HRbp

**Localisation : Guipavas - FRANCE**

**Opportunité**

Vous souhaitez travailler en étroite collaboration avec les responsables d’équipe afin de les accompagner et leur apporter un soutien sur diverses problématiques RH en lien avec la stratégie de l’entreprise. Vous aimez être en contact avec les différents acteurs de la société et avez une appétence pour l’amélioration continue.

Si tel est le cas KOHLER Power Systems EMEA à une excellente opportunité pour vous

Vous serez le point d'entrée RH unique des collaborateurs sur votre périmètre et aurez pour missions principales:

- Formuler des réponses à l’ensemble des problématiques RH quotidiennes, en s’appuyant sur l’expertise technique de services dédiés tels que l’administration du personnel, le disciplinaire, etc.
- Accompagner les managers dans la compréhension des enjeux humains et le développement de leurs équipes. Piloter les recrutements et proposer/déclencher les formations nécessaires à l’accompagnement de la croissance du business. Animer également les revues de performance, les revues de talents et les plans de succession.
- Gérer et négocier la sortie des collaborateurs en individuel.
- Déployer localement les process RH groupe, en tenant compte des spécificités propres à chaque législation et culture locales, dans une logique d’alignement et d’harmonisation : valeurs, avantages sociaux,
- Participer activement aux projets RH groupe plus globaux, à dimension souvent internationale.

**Compétences Requises**

De formation Ressources Humaines ou au moins 5 + ans d'expérience équivalente acquise en tant que généraliste RH dans une entreprise industrielle multinationale ;
Bonne connaissance en matière de réglementation du droit du travail en France et de base dans certains pays de la région EMEA, y compris les conventions collectives de travail et les syndicats ;
Bonne maitrise de l’anglais (communication orale et écrite) ;
Capacité à remettre en question, à inspirer, à influencer et à dynamiser les autres tout en restant sensible aux besoins de l'entreprise ;
Esprit d’analyse et de synthèse ;
Rigueur, autonomie, formalisme ;
Capacités à travailler en équipe ;
Flexibilité et réactivité ;
Capacités de communication et d’interaction.

**A propos de nous**

KOHLER Power System EMEA, société du groupe américain KOHLER Co. est un acteur majeur du groupe électrogène au niveau mondial.

KOHLER PS EMEA, s’appuie sur son usine et son centre d’expertise technique basés à Brest pour répondre à tous les besoins en énergie autonome, dans tous les secteurs d'activité ; Santé, Data Center, Télécommunications etc

Cette connaissance est issue de plus de 50 ans d'expérience dans le domaine de la fourniture d'énergie. Les solutions d'énergie KOHLER Power Systems EMEA répondent à toutes les configurations et exigences des professionnels, apport en énergie continue ou de secours, en accord avec sa stratégie Bas Carbone.

**KOHLER Power System en 2023**
- C’est plus de 1200 collaborateurs dont 800 à Brest
- L’usine et le siège social basés à Brest (Guipavas) sur plus de 45 000 m2
- Présence sur la zone EMEA
- Un réseau de distribution présent dans plus de 150 pays

**Pourquoi rejoindre KOHLER ?**
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Pour nous accompagner sur la réalisation de nos projets en France et à l'international, nous recherchons des femmes et hommes, jeunes, expérimentés ou en reconversion qui souhaitent s’appuyer sur une entreprise solide et porteuse de sens. Rejoindre KOHLER, c'est travailler sur des produits et des services d’excellence et de haute qualité.

Passion, excellence, proximité, innovation, satisfaction client, rejoignez-nous et construisons ensemble le monde de demain.