Pilote Fournisseurs équipement électroniques

Il y a 3 mois

Nantes, France Expleo Group Temps plein

En savoir plus:
**Soyez vous-même.**

**Devenez qui vous voulez.**

Acteur mondial de l’ingénierie, de la technologie et du conseil, **Expleo** accompagne des entreprises reconnues dans leur innovation afin d’accélérer leur réussite.

Nous nous appuyons sur plus de **40 ans d’expérience** dans le développement de produits complexes, l’optimisation des **processus de fabrication et la performance des systèmes d’information**. Notre expérience sectorielle nous permet d’apporter à nos clients une **expertise approfondie** propre à stimuler l’innovation à chaque étape de la chaîne de valeur. Le groupe réalise un chiffre d’affaires annuel de plus d’un milliard d’euros.

**Expleo** est un groupe responsable qui s’engage à placer **l’éthique et la diversité** au centre de ses pratiques, ainsi qu’à œuvrer pour une **société plus durable et plus sûre**.

Chez **Expleo**, épanouissez-vous au cœur d’une communauté de **19 000 collaborateurs** hautement qualifiés qui fournissent des solutions à forte valeur ajoutée dans **30 pays**.Intégré à nos équipes, vous réaliserez diverses missions de conseil et d’accompagnement auprès de nos clients.

**Pourquoi nous rejoindre ?**
- Un accompagnement technique sur le terrain
- Des formations continues via nos experts techniques
- Des valeurs humaines entre nos collaborateurs
- La diversité de nos équipes
- Une montée en compétences tout au long de sa carrière
- Travailler sur des projets de grandes ampleurs

***Pilote fournisseurs équipement électroniques (H/F)**

**Quel est le projet ?**

Nous accompagnons un de nos clients dans le domaine des machines de chantier. Vous intervenez en tant que pilote de fournisseurs d’équipements électroniques embarqués dans les machines.

**Où se situe le projet ?**

Vous serez rattaché à notre agence de Nantes, et interviendrez chez notre client à Ancenis, à mi-chemin entre Nantes et Angers.

**Votre rôle dans ce projet**:
Vous serez amené à travailler avec différents métiers dans un contexte industriel.

Si vous êtes curieux et proactif, que vous avez l’esprit critique et que vous êtes intéressé par le le développement d’équipements électroniques, vous pourrez vous épanouir dans nos équipes.

**Au quotidien ?**

Vous intervenez auprès de l’équipe client, et vous participerez aux activités de développement d’équipements électroniques variés embarqués dans les véhicules de chantier.

Votre objectif:

- Choisir des équipements électroniques,
- Faire développer des équipements électroniques sur cahier des charges.

Les tâches à réaliser:

- Rédiger des cahiers des charges de consultation décrivant le besoin du produit à faire développer (exigences électroniques, mais aussi mécaniques, logicielles, safety, qualification)
- Lancer la consultation auprès des fournisseurs
- Effectuer le cadrage technique avec les fournisseurs
- Choisir (en justifiant) le fournisseur
- Suivre le développement de l’équipement par le fournisseur sur les différents aspects techniques (électronique, mais aussi mécanique, logiciel)
- Suivre la qualification de l’équipement réalisé
- Suivre le budget et le planning
- Effectuer le reporting projet associé

Vous êtes dans ce contexte amené à interagir avec de nombreux intervenant internes et externes : achats, approvisionnements, logistique, bureau d’étude, fournisseurs,

**Qui êtes-vous ?**

Issu d’une formation Bac +3 à Bac+5 électronique / systèmes embarqués, vous disposez d’une expérience significative sur ce type d’activité.

**Vos qualités ?**

En plus de vos compétences techniques, votre autonomie, votre rigueur, votre capacité à collaborer et votre esprit de synthèse seront des éléments clés pour exceller dans ce rôle.

**Vos compétences ?**

Vous disposez des compétences suivantes:

- Compétences techniques en électronique et systèmes embarqués,
- Pilotage de fournisseurs,
- Gestion de projets
- Anglais lu, écrit et parlé.

Une expérience dans un environnement normatif serait un plus.

**Quels sont nos avantages ?**
- Politique interne sur le télétravail
- CSE
- 13 RTT
- Tickets restaurant
- Prévoyance Santé
- Compte Epargne temps
- Prime de vacances
- Prime de cooptation

**Quel est notre process de recrutement ?**

Vous êtes contacté dans un premier temps par un spécialiste du recrutement lors d’un **échange téléphonique.** À la suite de cela, nous organisons un **entretien** à la fois technique et RH. Une décision peut être prise dès cet entretien pour une **embauche**.

Quoi qu’il arrive, vous aurez un retour de notre part.

**_
- La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise si la mission client le nécessite ou si une nouvelle mission est proposée_.

**_
A bientôt dans nos équipes _**

LI-NV1

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