Assistant-e Administratif-ve

il y a 2 semaines


Strasbourg, France de l’Eurométropole de Strasbourg Temps plein

N° annonce

E002465

Direction

Urbanisme et territoires

Service

Politique foncière et immobilière

Catégorie(s)

B

Type de recrutement

Permanent

Fonctionnaire ou à défaut contractuel de droit public (CDD 1 an)

Durée de temps de travail

Temps complet - 35 H

Grade(s)

Rédacteur
à Rédacteur principal 1ère Classe

12/03/2023

Administration mutualisée de plus de 7000 agents-es et 250 métiers, l’Eurométropole de Strasbourg développe des politiques publiques innovantes, visant à répondre aux enjeux de développement et de cohésion d’un territoire transfrontalier en pleine mutation et aux attentes profondément renouvelées des habitants-es.

Au sein de la Direction Urbanisme et territoires, le service Politique foncière et immobilière définit et met en œuvre la stratégie foncière et immobilière répondant aux objectifs du PLH, des projets environnementaux et des projets locaux des communes. Il gère l’acquisition et la vente du foncier et du bâti privé de la Ville et de l’Eurométropole de Strasbourg. Il conduit les montages immobiliers complexes.

Vous assurez les missions d’assistanat, de facturation et de suivi de l’aspect comptable du département Stratégie foncière qui a pour mission principale la gestion du non bâti.

Description des missions, Activités

**Assistanat**:
Réaliser et mettre en forme des documents.

Assurer l’accueil téléphonique et physique de l’équipe de la gestion du non bâti.

Organiser et assister à certaines réunions (convocation, réservations des salles, préparation des dossiers, rédaction des comptes rendus, etc).

Organiser et gérer pour l’équipe de la gestion du non bâti, le classement des dossiers, le suivi d’activités et de gestion, les délibérations des conseils.

Gérer les relations et la transmission de pièces administratives aux différents services de la collectivité, ou aux partenaires extérieurs.

Assurer le tri et la diffusion du courrier, des fax, du courriel (tri enregistrement, distribution, suivi du délai de réponse, expédition, classement et archivage).

Prendre en charge certains dossiers spécifiques et les gérer en propre.

**Suivi comptable et fiscal**:
Suivre la fiscalité du patrimoine communal en lien avec le service Ressources de la direction.

Facturer les fermages et les redevances d’occupations et suivre de l’encaissement des loyers.

Assurer le contrôle de l’exécution budgétaire pour l’ensemble du département et participer à l’élaboration du budget.

Préparer le tableau de suivi de la consommation budgétaire annuelle et pluri-annuelle.

Mettre en place des outils de suivi de l’activité.

Profil

Bac à bac + 2 assistant de manager, carrières juridiques ou notariat.

Expérience souhaitée dans des missions similaires.

Maîtrise des techniques de secrétariat et d’assistanat.

Maîtrise des outils informatiques (Pack Office) et capacité d’adaptation aux logiciels métiers.

Maîtrise de la comptabilité publique.

Connaissance des règles et usages administratifs et du fonctionnement et rôle d’une collectivité territoriale.

Connaissances en fiscalité et finances publiques.

Capacité rédactionnelle en matière de prise de note et compte rendu.

Capacité à organiser l’agenda et gérer les rendez-vous en fonction des urgences et des priorités.

Capacité à recevoir, filtrer et réorienter les appels téléphoniques.

Ecoute et diplomatie, discrétion et confidentialité.

Organisation, méthode et rigueur.

Avantages liés au poste

Rémunération statutaire et régime indemnitaire.
Prime de fin d’année.
Participation de la collectivité aux frais de transport et de restauration.
Participation de la collectivité possible à la couverture mutuelle et prévoyance.
Chèques vacances sous conditions.
Tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs (piscines, musées, médiathèques ).



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    il y a 3 semaines


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    il y a 4 semaines


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