Travailleur Social

Descriptif métier
- Vous êtes impliqué dans une relation socio-éducative de proximité.
- Vous aidez et accompagnez des personnes, des groupes ou des familles en difficulté, en situation de précarité et/ou d'exclusion dans le développement de leurs capacités de socialisation,- Détails de l'offre
- Le Pôle Hébergement Logement Accompagné recherche dans le cadre de l'activité de son Centre d’Hébergement situés dans les Yvelines:

- Un travailleur social (H/F)
- Poste en CDI, à temps plein
- A pourvoir dès que possible
- Site : Louveciennes
- Déplacement à prévoir dans les Yvelines : Véhicule de service mise à disposition
- Convention CNT 66 - Rémunération selon diplôme et expérience
- Horaires d’internat
- Dans le cadre des valeurs de l’Association et sous l’autorité du Directeur d’Etablissement, vous intégrerez une équipe comprenant des travailleurs sociaux, des référents logements, une secrétaire et un chef de service. Vous aurez pour mission l'accompagnement social de plusieurs personnes hébergées dans des logements en diffus situés dans les Yvelines et au sein de la structure regroupée.
- Le projet d’établissement porte les orientations du Logement d’Abord, de l’accompagnement dans l’autonomie des personnes. Les modalités d’intervention permettent la mise en place de projets créatifs et développant le partenariat.
- Poste et missions:
- Accompagner les personnes hébergées, dans l’appropriation et l’entretien du logement mis à leur disposition (hygiène, sécurité, entretien courant dont petits travaux), en réalisant des visites à domiciles régulières,
- Participer au développement de l’autonomie des personnes hébergées dans le savoir-habiter,
- Accompagner les ménages hébergés dans l’apprentissage des bons gestes en matière d’économies d’énergie,
- Accompagnement des personnes hébergées dans leurs démarches administratives et ouvertures de droits (AME, CSS, carte de solidarité transport, RSA, ),
- Développer le travail en partenariat avec les services sociaux, associatifs de secteur,
- Préparer les personnes accueillies vers la sortie du dispositif d’hébergement d’urgence,
- Participer en lien avec le service de gestion locative, aux états des lieux d’entrée et de sortie des logements pendant lesquels il s’agira d’expliquer le bon usage des équipements mis à disposition entre autres (chauffage, électroménager),
- Participer aux réunions d’équipe,
- Assurer le suivi des interventions techniques.

Profil et compétences:

- Formation de type Diplôme d’État « Éducateur Spécialisé », « Conseiller en Économie Sociale et Familiale », « Assistant de Service Social » ou « Moniteur-Éducateur ».
- Une connaissance des dispositifs d’hébergement et de logement est souhaitable, ainsi qu’une connaissance des actions professionnelles liées à la gestion budgétaire.- Le permis de conduire est exigé pour ce poste.- Vos qualités- Capacité à travailler en équipe
- Faire preuve d'initiative
- Capacité d'adaptation