Emplois actuels liés à Référent Offre D’accueil - Nevers - Conseil départemental de la Nièvre

  • Chargé D'accueil

    il y a 2 semaines

    Nevers, France VYV3 Bourgogne Temps plein

    **À propos de nous**: **VYV 3 Bourgogne** est le premier acteur de l'économie sociale et solidaire en Bourgogne. Notre raison d’être est de « Se Mobiliser » chaque jour au cœur des territoires pour prendre soin de chacun. **VYV Domicile** notre filière d'aide à domicile, offre un environnement de travail dynamique et collaboratif, favorisant...

  • 1 Agent D'accueil Et de Standard

    Il y a 7 mois

    Nevers, France Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers Pierre Bérégovoy Temps plein

    **Détails de l’offre**: **POSTE PROPOSÉ** 1 Agent d'accueil et de standard (en remplacement) H/F **CONTRAT** CDD **DESCRIPTIF** Dans le cadre detapos;un remplacement, vous aurez comme missions générales: - De recevoir, renseigner et orienter les usagers vers letapos;interlocuteur ou le service recherché - De répondre aux différents appels...

  • 1 Cadre de Santé

    Il y a 7 mois

    Nevers, France Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers Pierre Bérégovoy Temps plein

    **Détails de l’offre**: **POSTE PROPOSÉ** 1 Cadre de Santé - Pôle F - Structure d'Accueil des Urgences (SAU) **CONTRAT** CDI; Détachement; Mutation **DESCRIPTIF** Le titulaire du poste a pour mission detapos;organiser letapos;activité paramédicale, detapos;animer letapos;équipe et de coordonner les moyens detapos;un service de soins ou...

  • Responsable Régional Bourgogne-franche-comté

    Il y a 7 mois

    Nevers, France NOZ Temps plein

    **DESCRIPTION DE L'OFFRE**: **Mission** - Pour un secteur de 20 magasins sur 6 départements, vous: - Travaillez conjointement avec les autres Animateurs(trices) Commerce et l’Animateur(trice) Support pour proposer des actions à l’ensemble des Référents de votre Zone et de votre Pôle Produits - Accompagnez les référents sur l’organisation et la...

  • Gestionnaire Paie, Suivi Administratif Des

    Il y a 7 mois

    Nevers, France Conseil départemental de la Nièvre Temps plein

    **Missions principales du poste**: - Gestion de la paye, des contrats et congés des assistants familiaux - Gestion des indemnités et des dossiers administratifs individuels des Conseillers départementaux - Référent informatique - Accueil et secrétariat **Description des activités à réaliser pour chaque mission**: - Gestion de la paye, des...

  • Moniteur Educateur

    Il y a 7 mois

    Nevers, France ANAR Temps plein

    L’association ANAR recherche dans le cadre du dispositif AVDL (Accompagnement Vers et Dans le Logement) et du CHRS (Centre d’Hébergement et de Réinsertion Sociale), un intervenant socio-éducatif chargé de l’accueil, l’accompagnement et le suivi des personnes accompagnées dans le cadre de mesures validées en commission SIAO et de Nièvre Habitat...

  • Travailleur/euse Social/e D’insertion

    Il y a 7 mois

    Nevers, France Conseil départemental de la Nièvre Temps plein

    **Missions principales du poste**: - ACCOMPAGNEMENT GLOBAL DANS LE CADRE DE LA CONVENTION AVEC POLE EMPLOI - TRAVAIL COLLECTIF ET PARTENARIAL - ACCUEIL DE STAGIAIRES **Description des activités à réaliser pour chaque mission**: - ACCOMPAGNEMENT GLOBAL DANS LE CADRE DE LA CONVENTION AVEC FRANCE TRAVAIL L’orientation des usagers en recherche d’emploi...

  • Aide-soignant (H/F)

    Il y a 7 mois

    Nevers, France S.E.D.N.A FRANCE Temps plein

    **Présentation de l'entreprise**: Groupe à taille humaine et dynamique, Sedna vise l'excellence des prestations à disposition des Ainés. Présent au sein de 6 régions, Sedna dispose d'une expertise métier développée au travers une offre diversifiée (EHPAD, Résidence Service, Plateforme de répit, Accueil de jour ) **Présentation de...

  • Aide-soignant (H/F)

    Il y a 7 mois

    Nevers, France S.E.D.N.A FRANCE Temps plein

    **Présentation de l'entreprise**: Groupe à taille humaine et dynamique, Sedna vise l'excellence des prestations à disposition des Ainés. Présent au sein de 6 régions, Sedna dispose d'une expertise métier développée au travers une offre diversifiée (EHPAD, Résidence Service, Plateforme de répit, Accueil de jour ) **Descriptif de...

