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Inspecteur - Fraudes (H/F)

Il y a 2 mois


Nanterre, France CPAM 92 Temps plein

Vous recherchez une mission qui a du sens ? Alors ce qui va suivre va vous intéresser _
- L’Assurance Maladie est au cœur de notre système de santé. Notre mission ? Gérer les risques liés à la maladie, la maternité, le décès, et les risques professionnels, en lien avec les assurés, les professionnels de santé, et les employeurs._
- En rejoignant la Caisse Primaire d’Assurance Maladie des Hauts-de-Seine, vous agissez directement au niveau local, pour protéger la santé de près de 1,7 millions d’assurés._
- Chaque jour, plus de 1 400 collaborateurs s’engagent auprès de nos assurés du département pour faciliter l’accès aux droits et aux soins, prendre en charge leurs dépenses de santé, et les accompagner dans la préservation de leur santé._
- En intégrant nos équipes, vous vous engagez au service de la solidarité nationale et de la santé de tous. _
- Alors, si vous partagez vous aussi ces valeurs, rejoignez-nous _
- Nous recherchons notre futur(e) Inspecteur(trice) pour intégrer le service de la répression des fraudes _

Découvrez un métier qui mettra vos qualités de juriste et votre goût pour la lutte contre la fraude au service des intérêts de la CPAM.

Au sein d'une équipe de 3 personnes intégrée à la Division de la répression des fraudes, l’inspecteur(trice)/audiencier(ère) fraudes:

- Instruit des dossiers de fraudes pour la rédaction de plaintes pénales et ordinales et les réponses aux réquisitions ; ponctuellement, il peut également être amené à intervenir devant les juridictions administratives ou le tribunal de commerce.
- Rédige et gère des plaintes contre les assurés, les professionnels de santé ou les employeurs.
- Rédige les écrits (conclusions, mémoires en défenses, notes) nécessaires dans le cadre de ces contentieux.
- Détermine la stratégie juridique appropriée.
- Représente les intérêts de l'organisme devant ces différentes juridictions, tant en première instance qu’en appel, et le suivi des dossiers en cassation
- Assure les échanges avec les différents interlocuteurs intervenants au dossier (service de justice, de police, de gendarmerie, douanes, procureur, juge d’instruction, greffes, avocats, partie adverse, coordination avec les autres caisses, partenaires externes )
- Analyse les décisions de justice rendues et assure leur exécution, en lien avec les différents services de la caisse.
- Organise et priorise son activité afin de respecter les échéances, les objectifs du service, et les instructions de la CNAM.
- Assure une veille juridique et un rôle de conseil au sein du service.
- Réalise le suivi des dossiers, notamment dans les outils informatiques dédiés.

L’étude du préjudice et de son chiffrage requiert une aisance à utiliser excel, et la capacité à utiliser des requêtes. Une appétence pour ces outils est souhaitée (formations possibles).
- Interagit, en tant que de besoin avec la DGR, les différents services de la Cpam et le service médical pour gérer ses dossiers.
- Participe ponctuellement à des groupes de travail/projets régionaux et nationaux.

Le poste nécessite des déplacements sur les différentes juridictions.

**Profil recherché**:

- Ce poste est fait pour vous si vous disposez de qualités rédactionnelles et d'une aisance orale nécessaire à la représentation devant les Tribunaux. Vous êtes doté(e) d'un bon esprit d'analyse, de synthèse, de sens de l'organisation et de réactivité afin de répondre aux délais et échéances. Vous savez traduire fidèlement à votre hiérarchie les débats tenus devant les juridictions et les décisions prises. Vous disposez d'un esprit d'équipe, de réactivité, de rigueur et faite preuve d'autonomie. _
- Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques. _
- Vous avez une formation supérieure en droit privé ou droit pénal (master 2). Des compétences ou une expérience en droit pénal ainsi que des connaissances en législation de sécurité sociale seraient un plus apprécié_

**Conditions**:

- Niveau 6 : à partir de 2436,51€ sur 14 mois_
- Poste en CDI basé à Nanterre (RER A : Nanterre Préfecture)_

**Intégrer la CPAM, c’est aussi pouvoir bénéficier des avantages suivants**:

- _ Des horaires flexibles,_
- _ Jusqu’à 20 jours de RTT/an selon les horaires de travail_
- _ Télétravail possible _
- _Accès à un restaurant d’entreprise, _
- _Une carte déjeuner : créditée de 9.65 € par jour travaillé, _
- _Un CSE attractif, _
- _Place(s) en crèche / Prime crèche_
- _ Remboursement des frais de transports à hauteur de 50%, _
- _Une mutuelle et une prévoyance d’entreprise._
- « AGIR ENSEMBLE, PROTEGER CHACUN »_
- #fierdeproteger_
- Rejoindre la CPAM 92, c’est intégrer un organisme engagé et inclusif qui œuvre pour l'égalité des chances et lutte contre toute forme de discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap._

**Notre processus de recru


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