploi, MDPH, Education Nationale, des référents handicap, d’une entreprise.
- identifier les besoins de la personne, les conséquences de son handicap et la maturité de son projet.
- piloter la construction d’un projet (analyse, diagnostic, possibilités, mise en relation, contraintes, objectifs, durée).

**Promouvoir un accompagnement personnalisé dans le cadre de partenariats renforcés**:

- évaluation des besoins individualisés et mise en place d’un projet approprié.
- partenariat avec les professionnels de l’éducation spéciale et/ou les prescripteurs de l’emploi.
- mise en place de soutiens médico-sociaux avec les professionnels des établissements du département de l’Hérault afin de soutenir les projets sociaux-professionnels des personnes accompagnées dans et vers l’emploi.

**Participer aux évènements territoriaux et renforcer les partenariats**:

- accueillir et informer le public ainsi que les partenaires des forums, journées portes ouvertes et autres manifestations.
- création et utilisation d’un outil d’évaluation des actions.
- agir en partenariat direct avec les acteurs de l’insertion professionnelle et de maintien à l’emploi afin de recenser les besoins et des stratégies partagées.
- collaborer avec les professionnels de la MDPH en vue d’évaluer les besoins et de construire un projet professionnel adapté.

**Développer le réseau d’entreprise et de partenaires**:

- construire un vivier d’entreprises.
- solliciter les employeurs connus et prospection de nouvelles entreprises (phoning et visite).
- mettre en relations les offres et les demandes.
- collaborer avec les chambres consulaires, les centres de gestion de fonction publique territoriale et la DIRECCTE.
- organiser le travail d’information et sensibilisation des entreprises, des dispositifs Emploi-Insertion, des associations médico-sociales, des conseillers du Service Public de l’Emploi, les partenaires sociaux (entreprises et salariés)

**Engager la négociation du contrat de travail et/ou apprentissage**:

- informer sur le dispositif de l’Emploi Accompagné sur la durée du parcours.
- sensibiliser sur la notion du handicap et faire des propositions en termes d’aménagement et d’accompagnement selon les contraintes de l’environnement professionnel et les conséquences du handicap.

**Sécuriser le parcours professionnel**:

- s’assurer de l’adéquation du projet professionnel de la personne et de l’employeur par des contacts ou visites régulières avec les entreprises.
- pouvoir promouvoir et accompagner la personne concernée dans un cycle de formation.
- accompagner, tout au long de la vie professionnelle aux mutations de l’entreprise et/ou aux conséquences, en situation de handicap, de l’évaluation des manifestations du handicap.
- repérer les facteurs de risque de rupture et les prévenir en lien avec les partenaires médico-sociaux.
- proposer et réajuster les moyens de compensation du handicap sur le poste de travail selon les possibilités de l’environnement de travail et les incidences liées au handicap.
- interpeller les services

  • Éducateur de Jeunes Enfants Référent

    il y a 4 semaines

    Montpellier, France Pôle Emploi Temps plein

    Donner le meilleur accueil aux petits montpelliérains est une priorité pour la Ville de Montpellier. Aujourd'hui, près de 6200 enfants sont reçus quotidiennement dans les structures d'accueil. Pour eux, la Ville poursuit un objectif de bien-être, d'harmonie, de qualité de services et de professionnalisme du personnel accueillant les tout-petits. Cet...

  • Référent-e Plan D’accompagnement Global

    il y a 4 semaines

    Montpellier, France CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT Temps plein

    Fonction RIFSEEP : Chargé d’évaluation et de conseil Groupe : A3 IFSE Poste : 527,67 € SEGUR : 237,65 € Rattachement administratif: DGA Solidarités Départementales Maison départementale de l’autonomie Direction parcours autonomie citoyenneté Service actions médico-sociales **Catégorie A** **Filière**: - Sociale **Type de contrat**: Par...

