Emplois actuels liés à Gestionnaire de Clientèle - Ussel - Caisse d'Epargne Auvergne Limousin

**Description de l'entreprise**:
A travers la **Caisse d’Epargne Auvergne Limousin (CEPAL)**, nous vous donnerons l’opportunité d’évoluer dans une **banque régionale performante et engagée sur ses territoires**. Forte de ses **1 336 collaborateurs**, la CEPAL s’inscrit dans une dynamique de développement au service de ses clients répartis sur **7** **départements**. De plus, faisant partie du Groupe BPCE, 2e groupe bancaire en France, de larges possibilités de carrière vous sont offertes.

**Notre volonté : Confirmer notre engagement dans les transitions sociales, sociétales et environnementales.**

**Poste et missions**:
Dans le cadre d’un CDI, nous recherchons un Gestionnaire de Clientèle (H/F) basé sur l'agence d'Ussel Clémenceau.

**Travailler dans la banque, c’est conseiller et accompagner** des particuliers, professionnels, entreprises, investisseurs et collectivités locales à réaliser les projets qui leur tiennent à cœur. C’est aussi mobiliser l’innovation et la technologie pour offrir aux clients des réponses toujours plus adaptées à leurs attentes.

**Et plus concrètement ?**

Vous gérez un portefeuille de clients particuliers:

- Vous accompagnez et conseillez vos clients dans leur projet à court, moyen et long terme.
- Vous développez votre portefeuille en assurant une relation de proximité avec vos clients par votre aisance relationnelle et votre écoute active.
- Vous équipez vos clients avec des produits adaptés par votre capacité de rebond et votre expertise (épargne, assurance, crédit et banque au quotidien).
- Vous assurez la réalisation des objectifs commerciaux fixés.

Grâce à vous, vos clients bénéficient d’un appui de confiance pour accompagner leurs projets de vie

**Profil et compétences requises**:
Diplômé d’un Bac+2 minimum, vous avez le goût du challenge et vous souhaitez être un réel partenaire auprès de nos clients ? Nous sommes ouverts à tous les talents

Nos postes sont ouverts et accessibles aux personnes en situation de handicap.

**Informations complémentaires sur le poste**:
Nous rejoindre c’est
- Un parcours d’intégration dédié
- Un plan de formation personnalisé afin de vous accompagner dès votre prise de poste
- Des évolutions et des parcours de carrière ambitieux (opportunités au sein du Groupe BPCE, et de la CEPAL)
- Un réseau de 143 agences sur 7 départements.

Et votre rémunération ?
- Une rémunération fixe accompagnée d’un variable selon la performance
- Diverses primes : Intéressement, 13ieme mois.
- Des tickets restaurants
- Des avantages sociaux (assurance santé complémentaire, prévoyance, complémentaire retraite, Plan Epargne Entreprise, CSE...)
- Des tarifications avantageuses sur certains produits bancaires pour le personnel
- Si celle-ci correspond aux attentes du poste et du niveau de formation exigé, vous serez contacté dans le cadre d’un entretien téléphonique ou visio avec l’équipe de recrutement.
- Dans un second temps, vous rencontrerez un manager opérationnel et/ou un recruteur.
- Un retour positif ou négatif vous sera fait.

**Notre raison d’être : fédérer les énergies pour permettre à chacun de construire un avenir durable