Stagiaire Chargé(E) de Développement RH

il y a 3 semaines


Aubervilliers, France Veolia Temps plein

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie.

L’activité Eau de Veolia en France accompagne les collectivités et les industriels dans la gestion des services d’eau, de dépollution et de valorisation des eaux usées.

Nos collaborateurs contribuent au quotidien à préserver la ressource et à assurer l’ensemble des services liés au cycle de l’Eau auprès des consommateurs, des collectivités et des industriels.

En savoir plus sur Veolia Eau

Vous souhaitez donner du sens à votre activité professionnelle ? Vous appréciez les challenges et le travail en équipe ? Vous vous sentez l’âme d’un “ressourceur” ?

Description du poste

Rattaché(e) à l’équipe Développement RH de Veolia Eau France, vous êtes en support de l’équipe sur les domaines du recrutement / mobilité, gestion des talents, formation, diversité.

Vos missions principales sont les suivantes:
Recrutement / Mobilité:

- Contribuer aux actions visant à développer la marque employeur, l’intégration et la fidélisation des collaborateurs

Formation
- Alternance:

- Participer à l’élaboration et /ou à la mise à jour des différentes procédures Développement des compétences et l’alternance.
- Participer à l’accompagnement du réseau formation en région dans la prise en main de l’outil de gestion de la formation

Diversité:

- Contribuer au plan d’actions favorisant l’égalité professionnelle et la mixité dans l’entreprise

Transverse
- Participation à la création de supports d'information et de communication pour accompagner le réseau Développement RH
- Participation à la vie de l’équipe et contribution aux différents projets qui jalonneront l'année.

**Qualifications**:
Vous êtes en master 1 avec une spécialisation en Ressources Humaines:

- Force de proposition, vous êtes dynamique et rigoureux(se)
- Vous connaissez bien les outils bureautiques
- Doté(e) d’une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle, vous avez le sens de la confidentialité et du service client.
- Vous appréciez la polyvalence et la gestion de projets.

Informations supplémentaires



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    Afin de renforcer le déploiement de son système d’information de Gestion des cadres , la Direction RH de la Zone Afrique, Proche et Moyen Orient recherche, pour son siège à Aubervilliers, un(e) chargé(e) de projet SIRH/ chargé(e) de Transformation RH.Vous serez chargé(e) de mettre en place et assurer le bon fonctionnement des nouvelles évolutions...


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