  • Référent de Parcours

    il y a 1 mois

    Montpellier, France CCAS de Montpellier Temps plein

    **Missions**: **90%**: - Est le référent du jeune et de sa famille dans le parcours individuel d'accompagnement dans le cadre du PRE, - Accompagne et soutient les jeunes et leurs familles dans leur autonomie vers l'accès aux droits, - Fait émerger les potentialités de l'enfant et de sa famille, **10%**: - Est l'interlocuteur avec le pôle Sport de la...

  • Référent Unique

    il y a 1 mois

    Montpellier, France CORALINE Temps plein

    Le COllectif Régional d’Actions Locales d’INsertion par l’Economique (CORLAINE) intervient dans les domaines de l’accompagnement socio-professionnel et de la formation depuis 2001 avec comme objectifs d’informer, d’orienter et de permettre l’accès à l’emploi. CORALINE recrute un(e) Référent Unique pour l'accompagnement social global des...

  • Référente Qualité Gestion Des Risques

    il y a 1 mois

    Montpellier, France INFOGEM Temps plein

    Rattaché(e) à la Référente du pôle médico-social, en collaboration étroite avec les équipes de direction de chaque établissement et avec la Responsable qualité et RSE du groupe, la référente qualité assurera la mise en œuvre de la politique qualité groupe. Vos missions principales seront de: Coordonner et participer à la mise en œuvre...

  • Ergonome/chargé-e de Maintien en Emploi

    il y a 5 jours

    Montpellier, France DÉPARTEMENT DE L'HERAULT Temps plein

    Filière **:Administrative** ou Technique Métier **:Ressources humaines** Catégorie **:A** **Attaché territorial** **ou Ingénieur territorial** Titulaire ou CDD Lieu **:MONTPELLIER ALCO** **Titulaire ou contractuel** Expérience **:2 à 3 ans** Rémunération statutaire + régime indemnitaire Date limite **:26/05/2024** **Descriptif et...

  • Référent Sécurité H/F

    il y a 3 semaines

    Montpellier, France Crédit Agricole Group Infrastructure Platform Temps plein

    Description du poste Vous êtes Référent(e) sécurité ? Devenez partenaire des grandes évolutions chez CA-GIP ! Qui sommes-nous ? Gérant 80% de la production informatique du groupe Crédit Agricole, nous formons une véritable communauté dexperts engagés. Nous mobilisons nos expertises afin de développer des plateformes et services...

  • Référent(E) Gestion Locative

    il y a 1 mois

    Montpellier, France ACM HABITAT Temps plein

    Le/la référent(e) gestion locative sera rattaché (e) à la Direction Gestion Locative et viendra compléter une équipe de 5 personnes expertes dans le domaine du contrat de location, des loyers, charges, impayés.... La direction Gestion Locative est le support métier GL pour les agences de proximité d'ACM HABITAT. Le/la référent(e) gestion locative...

  • Chargé D’accompagnement

    il y a 4 semaines

    Montpellier, France FORUM REFUGIES Temps plein

    Forum réfugiés est une association sans but lucratif, qui › **accueille, héberge et accompagne les demandeurs d’asile et les réfugiés** de toutes origines afin d’accélérer leurs démarches administratives et leur intégration en France, › apporte un **conseil juridique aux étrangers** retenus en centres de rétention administrative, ›...

  • Chauffeur Accompagnateur

    il y a 4 semaines

    Montpellier, France Pôle Emploi Temps plein

    Dans le cadre du développement d'une nouvelle activité, nous recherchons un chauffeur accompagnateur (H/F) de personnes handicapées. Poste à pourvoir. Vous devez IMPÉRATIVEMENT être titulaire d'une habilitation TPMR (transport de personnes à mobilité réduite - formation de 2 jours sur Montpellier), et avoir un schéma vaccinal COVID à jour. Vos...

  • Chargé D'accompagnement

    il y a 1 mois

    Montpellier, France FORUM REFUGIES Temps plein

    Forum réfugiés est une association sans but lucratif, qui › **accueille, héberge et accompagne les demandeurs d’asile et les réfugiés** de toutes origines afin d’accélérer leurs démarches administratives et leur intégration en France, › apporte un **conseil juridique aux étrangers** retenus en centres de rétention administrative, ›...

