Travailleur Social

**Le Dispositif Asile de la Sauvegarde 56 RECRUTE UN TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F) EN CDD** DU 13/02/2023 AU 01/04/2023 ( Pouvant être renouvelé)

**CONTEXTE D’INTERVENTION**

Pour le Service Asile Majeurs sur le territoire de Lorient.

CDD - 0.50 ETP - Du 13/02/2023 au 01/04/2023

Intervention auprès des personnes accueillies en CPH (Centre Provisoire d’Hébergement) ayant obtenus le statut de protection internationale en accompagnement renforcé.

**MISSIONS**

Accompagner dans leur mise en place des droits sociaux, et leur maintien.

Accompagner dans l’aide à la recherche et à l’installation dans un logement de droit commun

(accès direct ou bail glissant).

Accompagner à la gestion budgétaire.

Accompagner à la compréhension du cadre administratif français.

Soutenir les personnes dans l’accès à la scolarisation des enfants.

Soutenir les personnes dans leurs parcours aux soins et de santé.

Travailler sur le projet professionnel en lien avec le CIP (conseiller en insertion professionnel).

**PROFIL DE POSTE**

Capacité d’initiative, d’adaptation.

Capacité à travailler en équipe.

Capacité à rendre compte.

Rigueur et autonomie.

Bonne distanciation professionnelle.

**MODALITÉS**

Niveau de qualification : BAC+3 (Educateur Spécialisé, Conseillère en Economie Sociale et Familiale, Assistant de Service Social)

Poste basé à Hennebont et également interventions sur le Pays d’Auray et Vannes.

Horaires de travail : 2 journées de 9h00 à 17h00 + ½ journée de 9h00 à 12h30 ou de 13h30 à17h00 (1 heure de pause).

Salaire selon la Convention Collective du 15 mars 1966.

Permis B exigé.

**Entretiens de recrutement le 07/02/2023 à Hennebont.**

Type d'emploi : Temps partiel, CDD
Durée du contrat : 1 mois
Nombre d'heures : 17.50 par semaine

Programmation:

- Travail en journée

Lieu du poste : Un seul lieu de travail

Date de début prévue : 13/02/2023