Chargé(E) de Mission Accueil Des Professionnels de
il y a 3 semaines
**Date de début de diffusion **:26/05/2023
**Date de parution **:26/05/2023
**Description du poste**:
**Intitulé du poste**:
Chargé(e) de mission accueil des professionnels de santé étrangers F/H
**Métier**:
Gestion et administration - Gestionnaire administratif *
**Type d'emploi**:
Titulaire ou contractuel
**Quotité de temps de travail**:
Temps plein
**Présentation du service**:
Au sein du département des affaires médicales, le service des ressources humaines médicales est responsable de la gestion des différents statuts et conduit les différentes procédures relatives à la carrière des personnels titulaires (révision H, révision HU, consultanat), au suivi et contrôle de l’activité libérale et du temps de travail des médecins et au règlement des situations individuelles complexes. Il définit et met en œuvre la politique de gestion prévisionnelle des ressources médicales et contribue à la réflexion sur les évolutions de l’organisation qu’elle implique.
Sa contribution porte également sur une meilleure gestion du temps médical et une analyse de celui-ci, dans un contexte de contraintes accrues : perspectives démographiques, contrainte financière, évolutions réglementaires et gestion en masse salariale.
Le bureau des internes (BDI) et des praticiens étrangers en formation est rattaché au service des ressources humaines médicales. Le bureau gère environ 6 000 internes en Île-de-France et 450 praticiens étrangers en formation à l’AP-HP.
**Vos missions**:
En lien avec la responsable du bureau des internes, le ou la titulaire du poste aura la charge de:
L’Information/communication sur les possibilités d’accueil de stagiaires associés ;
L’étude des demandes de stages de stagiaire associé envoyées par les DAM des GHU et le suivi du processus de recrutement jusqu’à la signature de la convention de coopération.
L’organisation en lien avec la DRI, de la journée d’accueil des médecins étrangers primo arrivants et la participation à la remise des prix aux internes et médecins étrangers.
L’activité sera partagée par deux gestionnaires, qui assureront les liens avec les Directions des Affaires Médicales des GHU et les médecins étrangers.
**Compétences recherchées**:
Bonne utilisation des logiciels informatiques.
Expérience souhaitée dans une DAM ou en service clinique auprès d’un chef de service.
Fonctionnement de l’hôpital et de la vie en service hospitalier.
Rigueur dans la tenue des dossiers.
Bonnes qualités relationnelles.
Capacité à travailler rapidement dans un environnement multi acteurs (directeurs, médecins).
**Les avantages de l'AP-HP**:
**Description de vos avantages**:
Possibilité de télétravail si le poste le permet ;
Une procédure d’intégration avec dispositif de tutorat et parcours de formation adapté à chaque nouvel arrivant en fonction de son profil ;
Un centre formation et de développement des compétences interne pour les formations management, les renforcement Métiers
15 jours de RTT, en plus des 25 jours de congés ;
Une salle de bien-être et des animations sur le site de Saint Antoine ;
Une offre de sorties culturelles, de voyages, de centres de vacances (AGOSPAP), des réductions et des bons plans (HOPTISOINS) ;
**Localisation du poste**:
**Localisation du poste**:
France, Ile-de-France, Paris (75)
**Ville**:
Paris 12
**Hôpital et/ou site**:
Siège de l'AP-HP
**Service d'affectation**:
SERVICE DES RESSOURCES HUMAINES MEDICALES
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