Ouvrier Viticole

**L’ADIAPH,**

Association du secteur médico-social reconnue d'utilité publique et intervenant dans le champ du handicap mental, psychique et des troubles du spectre de l’autisme en Nouvelle-Aquitaine qui accueille plus de **1400 résidents** dans **38 établissements et services** recrute:
**OUVRIER VITICOLE-TRACTORISTE (H/F)**

**CDD à temps complet (35 jours)**

**Missions**:
Sous la responsabilité de la direction de l’**ESAT La ferme des côteaux**, **pour le Château Lescure,** situé sur la commune de Verdelais, établissement accueillant des adultes travailleurs handicapés. Vous serez placé(e) sous la hiérarchie de la directrice adjointe et en lien avec le moniteur principal en charge des activités viti-vinicole, vous aurez pour mission de:

- Réaliser les travaux mécanisés (conduite des tracteurs, réglage des matériels, réalisation des traitements phytosanitaires, du travail du sol, du rognage, etc.) ;
- Participer à l’entretien du matériel, dans un souci de qualité du travail réalisé avec ces outils (pulvérisateurs, outils de travail du sol, rogneuses, etc.) ;
- Participer aux vendanges et si besoin aux vinifications ;
- Suivre régulièrement le vignoble afin d’identifier les moments d’interventions mécanique ou manuel ;
- Gérer la conduite du vignoble : préparer, organiser, contrôler et suivre les travaux en vert et d’hiver (prestation viticole) ;
- Réaliser les travaux d’hiver sur une petite partie du vignoble (taille, réparation du palissage, etc.) ;
- Participer à la gestion des approvisionnements (matériaux, matériel, produits) en accord avec la Direction ;
- Assurer un reporting permanent à la Direction ;
- Être force de propositions d’améliorations techniques ;
- Participer à l’optimisation des travaux en qualité et en quantité, au respect des règles de sécurité, d’hygiène et traçabilité ;
- Seconder le moniteur principal dans la définition, la planification, l’organisation et l’exécution des travaux viticoles mécanisés et manuels ;
- Vous inscrivez votre action en cohérence avec les politiques mises en œuvre par l’association, dans le cadre du projet associatif.

**Profil recherché**:

- Bac Pro CGEVV - BP REA - BTSA Viticulture Œnologie ;
- 2 ans d’expérience minimum ;
- Fortes qualités organisationnelles ;
- Maitrise des travaux mécaniques ;
- Autonomie ;
- Qualités relationnelles ;
- Compétences techniques en viticulture ;
- Capacité à rendre compte et à travailler en équipe ;
- Capacité d’initiative et d’analyse ;
- Rigueur ;
- **Permis B exigé - Certiphyto.**

**Prise de fonction** : 06/02/2023

**Spécificité du poste**:

- Maintien des gestes barrières imposés.

**Rémunération **:Indexée à la CCNT du 15 mars 1966(IDCC 0413) - Annexe 5 - Ouvrier Qualifié - Coefficient de base 403 soit un salaire mensuel brut minimum de 1 729.65€ + reprise d’ancienneté selon expérience justifiée.

**Avantages sociaux**:

- Congés d'ancienneté,
- Extension des mesures conventionnelles : jours enfants malades, jours pour hospitalisation des enfants,...
- Aménagement de la fin de carrière,
- CSE : chèques vacances, chèque cadeaux (Noël, mariage/PACS, naissance, retraite), participation aux activités culturelles et sportives,
- Participation aux transports en commun,
- Régime mutuelle et prévoyance,
- Formations,...

**Candidature **à adresser à Monsieur **Gauthier VALIERE**, directeur de l’établissement.

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 35 jours

Salaire : à partir de 1 729,65€ par mois

Lieu du poste : Un seul lieu de travail