Responsable de La Micro-crèche Associative les

il y a 2 semaines

Lyon e, France Entraide Protestante de Lyon Temps plein

L’Entraide Protestante de Lyon se mobilise depuis 1820 dans la lutte contre les précarités. Elle intervient dans les domaines de l’action sociale, la petite enfance, la protection de l’enfance et l’insertion par le logement.

L'Association est à la recherche d'un(e) Référent(e) Technique pour accompagner l'ouverture d'une nouvelle micro-crèche labellisée AVIP accueillant 12 berceaux. Si vous êtes passionné(e) par le bien-être des enfants et souhaitez contribuer à leur épanouissement dans un environnement bienveillant, cette offre est faite pour vous.

L’Association a déjà la responsabilité d’une micro-crèche nommée Chaudoudoux de Lyon. L’ouverture de la nouvelle micro-crèche sera alignée en cohérence avec cette structure préexistante.

La micro-crèche sera inaugurée au sein de l’établissement « La Clef », géré par le Foyer Notre Dame des Sans Abris. Dans le cadre de ce projet, des synergies sont envisagées avec cet établissement dédié à l’accueil et à l’accompagnement de femmes avec leurs enfants.

De plus, nous avons un projet en cours d'ouverture d'un Lieu d'Accueil Enfants-Parents (LAEP), et le/la Référent(e) Technique de la micro-crèche Les Bambins du 6 sera également impliqué(e) dans ce projet.

**Les missions spécifiques rattachées à ce poste, confiées par délégation de la Direction, sont**:

- Élaborer, actualiser et suivre la mise en œuvre du projet d’accueil,
- Veiller, de concert avec l’équipe, à l'accompagnement global des enfants dans une démarche empreinte de qualité et en parfaite cohérence avec les orientations préétablies,
- Assurer une présence régulière sur le terrain, aux côtés des professionnels et des enfants,
- Aménager le lieu de vie, d’accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements,
- Organiser et assurer l’accueil des enfants et des familles et offrir un soutien à la parentalité,
- Accompagner, coordonner et encadrer le personnel : organisation et pilotage des réunions, organisation des activités, respect des règles d’hygiène et de sécurité, en étroite collaboration avec l’Educateur-trice de Jeunes Enfants sur le terrain,
- Mener les actions de gestion du personnel : élaborer les plannings, gérer les congés, assurer les remplacements,
- Effectuer le bilan des actions avec l’équipe et ajuster le projet selon l’évolution et le fonctionnement du groupe d’enfants,
- Assurer la gestion administrative de la structure.
- La liste des missions est non exhaustive et susceptible d’évoluer._

**Profil recherché**:

- Pour ce poste, vous devez obligatoirement être titulaire de l’une des qualifications notifiées dans l’article R. 2224-35 du décret n°2021-1131 du 30 août 2021 : éducatrice de jeunes enfants, infirmière puéricultrice,
- Vous possédez au moins trois ans d’expérience dans un établissement d’accueil du jeune enfant (EAJE) Infirmière puéricultrice, Educateur de jeunes enfants.
- Nous recherchons une personne dynamique, enthousiaste, persévérante, organisée, méthodique et dotée d'un fort esprit d'initiative.
- Vous aimez relever les défis qui se présentent à vous et vous savez faire preuve d'une grande adaptabilité face aux multiples enjeux. De plus, vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques et êtes capable de créer et de mettre en œuvre les outils nécessaires au suivi et au pilotage de l'activité.

Si vous êtes prêt(e) à mettre vos compétences au service de notre future micro-crèche, engagée tant sur le plan social qu’environnemental, et à participer activement à son succès, nous sommes impatients de vous rencontrer

**Informations sur le poste**:

- Intitulé du poste : Référent(e) Technique micro-crèche ;
- Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), à temps plein, assorti du statut cadre ;
- Sites/Villes : 54 rue d'Inkermann, 69006, Lyon ;
- Rémunération : Etablie en conformité avec les dispositions de la convention collective ALISFA, et incluant une reprise d’ancienneté dans la branche (30 K - 38 K € selon le profil et l’expérience professionnelle) ;
- Avantages : congés supplémentaires (8 jours additionnels en sus des congés annuels), titres-restaurant, CSE, transport.

La personne retenue pour le poste prendra ses fonctions début juin 2024 et participera ensuite au processus de recrutement du reste de l’équipe (1 ETP EJE, 1 ETP AP, 0,5 CAP petit enfance, 1 ETP Maître/Maîtresse de maison).

**Processus de recrutement**:

- Nous vous contactons pour un premier échange téléphonique ;
- Nous organisons un à deux entretiens, au cours desquels vous aurez l'occasion de rencontrer le Directeur général, la Responsable technique de notre micro-crèche Chaudoudoux de Lyon, ainsi que le Responsable des Ressources Humaines.

**Suivez nos actualités**:
Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 2 500,00€ à 3 166,66€ par mois

Lieu du poste : E

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    Vous serez en charge d'encadrer un groupe de 12 enfants âgés de 2 mois à 3 ans, et à veiller aux soins et à leur sécurité tout en favorisant leur épanouissement psychomoteur, affectif et intellectuel. Vous devrez accueillir les familles et accompagner les parents et enfants au quotidien, en mettant en oeuvre le projet pédagogique de la...

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  • Micro Creche Recherche « Auxiliaire Petite Enfance

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    Lyon, France Les Chérubins Temps plein

    Annonce publiée le 13-03-2023_ Expérience 1 an Formation CAP Petite Enfanee miminum Descriptif du poste Intitulé du poste : « Auxiliaire petite enfance » Descriptif du poste: Nous recherchons pour notre micro-crèche située à Saint Etienne du Bois accueillant jusqu’à 12 enfants de 10 semaines mois à 4 ans un(e) Auxiliaire Petite Enfance une...

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