Vendeur(Se) en Alimentation

Iziwork, l’agence digitale d’intérim #1 en France, recherche un Vendeur(se) en Alimentation (h/f) à 11.52€ brut/heure + 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire horaire total brut de 13,94€. Postulez en quelques secondes, accédez à nos services uniques (dont vos acomptes versés en 24h) et bénéficiez du suivi personnalisé de votre agence au quotidien.

Vous souhaitez rejoindre une enseigne Alsacienne qui imagine et prépare des pains, bretzels, malicettes et de délicieuses tartes, desserts et glaces, postulez
Plusieurs postes sont à pourvoir en centre commercial à Obernai, Dorlsheim et Strasbourg centre.

**À propos de la mission**:
En tant qu'équipier, vous faites à la fois de la préparation et de la vente sous la responsabilité de votre responsable de boutique.
- Elaboration des sandwichs et malicettes fourrées dans le respect des règles d'hygiene alimentaire
- Accueil et conseil clients
- Mise en place en vitrine pour mettre l'eau à la bouche des clients
- Nettoyage

**Rémunération & Avantages**:
Rémunération : 11,52 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages:

- 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 13,94€
- Demandes d’acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une app
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

**Profil recherché**:

- On dit de vous que vous êtes une personne efficace et vous êtes attiré-e par les métiers de la restauration, boulangerie, sandwicherie, vous aimez le contact client également ?
- Expérience en restauration rapide, salon de thé, pizzeria vivement recommandée.
- Expérience : Au moins 3 mois

**Certificats requis**:

- Aucun certificat requis
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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.