  • Référent Recrutement

    il y a 4 semaines

    Montpellier, France temporis Temps plein

    Référent.e. Recrutement Chez Temporis, on s’épanouit, on gagne en autonomie, on grandit Ce n’est pas moi qui le dis, ce sont nos collaborateurs et nos collaboratrices ! Notre devise ? Travailler sérieusement sans se prendre au sérieux. Tu veux en savoir plus ? Lis la suite ! Nous sommes une équipe polyvalente toujours connectée. Le capitaine de...

  • Chargé·e de maintien en emploi – Réf

    il y a 2 semaines

    Montpellier, France Département de l'Hérault Temps plein

    Description du poste Qui sommes-nous : Institution incontournable de proximité, le Conseil départemental de l’Hérault est un acteur majeur du secteur public en Occitanie. Le Département accompagne chaque jour 1,2 millions d’Héraultais tout au long de leur vie afin d’améliorer leur quotidien, à travers les actions de service public...

  • Référent Assurances

    il y a 4 semaines

    Montpellier, France Promologis Temps plein

    Adossé au Groupe Action Logement et à la Caisse d’Epargne Midi-Pyrénées, le Groupe Promologis intègre les différents savoir-faire pour accompagner locataires et accédants dans leur parcours de vie résidentiel. Son engagement est de faciliter l’accès au logement pour faciliter l’emploi des salariés et ménages modestes. Grâce à ses 440...

  • Référent Qualité Gestion Des Risques

    il y a 1 mois

    Montpellier, France OC SANTE Temps plein

    Rattaché(e) à la Référente du pôle médico-social, en collaboration étroite avec les équipes de direction de chaque établissement et avec la Responsable qualité et RSE du groupe, la référente qualité assurera la mise en œuvre de la politique qualité groupe. Vos missions principales seront de: Coordonner et participer à la mise en œuvre...

  • Référent Qse

    il y a 4 semaines

    Montpellier, France Framatome Temps plein

    **Informations générales**: **Entité légale **:Chez Framatome, filiale d'EDF, nous concevons et fournissons des équipements, des services, du combustible, et des systèmes de contrôle-commande pour les centrales nucléaires du monde entier. Nos 18 000 collaborateurs permettent chaque jour à nos clients de produire un mix énergétique bas-carbone...

  • Référent Esp

    il y a 4 semaines

    Montpellier, France Equans Temps plein

    **Domaine**: Manager de projet/Froid - **Type d'emploi**: Standard - **Temps de travail**: Full-Time - MCI, entité d’EQUANS France, recherche son futur **Référent ESP H/F en CDI**, Poste basé à **Montpellier** **Au sein de la division Réfrigération et protection incendie pour EQUANS France, leader des services multi-techniques** MCI, (1200...

  • Chargé(E) de Mission Industrie Référent

    il y a 4 semaines

    Montpellier, France CCI HERAULT Temps plein

    Rattaché(e) au responsable du pôle appui aux territoires et en lien avec la référente des établissements de Sète et de Béziers et des projets structurants, il/elle sera amené à évoluer principalement sur le territoire de l’établissement de Béziers avec les missions principales suivantes: - apporter un appui opérationnel à la conduite de...

  • Chargé·e de maintien en emploi – Réf

    il y a 1 semaine

    Montpellier, France Département de l'Hérault Temps plein

    Qui sommes-nous ? Institution incontournable de proximité, le Conseil départemental de l’Hérault est un acteur majeur du secteur public en Occitanie. Le Département accompagne chaque jour 1,2 millions d’Héraultais tout au long de leur vie afin d’améliorer leur quotidien, à travers les actions de service public portées par 5 450 agents répartis...

  • Chargé·e de maintien en emploi – Réf

    il y a 1 semaine

    Montpellier, Hérault, France Département de l'Hérault Temps plein

    Qui sommes-nous ? Institution incontournable de proximité, le Conseil départemental de l’Hérault est un acteur majeur du secteur public en Occitanie. Le Département accompagne chaque jour 1,2 millions d’Héraultais tout au long de leur vie afin d’améliorer leur quotidien, à travers les actions de service public portées par 5 450 agents répartis...