  • Agent de Maintenance Polyvalent

    il y a 1 semaine

    Nevers, France S.E.D.N.A FRANCE Temps plein

    **Présentation de l'entreprise**: Groupe à taille humaine et dynamique, Sedna vise l'excellence des prestations à disposition des Ainés. Présent au sein de 6 régions, Sedna dispose d'une expertise métier développée au travers une offre diversifiée (EHPAD, Résidence Service, Plateforme de répit, Accueil de jour...) **Descriptif du...

  • Chirurgien Gynécologue

    il y a 2 semaines

    Nevers, France Santech Conseil Temps plein

    SCHC00421 Nous recherchons un chirurgien gynécologue H/F pour une clinique privée située en région Bourgogne-Franche-Comté. Projet de développement d’un centre de sénologie référent sur le territoire de la Nièvre. Contrat d'exercice libéral en secteur 1 ou 2, sans frais d'installation. Installation en secteur 1 ou 2, sans frais...

  • Aide Soignant

    il y a 1 semaine

    Nevers, France S.E.D.N.A FRANCE Temps plein

    Type de contrat: CDD **Présentation de l'entreprise**: Groupe à taille humaine et dynamique, Sedna vise l'excellence des prestations à disposition des Ainés. Présent au sein de 6 régions, Sedna dispose d'une expertise métier développée au travers une offre diversifiée (EHPAD, Résidence Service, Plateforme de répit, Accueil de jour...

  • Chirurgien-dentiste Exerçant en CDI

    il y a 4 semaines

    Nevers, Bourgogne-Franche-Comté, France Emploi Chirurgien Dentiste Nevers 58000 Temps plein

    Chirurgien dentiste CDI à Nevers - Clinique dentaire à dimension humaine cherchant un chirurgien dentiste libre pro pour exercer en CDI. L'offre comprend une rémunération attractive de 6 000 € brut par mois et des avantages sociaux complets.Vous serez en charge de la gestion administrative complète de vos dossiers patients et disposerez d'une...

  • Chef de Service

    Il y a 7 mois

    Nevers, France FOL de la Nièvre Temps plein

    **Pour le Pôle Gestion de la plateforme Accompagnement Global et Social** **Foyer d’Hébergement de La Vernée et SAVS La Vernée - Nevers** **1 Chef de Service (H/F) - CDI Temps plein** Dans le respect des valeurs associatives et du projet d’établissement: - Il (elle) s’assure de l’élaboration et du suivi des divers projets et veille à...

  • Chirurgien Gynécologue

    Il y a 7 mois

    Nevers, France Santech Conseil Temps plein

    SCHC00421 Développement d’un centre de sénologie référent sur le territoire. Aucun frais d'installation. Installation en secteur 1 ou 2, sans frais d'installation La clinique recherche un Chirurgien Gynécologue H/F pour une installation en libéral (secteur 1 ou 2). La structure est certifiée V2014, avec un projet de développement d’un centre de...

  • Chirurgien Gynécologue

    Il y a 7 mois

    Nevers, France Santech Conseil Temps plein

    SCHC00421 Nous recherchons un chirurgien gynécologue H/F pour une clinique privée située en région Bourgogne-Franche-Comté. Projet de développement d’un centre de sénologie référent sur le territoire de la Nièvre. Contrat d'exercice libéral en secteur 1 ou 2, sans frais d'installation. Installation en secteur 1 ou 2, sans frais...

  • Offre d'emploi IBODE ou IDE ayant projet IBODE

    Il y a 7 mois

    Nevers, Nièvre, France Ch De L'agglomération De Nevers Temps plein

    Le Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers, site de référence du Groupement Hospitalier de Territoire de la Nièvre (constitué de 9 établissements) dans plusieurs disciplines (MCO, Soins de Suite et Réadaptation, Pédopsychiatrie, Gériatrie) offre une large gamme de soins pour des pathologies variées et pour des patients de tous âges. Les...

  • Assistant(E) de Recrutement, Stage Et Apprentissage

    Il y a 2 mois

    Nevers, France Conseil départemental de la Nièvre Temps plein

    **Missions principales du poste**: - Gestion des recrutements - Gestion des emplois saisonniers - Gestion des stages et des apprentissages **Description des activités à réaliser pour chaque mission**: - Recrutements: - diffusion et déclaration des postes mis à la vacance suite au Comité stratégique en ressources humaines ou relevant de...

