Assistant RH

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Assistant RH (H/F)

**Lieu**:Limay, FR, 78520**Famille d'emplois**:Ressources humaines**Date de départ anticipé**:13/06/2023**Type d'emploi**:Temps plein- Nous sommes l’un des principaux fabricants européens de l’industrie pharmaceutique, biotechnologique et médicale et employons quelque 1 000 collaborateurs en Allemagne, en France et en Finlande. Pour nous, l’étape la plus importante est toujours la suivante. Car la vitesse nous fait avancer, dynamise notre univers professionnel et nous aide à grandir. La meilleure recette de notre réussite commune : la passion avant tout. Car nous sommes convaincus d’une chose : si notre service fait l’unanimité dans le monde entier, notre passion reste notre meilleur médicament. Bienvenue dans l’univers professionnel de NextPharma.- Pour renforcer notre équipe, nous recherchons actuellement sur notre site de Limay un/une : Assistant(e) RH- Rattaché(e) à la Responsable Paie et AdP, après une période de formation à nos outils et process, vous assurez les missions ci-dessous dans le respect de la sécurité, des règles pharmaceutiques, des coûts et des délais.- L’Assistant(e) RH a pour principales missions:
- Gestion administratif du personnel:

- Gestion des temps (CP, heures,)
- Rédaction des courriers divers (attestation employeur,)
- Gestion des arrêts maladies et accidents du travail
- Paie:

- Contribuer à l’élaboration des éléments variables de paie
- Recrutement des postes « Non Cadre »:

- Rédiger les annonces internes et externes
- Effectuer les entretiens
- Communication:

- Organiser des évènements divers (carte naissance, pot départs retraite,)
- « Cette annonce comprend les tâches principales mais n'est pas limitative »_
- Vous êtes doté(e) de fortes capacités rédactionnelles, d’autonomie et de rigueur.
Vous disposez d’un bon relationnel, un sens de la confidentialité et vous savez vous adapter.
Vous êtes diplômé(e) d’un BAC +2 en Ressources Humaines avec une expérience minimum de 3 ans et des connaissances en droit du travail et en droit social.
- **Une maitrise du Pack Office, d‘un logiciel de gestion RH ainsi qu‘un bon niveau d‘anglais.**

**The most important step is your**
**next**

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