Pricing Strategist

Description du poste

**Filière métier**:

- Marketing et Communication

**Intitulé du poste**:

- Pricing Strategist F/H/NB

**Type contrat**:

- Contrat à durée indéterminée

**Description de la mission**:

- Intégré à l’équipe Pricing et Services, vous avez, en tant qu’expert, un rôle majeur dans la transformation du groupe qui a placé le pricing au cœur de sa stratégie d’entreprise.
- Vous aurez pour principales missions de:

- Accompagner les lancements de nouveaux produits ou services, en France ou à l’étranger, en élaborant une recommandation de positionnement, de structure tarifaire, de niveau de prix et un Business Plan en étroite collaboration avec le commerce, le product marketing et la finance
- Analyser les parcs clients existants afin d’identifier les sources potentielles de revenu additionnel et proposer des idées novatrices en termes de pricing
- Maintenir une analyse concurrentielle récurrente et réaliser un audit régulier des tarifications actuelles au sein de votre portefeuille d’offre dans une logique d’amélioration continue
- Définir et maintenir l’index prix pour chaque pays (déclinaison locale du pricing global)
- Accompagner les équipes Marketing et Sales dans la gestion des opérations tactiques et promotionnelles
- Accompagner vos Business Unit dans la mise en œuvre des projets de transformation transversaux portés par le pricing, comme la monétisation des services, les augmentations annuelles ou la politique de contrôle des remises
- Assister aux Deals Reviews et accompagner les commerciaux dans la préparation des négociations les plus critiques
- Concevoir et assurer des sessions de formation sur la tarification et la perception de valeur dans le but d’accompagner les équipes dans ce changement

**Profil**:

- De formation Bac+5 (Ecole de Commerce ou d’Ingénieur, Marketing, Finance, Statistiques ou Data Science), vous êtes fort d’une expérience de 3 ans minimum acquise en pricing, dans le secteur de l’informatique ou des télécoms.
- Dynamique et rigoureux, vous possédez des capacités d’analyse reconnues et vous savez les rendre accessibles.
- Vous avez également des facilités à communiquer aussi bien à l’écrit qu’à l’oral.
- La maîtrise de l'anglais est souhaitée.
- Au-delà des compétences métiers, nous recherchons des talents qui souhaitent exprimer leur potentiel et ouvrir les possibles avec nous C’est avant tout votre curiosité, votre esprit d’équipe et votre sens du service client qui feront la différence._

**Fourchette de salaire**:

- 70k-80k

**Avantages**:

- Participation, Intéressement, Tickets restaurant, Prime Vacances, Prime Environnementale, Plan Épargne Entreprise avec abondement annuel, RTT, CE, Chèques Vacances, Chèques Noël...
- Télétravail 2J/semaine avec indemnités financières mensuelles
- De nombreuses possibilités d’évolutions et de plans d’accompagnement internes

**Notre processus de recrutement**:

- L’équipe Talent Acquisition s’engage à vous proposer un processus de recrutement rapide et fluide:

- Un premier échange (téléphonique ou Teams) avec le recruteur pour vous présenter le poste et comprendre votre projet professionnel,
- Un échange RH pour encore mieux vous connaître et vous projeter chez Cegid.
- Un "case study" à réaliser pour évoluer vos compétences en pricing
- Un entretien métier pour entrer dans les détails du poste et rencontrer votre futur Manager

**Niveau d'étude minimum requis (RNCP)**:

- 4- Master ou MBA

**Niveau d'expérience requis**:

- Confirmé

Localisation du poste

**Localisation du poste**:

- Europe, France, Ile-de-France, Hauts-de-Seine (92)

**Lieu**:

- Boulogne Billancourt

Informations générales

**A propos de nous**:
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