Formateur(Trice) Pour Adultes

**Contexte**:
L’UGECAM Hauts-de-France recrute **un/une Formateur Professionnel pour Adultes - Préparatoire Emploi Formation**_ _**au sein du Centre de Préorientation et de Réadaptation professionnelle «La Mollière » à Berck-sur-Mer**.**

**ENTREPRISE**

L’UGECAM Hauts-de-France est un organisme du régime général de sécurité sociale qui gère une vingtaine d’établissements et services, sanitaires (SSR et psychiatrie) et médico-sociaux (enfants et adultes handicapés, personnes âgées dépendantes), dans la région.

**ÉTABLISSEMENT**

Le Centre de Réadaptation Professionnelle « La Mollière » accueille des personnes reconnues Travailleurs Handicapés orientées par la Commission des Droits et de l’Autonomie des Personnes Handicapées afin de les accompagner dans leur orientation-reconversion-reclassement. Le Centre Dispose de 132 places : 72 en préorientation, 60 en réadaptation professionnelle. A ces activités, viennent s’adosser celles liées au SAMSAH et au Dispositif d’Emploi Accompagnée du Pas-de-Calais

**Mission/Activités**:
**Définition du poste**

Rattaché/e au Responsable du service de la Réadaptation Professionnelle, le/la Formateur (trice) en Préparatoire Emploi Formation, pour Adultes en situation de handicap, accompagne un groupe de bénéficiaires à acquérir les connaissances de base et compétences transversales nécessaires à une entrée en formation qualifiante et/ou une insertion professionnelle et sociale.

Pour cela, il met en œuvre des actions pédagogiques répondant aux besoins des personnes.

Il crée des supports pédagogiques adaptés. Il évalue la progression et adapte ses méthodes pédagogiques.

Il travaille en étroite collaboration avec les autres services de l’établissement (Préorientation, Pôle-Médico-Psycho-Social et Educatif).

**Missions principales**

Accompagnement des bénéficiaires
- Animer des séquences pédagogiques dans le cadre de la préparation aux formations qualifiantes et de l’aide à l’insertion professionnelle
- Suivre le parcours des bénéficiaires et l’adapter au regard de son évolution (évaluations régulières)
- Avec le bénéficiaire, assurer l’actualisation régulière du Projet d’Accompagnement Personnalisé (PAP) en lien avec l’équipe pluri-disciplinaire
- Concevoir des supports de formation adaptés aux besoins des bénéficiaires
- Assurer le suivi des états de présence journaliers des bénéficiaires en lien avec le service administratif

Participation à des réunions internes, externes et de représentation
- Participer aux réunions internes d'équipe : réunions de service, réunions pluri-professionnelles, réunions démarche qualité et thématiques.
- Participer aux réunions externes afin d’entretenir des relations avec les partenaires extérieurs.
- Représenter le Centre La Mollière et l’institution dans les réunions concernant son domaine d’enseignement, la réadaptation professionnelle (formation professionnelle spécialisée auprès d’adultes ayant une RQTH), groupes techniques institutionnels ou organisées par le réseau professionnel.
- Activités spécifiques liées à l'organisation de la structure_
- Aider à la recherche de stage en entreprise, en effectuer le suivi en cas d’indisponibilité du chargé de relations entreprises
- Participer à la continuité de service avec le binôme formateur, interventions possibles dans le secteur Préorientation
- Transmettre les informations exhaustives nécessaires à la rédaction de documents par le service administratif
- Maintenir un bon réseau de relations avec les entreprises tant comme terrain de stage que comme source éventuelle

d’embauche

**Compétences**:

- Bonne maitrise de l’orthographe, de l’expression écrite, des mathématiques (algèbre, géométrie) permettant un transfert de savoirs vers les personnes de niveau 3 à 5.
- Bonne maitrise de Word, Excel, Powerpoint, et autres outils numériques.

**Formation**:

- Posséder un diplôme de niveau 5 (Bac+2) à mínima.
- Expérience au poste de formateur de plus d’un an à mínima.
- Posséder un Titre Professionnel de Formateur pour Adultes ou équivalent.
- L’expérience dans l’accompagnement d’un public en situation de handicap est un plus.

**Conditions particulières**:
CDI temps plein (39 heures/semaine sur 4,5 jours + RTT) - vendredi après-midi non travaillé

À pourvoir dès le 01/07/2023

Rémunération selon Convention Collective Sécurité Sociale UCANSS : niveau 6E coefficient de qualification 300- soit 32 007€ par an brut, sur 14 mois (13ème et 14ème mois sous conditions de présences dans l’année)

En sus de ce salaire, le futur salarié bénéficiera des mesures SEGUR de la Santé applicable à son emploi en établissement (soit 238.00€ Brut mensuel sur 12 mois).

Poste basé à Berck-sur-Mer

**Contact**:
**Lettre de motivation et CV à adresser**:
par courrier à : Madame la Directrice du Centr