  • Conseiller Service Assurance Maladie

    Il y a 2 mois

    Nevers, France CPAM DE LA NIEVRE Temps plein

    **Conseiller Service Assurance Maladie (H/F)**: - CDI - NEVERS - 1 808 € par mois - NIVEAU 3 - Télétravail possible - NVHADD100797 **CPAM DE LA NIEVRE**: Depuis plus de 70 ans, l'Assurance Maladie joue un rôle majeur au service de la solidarité nationale. L'Assurance Maladie protège durablement la santé de chacun, garantit ainsi un accès universel...

  • Assistant Administratif Et Comptable

    Il y a 7 mois

    Nevers, France ANAR Temps plein

    Le/La comptable - secrétaire sera chargée de la comptabilité, de la facturation, du secrétariat, de l’accueil physique, téléphonique du public et des paies des salariés. Il/elle exercera ses missions en lien avec les professionnels de l’équipe et plus particulièrement avec les 2 collaboratrices du pôle Administratif / RH / Finance. Il/elle...

Référent Offre D’accueil

Il y a 2 mois

Nevers, France Conseil départemental de la Nièvre Temps plein

**Missions principales du poste**:
Le schéma départemental constitue la pierre angulaire de l’action départementale pour les 5 prochaines années, en faveur des enfants et des familles. Il structure les actions de la Protection Maternelle et Infantile (PMI) et de la prévention et protection de l’enfance en prenant en compte les besoins fondamentaux de l’enfant.

Ce nouveau schéma s’articule autour de 5 axes forts qui feront ainsi l’objet d’une déclinaison au travers de 27 actions opérationnelles.

Sous la responsabilité de la cheffe du service Offre d’accueil, le/la référent/e offre d’accueil assure:

- La réponse aux besoins de demandes d’accueil des enfants confiés, en fonction des besoins de l’enfant en lien avec les référents éducatifs des sites d’action médico-sociale.
- L’encadrement hiérarchique d’un pool d’assistants familiaux qu’il/elle accompagne dans ses pratiques professionnelles.

**Description des activités à réaliser pour chaque mission**:

- Gestion des demandes de lieux accueils
- Réceptionner la demande d’accueil, l’analyser, proposer la solution la mieux adaptée au profil de l’enfant
- Proposer une ou plusieurs solutions aux sites
- Accompagner le site dans la mise en lien si besoin
- Assurer la gestion des besoins de relais
- Assurer, dans l’attente de l’informatisation de l’offre d’accueil, l’actualisation des données sur un fichier partagé avec les autres référents
- Assurer le suivi des demandes d’accueil (statistiques et aspect qualitatif)
- Encadrement et accompagnement professionnel des assistants familiaux dans leur pratique professionnelle
- Valider les congés et les frais de déplacement des assistants familiaux
- Développer un soutien technique auprès des assistants familiaux visant à renforcer l’identité et les compétences professionnelles
- Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des formations adaptées et mettre en place différentes modalités d’intervention du dispositif d’accompagnement
- Conduire des entretiens individuels réguliers dès la prise de fonction des nouveaux assistants familiaux
- Animer des actions collectives
- Mettre en place des groupes de travail autour de la pratique du métier
- Procéder aux entretiens d’évaluation des assistants familiaux (bilan de l’année, perspectives)
- Procéder au diagnostic des difficultés rencontrées par les assistants familiaux et préconiser des pistes d’amélioration en lien avec le chef de service et la direction des Ressources Humaines
- Recueillir les dysfonctionnements professionnels signalés, les analyser et proposer des modes de résolution
- Mise à jour des logiciels
- Logiciel de gestion des places d’accueil
- IODAS
- INTERSTIS**Connaissances théoriques et savoirs faire**:

- Niveau requis : diplôme d’État d’assistant socio-éducatif (assistant(e) social(e) - éducateur(trice) spécialisé(e)
- Formations et qualifications nécessaires : permis B et possession de véhicule
- Connaissances / compétences requises:

- connaissance de l’institution (organisation, fonctionnement),
- connaissance de la législation sur les assistants familiaux,
- connaissance des lois encadrant la protection de l’enfance (2007 et 2016)
- bonne connaissance des projets d’établissements sociaux Aide Sociale à l’Enfance du département et des lieux de vie
- Savoir faire (compétences techniques):

- techniques d’entretiens avec les assistants familiaux
- capacité d’adaptation
- posséder une autorité suffisante pour avoir un rôle hiérarchique
- savoir travailler en équipe pluridisciplinaire (offre d’accueil, SAMS, cellule agrément DRH )
- maîtrise des outils informatique

**Savoir être / posture professionnelle**:

- qualités relationnelles, patience, disponibilité, réactivité, bienveillance,
- discrétion professionnelle